プラスチック製品の製造スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職）、職人/現場作業員、倉庫作業スタッフ プラスチック製品の製造工場で、成形作業や 検査業務を担当します。 未経験でも無理なく仕事を覚えられる理由が 3つあります。 理由1 入社後しばらくは マンツーマンの指導体制です 最初は先輩スタッフが必ず隣に付き添い、 基礎からひとつずつ教えていきます。 一人きりで作業を進めさせることはありません。 理由2 業務マニュアルを完備しています 主要な作業の標準手順書が整っています。 粉末原料を金型に詰めて機械で 焼き固める操作や、 製品の検査・バリ取りまで手順が 整理されています。 確認しながら安心して作業を進められます。 理由3 成長に合わせて段階的に業務の幅を 広げます 入社当初のマンツーマン期間終了後も、 気温や粉末の量による変化の調整など、 少しずつ技術を 習得できるステップをご用意しています。 以上の3点から、工場未経験の方でも 安心して一生モノの技術を身につけられます。 先輩スタッフの声： 「理系ではない自分に製造業は無理だと 思い込んでいました。 でも面接時の丁寧な説明や工場見学で 安心できました。 自分のペースでコツコツと技術を 覚えられますし、 難しい作業ができたときは 大きな達成感があります」 （入社2年目・20代スタッフ） ■仕事内容 ・プラスチック多孔質体の製造作業全般 ・パウダー状樹脂を金型へ充填する作業 ・成形用機械の操作・セッティング ・完成品の検査、検品、仕上げのバリ取り ■研修・サポート体制 ・入社後のマンツーマン指導（1ヶ月間） ・業務マニュアル（標準手順書）完備 ・資格取得支援制度あり ■職場環境 ・20代、30代からベテランまで活躍中 ・工場未経験OK ・年齢不問で長く活躍可能 ■特色 ・西日本唯一のメーカー ・独自の樹脂焼結技術 ・医療機器や半導体分野で利用

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上（学歴不問） ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 西日本で唯一の希少なプラスチック焼結技術を イチから学び、一生モノの技術を 身につけて長期で安定して働きませんか？ 【未経験からの成長ルート・サポート体制】 当社では、未経験から 安心してスタートできる体制を整えています。 ・面接時の丁寧な仕事説明と事前にイメージが 持てる工場見学 ・入社後は先輩スタッフが近くで優しくサポート （入社後しばらくはマンツーマンで指導） ・主要な作業の標準手順書（マニュアル）を完備 ・マイペースで仕事を覚えて確実に 成長できる環境 【先輩スタッフインタビュー】 (20代 男性 入社2年目) ▶前職：運送業（ドライバー） ▶転職理由：「拘束時間が長い」「残業や夜勤が 増えた」「積み込みや荷下ろしで肉体疲労が 大きい」など。 ▶応募のきっかけ： 「未経験でも製造の仕事ができる」という求人を 見たからです。昔からものづくりは 好きでしたが、理系科目が苦手だったので 自分には無理だと思いこんでいました。 ▶入社してみて： 面接での丁寧な説明や工場見学で具体的に 働くイメージが持てました。入社後も 周りの先輩が優しくサポートして下さり、 マイペースに成長できました。 困ったときはすぐ近くに先輩がいるので何でも 質問できます。 ▶現在のやりがいと環境： 難しい作業ができたときや、想定より 早く終わったときに達成感があります。 作業自体はシンプルですが奥深さもあります。 ドライバー時代の集中力を 活かしてコツコツモクモクと作業でき、自由に トイレに行ける健康的な環境も気に 入っています。 実際に営業、食品製造ライン、飲食などで 働いていた方も当社では活躍中です。周りには 自然も多い環境なので、四季を 感じながら心穏やかに働けますよ！ 年齢の条件と理由：あり（✅ 30歳まで ※例外事由3号のイ（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給21万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 未経験から一生モノのプラスチック製造技術を身につけ、長期で安定して働ける環境です。 入社後しばらくはマンツーマン指導を実施！主要な作業の標準手順書など業務マニュアルもしっかり整っているため、段階的なサポートのもとで安心して成長できます。 ◎高卒・未経験スタートの場合 【入社1〜2年目／20代スタッフ】 月収 約23.5万円 （月給21万円 ＋ 残業16時間分） 【入社5年目／20代スタッフ】 月収 約28万円 （月給25万円 ＋ 残業16時間分） 【入社10年目／30代スタッフ】 月収 約33.6万円 （月給30万円 ＋ 残業16時間分） ※上限の月給35万円は、製造リーダーとして工程管理や後輩の指導を担当するポジションの水準です。 ※経験・能力に応じて役職がつけば役職手当も支給します

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり164時間 8:00～17:00(休憩65分) ＊月10～20時間程度残業あり ・日勤のみで夜勤なし！ ・入社後しばらくはマンツーマン指導の研修あり ・主要作業の標準手順書・マニュアル完備 ・段階的な成長ルートを用意 ・未経験から技術が身につく ・プライベートの時間も確保

休日休暇 ・土日休み(完全週休2日) ・年間休日115日 ・長期休暇あり ※夏季、冬期、GW等 ・有給休暇 ※非常に取得しやすい環境 ・産休育休制度 土日休みとしっかりとした長期休暇があるため、 プライベートを大切にしながら、年齢を重ねても 無理なく一生モノの技術を 身につけていける環境です。オンと オフのメリハリをつけて、長期で 安定して働きたい方を応援しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 一生モノの技術をイチから学べる環境や、長期で 安心して働ける手厚い待遇を整えています。 ・昇給あり ・賞与年2回あり ・交通費規定支給 ・退職金制度(共済) ・制服貸与(無料) ・車・バイク通勤OK ・無料駐車場完備 ・資格取得等支援制度 ・喫煙専用室あり 【未経験からの成長ステップ】 工場経験は一切問いません。主要な作業の 標準手順書(業務マニュアル)が整っており、 段階を踏んで一人前を目指せます。 ◆ステップ1：まずは基礎から(入社後1ヶ月程度) 粉末原料の準備や簡単な機械操作、バリ取りから スタート。先輩がマンツーマンで並走します。 ◆ステップ2：仕事の幅を広げる 慣れてきたら、手作業や少し複雑な機械操作を 担当。一つの製品を最初から最後まで 仕上げる面白さを実感できます。 ◆ステップ3：一生モノの職人へ 独自の「樹脂焼結」技術を深く追求。 長く活躍できる確かな技術が身につきます。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 面接1回
• 第二新卒歓迎