大型トラックドライバー

仕事内容 ＜ＰＲ本文＞ ①大型トラックの運転経験・業務経験を活かせるお仕事です ②創業昭和26年、生鮮・冷凍マグロの卸売から冷凍保管・製造加工に加えて倉庫業、貨物自動車運送までを行う安定企業 ③賞与年2回・前年度実績5.00ヶ月分！乗務手当・精皆勤手当など各種手当も充実 ④8時間労働が基本。早めに出勤した日は残業がなければ早く退勤も可能 ⑤マイカー通勤OK・駐車場完備でラクラク通勤 ＜仕事内容＞ お客様から依頼された商品を、自社倉庫にて管理していただきます。 ・商品の管理は、フォークリフトを使ってトラックから倉庫（入庫）、倉庫からトラック（出庫）へと行います。 ・大型トラック運転手として、県内・県外への商品輸送業務をお任せします。 ・これまでの大型トラック運転経験を活かして、即戦力としてご活躍いただけます。 ・早朝出勤が発生する月もありますが、8時間労働を定時としており、早く業務が終わればその分早めに退勤していただくことも可能です。 ■1日の流れ■（一例） 08:00 出社・点呼・車両点検 08:30 倉庫作業（フォークリフトによる入出庫作業） 10:00 積み込み・配送に出発 12:00 休憩（1時間） 13:00 配送業務再開／県内・県外への輸送 16:30 帰社・伝票整理・後片付け 17:00 終業 ※早朝出勤（4:30〜19:00の間の8時間程度）が月1回ほど発生する場合があります。 ＜離職率が少ない環境＞ 年間休日は114日！ 残業は月平均10時間程度と少ないため、無理なく働ける環境です。 そのため、長く勤めている社員が多いのが特徴。 平均勤続年数は15.1年！ 離職率が少なく、安心して腰を据えられますよ。 ＜当社について＞ 明治23年に創業したマグロ専門商社の当社。 以来、業績を着々と伸ばし、昨年は250億円も売上げました。 遠洋漁業基地・焼津に拠点を置き、新鮮なマグロを全国の消費市場に供給。 そんな当社はさらなる発展を目指すため、3つの事業所、7つの営業倉庫、そして輸送を行う関連会社と連携していきます。 今後も日本トップクラスの売上を誇れるよう、さらなる信頼を積み上げ、成長していければと考えております。

求める人材/能力 【必須】 ・大型自動車運転免許 ・大型トラックの運転経験、業務経験 ・フォークリフト運転技能者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【あれば尚可】 ・運行管理者（貨物） 【学歴】高校卒業以上 ＼＼こんな方にピッタリです！／／ ◇大型トラックの運転経験を活かしたい方 ◇安定した企業で長く腰を据えて働きたい方 ◇自分のペースでコツコツと業務に取り組みたい方 ◇経験を評価してくれる職場で働きたい方

静岡県藤枝市平島698番地1 株式会社カネトモ 勤務地 静岡県藤枝市平島698番地1 【交通手段】 アクセス(最寄駅) ■東海道線「焼津駅」車10分

月給28万2000円～33万5000円 給与 月給282000円〜335000円 基本給（月額平均）280,000円〜330,000円＋加給手当2,000円〜5,000円 固定残業代：なし ※経験・スキル等を考慮の上、決定いたします。 ※上記のほか、精皆勤手当（10,000円）、乗務手当（1日400円）、大型乗務手当（1日600円）が条件に応じて別途支給されます。 ※賃金締切日：毎月15日／賃金支払日：当月25日 ※賞与：基本年2回、前年度実績年2回+特別賞与1回計5.00ヶ月分

変形労働時間制 勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)08:00～17:00 (2)08:00～12:00 または 04:30～19:00の間の8時間程度 休憩：60分 時間外労働：あり（月平均10時間） ＜その他就業時間補足＞ ■月に1.2回ほど早朝出勤がありますが、早めに出勤した日は残業がなければ早く帰宅することも可能です。 ■36協定における特別条項あり（1ヶ月あたり60時間、年700時間まで）

休日・休暇 ■週休二日制（その他） ■土曜・日曜・祝日（会社カレンダーによる） ■月1〜2回程度、土曜日半日出勤あり ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業（取得実績あり） ■看護休暇（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 ■昇給あり（前年度実績：1回あたり3.00％〜5.00％） ■賞与年２回／賞与実績計5.00ヶ月分（前年度実績） ■退職金制度あり（退職金共済加入、勤続3年以上） ■通勤手当（実費支給・上限なし） ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■精皆勤手当10,000円（欠勤が無い場合に支給） ■乗務手当1日400円 ■大型乗務手当1日600円 ■試用期間あり（3ヶ月、条件本採用と同条件） ■定年制あり（一律60歳）／再雇用制度あり（上限65歳まで）／勤務延長あり（上限65歳まで） ■職務給制度なし

試用期間あり 試用期間3ヵ月あり：雇用条件の変更なし

雇用形態 正社員