会社の経営や生産出荷管理、マネジメントなど

仕事内容: 会社の経営や生産出荷管理、マネジメントなど 《詳細》 1年間のオクラ生産量、出荷量はおおむね決まっておりますので、生産、出荷が滞りなく進むように現場の管理、サポートをお願いします。 ・日本側との受注・生産・出荷状況の進捗連携、出荷納期管理（株式会社ワタリと連携しております） ・社員の管理、マネジメント ・生産計画立案 ・収益管理 また、副社長と協業し、同社の幹部候補として会社の経営も担当していただきます。当地に腰を据え、入社とともに最前線で経営者を目指していきたい方にピッタリの環境です。 （変更の範囲）会社の定める業務

求める人材: 【必要条件】 ・四年制大学卒業レベル ・農業、流通業もしくは製造業での管理業務経験（3年以上） ・英語での社内コミュニケーションスキル ・フィリピンで長期間働ける方（長期の経営戦略にも携わるため） ・国際的な食品流通や貿易、地域開発に興味がある方 ・運転免許保持者 ・国内外を問わず外国籍の方と働いた経験 【求める人物像】 ・努力家で将来的に経営者を目指す方 ・明るく協調性があり、コミュニケーション能力が高い方 ・海外での在住経験がある方 ・タガログ語ができる方

月給25万3000円以上 給与: 月給8～10万フィリピンペソ（額面）（日本円：20.2～25.3万円） ※昇給・賞与あり ・試用期間：6ヶ月（試用期間中の条件変更なし） ※1フィリピンペソ：2.50円（2026/10/21現在） ※フィリピンの平均月収は約2万ペソのため、現地での生活には困らない収入です。家賃、光熱費、ガソリン代、平日の昼食代は会社負担です。 ＜予定年収＞ 260万～330万円（為替レートによって変動）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00（実働8時間・休憩1時間） ※農業のため天候・季節・状況に応じて変動あり

休暇・休日: ・日/祝日休み ※有給休暇：法定通り（10日／5日以上の連続休暇取得可能） ※繁閑期や状況に応じて変動あり ※7～9月周辺は閑散期、12～3月周辺は繁忙期（日本向けの商品のため、日本でオクラの採れない冬場が繁忙期、また日本の夏場は閑散期となります。） ※夏場は出荷はなく、種まきなどがメインとなりますので長期休暇が取りやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・VISAサポートあり（申請および費用はご自身で負担していただきます。ローカル社員のサポートを受けながら進めていただきます。） ・年間13ヶ月給与（フィリピン独自の給与制度です） ・昇給あり ・賞与あり（年1回、計1カ月分） ・インセンティブ（年1回 ※業績によって変動あり） ・健康保険（SSS, PhilHealth Pagibig加入） ・通勤車支給（個人利用もOK） ・寮あり ・会社内でのランチ無料

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※本求人は、専任アドバイザーがサポートする【人材紹介】での受付となります。 ご応募の際は、WEB履歴書（プロフィール・職務経歴・自己PR）のご入力をお願いいたします。「自己PRがうまく書けない」「職歴のまとめ方に自信がない」という場合も、応募後に担当アドバイザーがしっかりとサポート・添削いたします。 完璧でなくても構いませんので、まずは現在書ける範囲でご入力いただき、安心してご応募ください。 ＜会社概要＞ ■企業名：GREENSTAR PRODUCE PHILS., INC. ■事業概要： 当社は、日本向け生鮮オクラの生産および輸出のために、株式会社ワタリ(東京都府中市)のグループ会社として、2007年に設立されたフィリピン現地法人です。 日本国内のオクラ生産量が全くない時期、あるいは不足する時期である10月から6月に合わせて、フィリピンにて生鮮オクラを生産から選別・パッキングまで行い、それを日本に輸出しております。 ■設立：2007年 ■所在地：Barangay Caramutan, La Paz, Tarlac ■従業員数：日本人2名、社員33名、パート150名（ドライバー含む） ＜入社までの流れ＞ 応募 ▼ 担当アドバイザーとのWEB面談 ▼ 企業へのご推薦、書類選考 ▼ 面接（2回） ▼ 内定 雇用形態: 正社員 給与: 253,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給