サーバーサイドエンジニア - 総合SIベンダー/IT・IT・通信業界

企業名 ＣＴＣエスピー株式会社 求人名 【開発エンジニア/自社SaaS】AWS・Java・Linux/インフラ構築経験歓迎/伊藤忠G 仕事の内容 自社製に関しては新規サービスの企画等も実施しています。Kubernetes＋AWSを基盤としたインフラ設計・構築・運用にも携わっていただきます。 ■当ポジションの魅力： ・自社製SaaSを形成している各種OSSやアプリケーションの技術が身につきます。 ・K8S、AWSに関してコアエンジニアとしてのスキルセットが身につきます。 募集職種 【開発エンジニア/自社SaaS】AWS・Java・Linux/インフラ構築経験歓迎/伊藤忠G

必要な経験・能力等 【必須】何らかの開発経験 【歓迎】以下環境でのご経験をお持ちの方 OS：Linux系 MW：Nginx(or Apache) 言語：Java DB：RDB コード管理：Git系 その他：AWS ※■Kubernetes（K8S）を用いた開発経験のある方、大歓迎です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 自社製SaaSをはじめ(企画）から開発、セールス、CS活動までを行っています。また、大手自動車メーカー関連の開発業務を行っています。

東京都港区虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー CTCエスピー株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門4-1-1神谷町トラストタワー 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 神谷町駅 徒歩1分、東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅 徒歩9分、都営地下鉄 都営三田線 御成門駅 徒歩9分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給30万円以上 想定年収 500万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥300,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（夏・冬） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（慶弔休暇/産休・育休） 有給休暇：有（～20日）（入社日により変動有（最大20日間））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：財形貯蓄制度、住宅取得利息補助制度、定期健康診断、保養施設、グループ保険、伊藤忠グループ優待即売会

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ネットワーク/セキュリティ関連機器・ソフトウェア等IT関連製品の販売および導入・構築・サポート 設立：1990年04月 代表者：代表取締役社長 上 克也 従業員数：308人 平均年齢：42.5歳 資本金：200百万円 株式公開：非公開 主な株主：伊藤忠テクノソリューションズ(株) 100.0％ 本社所在地：〒105-6909 東京都港区 虎ノ門４－１－１ 神谷町トラストタワー 本社以外の事業所：■名古屋オフィス ■大阪オフィス ■福岡オフィス 関連会社：■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】CTC【伊藤忠テクノソリューションズ＝CTC】グループの“ソリューションビジネス”領域を担う日本有数のSIer企業です。トータルソリューションプロバイダとして、多種多様なお客様のパートナーになるシステムインテグレータです。CTCグループにおいて≪ソリューションビジネス領域≫を担う当社は、国内外の先鋭的でユニークなソリューションに、≪提案力≫という付加価値を加え、お客様のニーズに沿った最適なITサービスを提供しています。【CTCグループの理念】CTCグループが掲げる理念と使命は、当社の企業姿勢であり、全ての事業活動の根幹でもあります。スローガン『Challenging Tomorrow’s Changes』ミッション『明日を変えるITの可能性に挑み、夢のある豊かな社会の実現に貢献する。』【“働きがい”を生む仕組み】チームで達成する：成功の喜び賞与は会社業績に連動。個人評価に加え組織で好業績ならより高い還元。年次に関係なく、貢献した人を評価する仕組みを導入しています。新しいものと変化を受け入れる風土：会社としてのDNA。変化を誘発し、チャレンジする姿勢。時代に左右されず脈々と受け継がれ、企業風土として根付いています。キャリア支援：それぞれの特性、価値観、あるいはライフステージに応じたキャリア形成を支援しています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高27,289百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み