イベント制作会社のWebプログラマー

仕事内容 ホテルや旅行関係のHP制作、自社Webメディアの編集などを行ないます。 入社後は、業務時間内でプログラミング講座の受講も可能ですので、Web関係の仕事が初めての方もご安心ください！ 【お任せする仕事】 ◆ホテル・旅行関係のHP制作 営業から案件の情報を伺い、クライアントと費用やサイトの機能などをすり合わせます。見積もりやサイト設計、プログラミング、Webデザイン、コーディングを手がけながら、協力会社の撮影担当などと制作を進めましょう。クライアントからフィードバックをもらい、修正が終われば納品完了です。 ◆自社Webメディアの編集・運用 実際の結婚式で使用された曲をもとに、結婚式での人気曲をランキング形式で紹介するサイト『WiiiiiM』を自社で運営しています。そのサイト内にインタビューページを掲載するため、アーティストに取材。対面やオンラインでお話を伺い、自分で編集してアップしましょう。サイトデザインの変更を手がけることもあります。 ◆コンサルティング ホテルや旅行会社などに、SNSやWebサイトの運用に関するコンサルティングを行ないます。検索順位を上げるための取り組みや、SNSでの集客についての提案などを手がけましょう。 ※『WiiiiiM』のSNSやYouTubeの運用もお任せする予定です。 ※プログラミングの際は、HTML、CSS、PHP、JavaScriptなどを使用します。 【アピールポイント】 ・未経験者歓迎！OJTで先輩社員がしっかりお教えします！ ・新入社員研修あり！楽しみながら仕事をしている社員が多いです！ ・ディナーショーや学園祭などで演奏家や歌手・芸人など芸能分野に携わることも！ ・人気アーティストの声を聞くことができます！ ∟誰しもが知る多くの有名・人気アーティストへインタビューを行なってきました。 今後もさらに掲載を増やしていく予定ですので、「この人に取材したい！」という意見があればぜひお聞かせください！ 【当社について】 1983年創業のサウスポイントは、主にシティホテルのバンケットルームで開催される企業イベントやMICE関連イベント、ブライダル演出の企画から運営までをワンストップで行っている会社です。 私たちが大切にする想いは、「NEW EXPERIENCE, NEW CULTURE」。 当社が生み出す斬新な企画、得意とする音響や照明技術、映像等によって、お客様をワクワクさせる、非日常を感じさせる特別な“体験”を提供したい。 そんな情熱をもとに、今までにない“ホテルエンタテイメント”を創出し続けています。 ＜よくある質問＞ ■本当に未経験でも大丈夫？ →もちろん大丈夫です！入社後は、先輩がOJTを行ないます。そこでクライアントとの関わり方やインタビューの方法などを、基礎から学ぶことが可能。 また、プログラミング講座を受けることもできるので、「Web関係の仕事が初めて」という方も大歓迎です！ ＜入社後の流れ＞ まずは先輩のOJTからスタート！クライアントとの関わり方、インタビューの進め方など、仕事の基礎から教えていきます。 コーディングができれば、ひとり立ちです。教育期間は3ヶ月ほどを用意していますので、徐々にできることを増やしていきましょう！

求めている人材 【応募資格】 ・学歴不問、経験不問 ・45歳未満の方(例外事由3号イ、長期勤続によるキャリア形成のため） 【こんな方は歓迎します】 ・応募に必要な経験・資格・スキルはありません！ ・HP制作・動画編集・SNS運用などに興味がある方、歓迎！ ・未経験者、初心者歓迎 ・人を喜ばせることが好きな方 ・演出のクリエイティブな考えができる方 ・音響・照明・映像の仕事に興味がある方、楽しめる方 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・英語で日常会話が好きな方 ・社員として働きたいフリーターさん ・UIJターン歓迎 【こんな方が活躍中】 ・ホテル演出の知識を活かせます ・他業界、他職種から未経験で入社した社員活躍中！ ・イベントスタッフ、ライブハウス、演出オペレーター、コンサートホール、演劇、舞台、放送、エンターテインメント、宴会スタッフ、結婚式場、披露宴会場で働きたい方 年齢の条件と理由：あり（（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給20万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験や能力を最大限に考慮して月給額を決定します

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月20時間程度です

休日休暇 ・週休2日制（月8日休み） ・年間休日105日 ・有給休暇10日（入社6ヶ月後に付与） ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・退職金制度あり、その他諸手当あり ・産休制度、育児休業制度・育児短時間勤務制度 ・社員研修旅行 ・コンサート等のイベントチケット半額会社負担 ・研修施設（湯布院） ・交通費支給：上限30,000円（条件：交通機関利用・会社規程による）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 女性が活躍中
• 服装自由
• 第二新卒歓迎