学童保育の放課後児童支援員

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：学童保育指導員、児童相談員、保育士 ＊…＊ 子どもたちの成長を支える仕事 ＊…＊ ＼さいたま市で、地域の子どもたちの成長を支えませんか？／ さいたま市内で26の学童保育所を運営する「学童保育おおみや」の正社員募集です。 子どもたちが安心して放課後を過ごし、一人ひとりが自分らしく成長できるようサポートします。 放課後等デイサービスや学習塾などで培った経験を活かし、教育・保育分野で長くキャリアを築きたい方も歓迎します。 ＼この求人のポイント／ ✅ さいたま市大宮区勤務・転勤なし ✅ 年間休日120日以上 ✅ 月給24万4,800円～＋賞与年2回 ✅ 放課後等デイサービス・学習塾経験者歓迎 ✅ 未経験から教育・保育分野に挑戦できる ✅ 資格取得支援制度あり ■ お任せするお仕事 子どもたちの安全と安心を第一に、放課後や長期休暇中の生活を支援します。 ⏩児童の安全確認や見守り、生活支援 ⏩宿題や自主学習のサポート ⏩遊びや活動を通じた成長の支援 ⏩おやつの準備（買い出し・簡単な調理） ⏩日誌の記録や報告書の作成 ⏩保護者・学校・地域との連携 ⏩季節ごとの行事やイベントの企画運営 ⏩社会性や自主性を育むための声かけ ただ見守るだけでなく、子どもたちが自分で考え、周囲と協力しながら成長できるよう支える仕事です。 ➤「自分からあいさつができるようになった」 ➤「友達と協力して取り組めるようになった」 そんな日々の小さな成長を身近で感じられる、やりがいのある仕事です。 ■ これまでの経験が活かせます！ ✅放課後等デイサービス経験者 子ども一人ひとりの特性に合わせた関わり方や、成長を支えてきた経験が活かせます。 これまでの経験を活かしながら、放課後の生活全体を支える仕事に挑戦できます。 ✅学習塾の講師・教室運営経験者 子どもたちの理解度に合わせた声かけや、学習習慣を身につけるためのサポート経験が活かせます。 学習面だけでなく、日常生活や友達との関わりなど、さまざまな場面で子どもたちの成長を支えられる仕事です。 ■ 本職場の特徴 ✅ 1学童あたり2～3名体制で運営（児童は1日22名程度） ✅ スタッフ同士の連携や相談を大切にする職場 ✅ 法人全体で研修や情報共有を実施 ✅ 保護者と協力した地域ぐるみの子育て支援 ✅ 学校に隣接し、校庭や遊具を使った活動も可能 子どもたちが安心して過ごすためには、支援員同士の情報共有や協力が欠かせません。 日々の気づきや困りごとを共有しながら、チームで子どもたちの成長を支えています。 ■ 「学童保育おおみや」とは？ さいたま市内9つの学校区にわたり、26の学童保育所を運営しています。 父母会と連携し、子ども・保護者・支援員が共に安心できる学童保育を目指しています。 地域に密着しながら、子どもたちの放課後の居場所づくりに取り組んでいます。 ■ 上小第一学童保育の会について さいたま市大宮区上小町にある学童保育所です。 20代～50代の支援員が在籍しており、さまざまな経験を持つスタッフが協力しながら働いています。 保育・教育分野で経験を積みたい方も、これまでの経験や資格を活かしたい方も、それぞれの強みを活かせる環境です。 スタッフ同士で相談できる環境があり、新しく入職する方も周囲と協力しながら業務を覚えていけます。

求めている人材 【必須】 ・大学、短大、専門学校卒業以上 【歓迎】 ✅ 放課後等デイサービスでの勤務経験がある方 ✅ 学習塾の講師や教室運営の経験がある方 ✅ 児童指導員としての勤務経験がある方 ✅ 保育・教育・福祉分野での勤務経験がある方 ✅ 教員免許をお持ちの方 ✅ 保育士資格をお持ちの方 ✅ 社会福祉士などの資格をお持ちの方 ✅ 大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学・芸術学・体育学を修めた方 ✅ 未経験から教育・保育分野でキャリアを築きたい方 ＼こんな方に向いている仕事です／ ⏩子どもたちの成長を感じることにやりがいを持てる方 ⏩子ども一人ひとりの個性や気持ちを尊重できる方 ⏩安全に配慮し、責任を持って仕事に取り組める方 ⏩周囲と協力しながら物事を進められる方 ⏩教育・保育分野の知識やスキルを身につけたい方 ⏩さいたま市周辺で、地域に根ざして長く働きたい方 ＼第二新卒・異業種からの転職も歓迎／ 教育・保育分野での経験がなくても、これから知識やスキルを身につけていきたい方を歓迎します。 資格取得支援制度や研修を活用しながら、将来につながるキャリアを築けます。 大切なのは、子どもたちの安全を守り、一人ひとりの成長を支えようとする姿勢です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給24万4800円以上 給与詳細 基本給：月給 24万4800円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・資格手当(15,800円/月) ・臨時特例手当(9,000円/月) ・休日手当、残業手当あり ・会議手当あり(4,000円～/回) ・家族手当あり(扶養対象者1名あたり5,000円/月) ・住宅手当あり(15,000円/月) ※本人名義のみ ・賞与年2回 試用・研修期間：２ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1年あたり1900時間 〜 1900時間 ⏰週5日勤務 ・10:00～18:00 ・10:00～19:30 ※長期休暇中は8:00～18:00の時間帯で変形勤務あり ※土曜日は8:00～19:00の間で5～6時間程度の勤務

休日休暇 ＜休日休暇＞ ✅年休120日以上 ✅土日祝日 ✅ゴールデンウィーク ✅お盆休暇(3日)８月１３日、１４日、１５日 ✅夏季休暇(3日)→7月～9月の間で取得可 ✅年末年始休暇(1２月２９日、３０日、３１日、１月１日、２日、３日) ✅有給休暇あり(2ヶ月経過後に10日付与) ※月1回程度土曜出勤あり ※土日に研修や行事が入る場合あり(出席したら代休あり)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅産休取得制度あり ✅交通費全額支給(ガソリン代は規定支給) ✅資格取得支援制度あり(受験料全額負担、勤務時間内の研修受講可) ✅服装自由(華美なもの、勤務中のアクセサリー着用はNG) ✅自動車、バイク、自転車通勤OK♪ ✅職場見学OK

試用期間あり 試用・研修期間：２ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし