採用

仕事内容: 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇、育児休職、労災など関連労務イシュー対応および文書処理 （３）組織運営及び文化構築 ・組織コンディション診断及び改善方案企画(アンケート、インタビューなど) ・社内コミュニケーション活性化活動(タウンホール、ニュースレターなど) ・オンボーディング/オフボーディング、人事FAQなど内部文書/運営システムの整備 （４）HRデータ及びレポート運営 ・人事データベースの構築及び管理(人員現況、年次、給与など) ・経営陣報告用HRレポートの定期運営 （５）子会社 HR セットアップ ・子会社設立に伴うHRシステム構築及び制度設計 ・現地法令に基づく雇用契約および就業規則の整備 ・初期採用及びHR運営業務全般の主導

求める人材: 【必須要件】 ■事業会社での人事経験4年以上 ■多様な職群採用運営経験および組織開発実務能力 ■人事制度設計または労務イシュー対応経験

東京都渋谷区道玄坂1丁目19番2号スプラインビル3F 株式会社Healing Paper 勤務地: 【勤務地：住所】 東京都渋谷区道玄坂1丁目19番2号スプラインビル3F 【アクセス】 渋谷駅から徒歩3分 【交通手段】 アクセス: 渋谷駅から徒歩3分

年俸540万円～960万円

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間: 10:00～19:00 土日祝休み 土日祝日休み

休暇・休日: 有給休暇,年末年始休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇,慶弔休暇,産休・育休,リフレッシュ休暇]

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金

試用期間なし

その他: その他： ＼＼アピールポイント／／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ （１）人気アプリの日本マーケットを開拓中 「カンナムオンニ」は、毎年2倍以上の成長を続ける注目の美容アプリです！ 日本市場を切り開いていく貴重なタイミングですので、やり甲斐を持って働けます♪ （２）海外サービスの日本展開のノウハウを習得 美容医療業界で活躍するための知識やスキル（業界のトレンドを押さえた提案や、 データを活用したマーケティング戦略、海外サービスへの日本での展開方法）を学べるため、 未経験からでも高い専門性を身につけられる環境です♪ （３）業界未経験OK！人事経験が活かせる 事業会社での人事経験（HR経験）があれば、美容業界が初めての方でもOK！入社後は、当社の企業文化に触れていただきながら、今までのご経験を活かして強い組織構築をお願いしていきます。 （４）完全土日祝休み！プライベートも充実 完全土日祝休みなので、プライベートも充実！無理なく働くことができるので、 ワークライフバランスを大切にしたい方に最適な職場です。 年齢・性別問わず、スピーディにキャリアアップを目指せる絶好のチャンスです！ より適した求人のご紹介や、選考のスピードアップのために、 履歴書・職務経歴書をご共有いただけますと、よりマッチしたご提案が可能になります。 ご負担にならない範囲でお送りいただけますと嬉しいです。 ご応募後、担当者より下記の電話番号からご連絡させていただきます。 お電話にて今後の流れや詳細についてご案内いたしますので、 ご対応いただけますと幸いです。 【発信番号】 070-1612-8808 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,400,000円 - 9,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間