福祉施設の相談支援専門員

仕事内容 ======ここがオススメ＝＝＝＝＝＝ ★資格や経験が活かせる！ ★昇給・賞与あり！ 頑張りはしっかり還元します ★資格支援制度あり スキルアップしたい方必見 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 緑区障害者基幹相談支援センターでの 相談支援専門員の業務をお願いします。 障害のある方やご家族からの相談を受けて、 福祉サービスのご案内をしたり、 必要な支援につなげたりしていくお仕事です。 ＜具体的には＞ ■福祉サービスの利用援助 ■障害支援区分認定調査 ■権利擁護支援 など ※先輩職員に学びながら経験を積んでいきます。 相談支援の経験のない方でも安心です。 ※資格は必須条件となります。 ※相談業務は、正規職員の 約1割（20数名）が所属する 「相談支援事業本部」が担当しています。 相談支援事業本部では、職員が スキルアップできる研修制度や、 先輩職員が若手職員を指導する体制が 整っています。 チーム全体で協力して 相談者の方を支援しています。 ～「ゆたか福祉会」だからできること～ ◎安心のサポート体制 大規模法人ならではの充実したサポート体制 があるので安心してスタートできます。 先輩職員や同僚と協力しながら、 じっくりと経験を積んでいきましょう。 入職後は丁寧な研修があるので、安心です。 ………＜働きやすい職場環境＞……… ★月8日～10日＆有給休暇も取りやすく ワークライフバランスもばっちり◎ 私生活や家庭との両立がしやすく 子育て世代の働きやすい環境も 整っています。 充実の研修＆福利厚生で安心！ 資格を活かしながら プライベートと両立して 長く働きたい方にオススメです◎ ◎キャリアアップが目指せる あなたの頑張り次第で、管理職として働く ことも可能です。 ◎ステップアップも可能 ゆたか福祉会では、職種の変更や ステップアップも柔軟に対応しています。 相談支援専門員からサービス管理責任者へ。 自分の得意や興味関心に合わせて キャリアを広げていける環境です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＜先輩からひとこと＞ チームワークが良く、職種や経験に関係なく 意見を言いやすい環境です。 利用者様との信頼関係を築くことから始め、 焦らずじっくりと進めていきましょう。 栄養⼠、看護師、作業療法⼠等と 意見交換しながら、職員同士のつながりも 大切にして楽しく働けています。 【ゆたか福祉会について】 名古屋市内（南区・緑区・港区）で4事業所 を運営しており、緑区には名古屋市から委託 を受けた「障害者基幹相談支援センター」を 運営しています。 設立から55年。 地域に根ざした支援を続け現在は 35以上の事業所・施設を運営しています。 利用者さん約1,500名 職員約650名の大規模法人ならではの 安定感も魅力です。 【事業内容】 ・障害者福祉サービス （就労支援、生活介護、グループホーム等）

求めている人材 ◎専、短、大卒の⽅ ＜必須条件＞ ■相談支援専門員の資格をお持ちの方 （相談支援従事者初任者研を修了している方） ■実務経験と資格要件があり、採用後 研修を受けることで相談支援専門員として の資格を取得できる方 ＜こんな方歓迎＞ ・人の笑顔に喜びを感じる⽅ ・キャリアを積み、⻑く働きたい⽅ ・人の役に立ちたいという思いのある方 ・明るくコミュニケーションを取れる方 ・チームワークを大切にできる方 ・福祉の仕事に興味がある方 ・キャリアを積み、⻑く働きたい⽅ ＜こんな方にオススメ＞ ・福祉施設勤務の経験がある方 ・障害者支援施設での勤務経験を 活かしたい方 ・福祉の分野で更なる知識・経験を 学びたい方 ・就労支援施設での勤務経験がある方 ・生活支援の経験がある方

職場環境 ◎20・30代のスタッフが活躍中！ 子育て中の職員の方も多数在籍しており、お互いに協力しながら働ける環境です。

458-0045愛知県名古屋市緑区鹿山3－17 緑区障害者基幹相談支援センター 勤務地 緑区の他にも天白区、名東区、豊明市、日進市、東郷町から出勤している方が活躍中！ 【交通手段】 交通・アクセス 市バス 鹿山駅 より徒歩3分

月給21万5500円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 20万500円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万5000円 【短大/専門/高専卒】 初任給 ・月給203,500円（無資格） ・月給209,500円（有資格） 【大卒/院了】 ・月給215,500円（無資格） ・月給221,500円（有資格） ★有資格… ・社会福祉士（7,000円） ・介護福祉士（5,000円） ※上記両方の場合10,000円 ・保育士 （5,000円） ※経験・学歴を考慮します。 ●前歴加算あり 同分野の方は8割加算 異分野の方は5割加算 【給与例】 給与例 年収モデル ◆29才～30才 年収平均（男女同額）約430万円 ◆35才～37才 年収平均（男女同額）約496万5千円

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり38時間45分 9:00〜17:30 （休憩12︓15〜13︓00/45分） ★⽇勤のみのお仕事です 1ヶ月の変形労働制 総労働時間：7.75時間×255日＝1976.25時間 ※事業所により変則勤務あり

休日休暇 月9〜10⽇ ★保育休暇 ★介護休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種手当(資格/住宅/扶養/管理職/特殊業務/超過勤務) ・交通費規定支給 ・資格取得支援制度 ・大学卒業後5年間、 奨学⾦返済補助あり （最大月2万円×50ヶ月） ・退職⾦共済制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 原則定時退社