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正社員
弥生株式会社
東京都千代田区
月給47万4000円~77万円
仕事内容 | 企業名 弥生株式会社 求人名 【シニアエンジニア/自社課金基盤システム開発】在宅勤務・リモート可 仕事の内容 弥生会計を始めとした製品サービスを契約するためのポータルサイト、及び契約に応じた請求決済を行うバックエンドの課金基盤システムを、事業成長に耐えうるプラットフォームへ進化させるエンジニアを募集します。 ■400万超の登録ユーザー・契約・プラン・請求といった、弥生の全サービスを支える課金基盤の設計・改善を担います。 ■サブスクリプション、従量課金、ハイブリッド課金など、ビジネスモデルの変化に柔軟に対応できる課金基盤の構築を通じて、新規ビジネス実現、既存ビジネスのプライシング戦略実現、流通販売チャネル拡張など、事業の成長に直結する施策の実現スピード向上と安定性を技術で支える役割です。 募集職種 【シニアエンジニア/自社課金基盤システム開発】在宅勤務・リモート可 |
|---|---|
求めている人材 | 必要な経験・能力等 【必須】■Javaを用いた大規模システムの開発経験(5年以上目安) ■業務要件やビジネス背景を理解し、仕様に落とし込めるコミュニケーション能力 ■既存実装の課題を特定し、改善提案や設計変更を行った経験 【チームの特徴】■一つのシステムに対する要求要件を、複数のサブチームで並行して開発 ■バージョン管理など気を付け、リーダー中心に、メンバー間でコミュニケーションを密にとりながら開発を推進 ■ロードマップを実現するだけでなく、最新の生成AI技術を、設計、実装、テストに利活用し、QCD向上、プロセス効率化を推進する取り組みも推進。今ではエンジニア一人あたりのアウトプット量は1年前と比較して2倍に成長 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格: |
職場環境・雰囲気 | 配属先情報 【チーム人数】2026年4月時点:32名 ◎基盤のモダナイゼーションとビジネス要件実現の両立を担います |
勤務地 | 東京都千代田区外神田4丁目14番1号秋葉原UDX21階 弥生株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名:東京本社 所在地:東京都 千代田区 外神田4丁目14番1号秋葉原UDX21階(※変更範囲:会社の定める事業所) 最寄駅:JR 山手線 秋葉原駅 徒歩2分、JR 京浜東北線 秋葉原駅 徒歩2分、JR 総武線 秋葉原駅 徒歩2分 喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考:リモート勤務可(週1での出社想定)、業務都合によって出張有 転勤:当面無 |
給与 | 月給47万4000円~77万円 想定年収 800万円~1,300万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥474,000~¥770,000 基本給¥356,800~¥579,500 固定残業代¥117,200~¥190,500を含む/月 ■賞与実績:年3回 ■昇給:年1回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間30分)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:30.0時間/月 |
休日・休暇 | 休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他(リフレッシュ休暇(5年ごとに5日)など) 有給休暇:(入社月で付与日数が変動。試用期間中は3日) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 副業OK (全従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) U・Iターン支援 (全従業員利用可) ストックオプション (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:確定拠出年金/慶弔時お祝い金・お見舞金/団体定期保険加入/社内親睦会制度/関東ITソフトウェア健康保険組合 制度備考:ベネフィットステーション及びクラブオフ加入(ホテル、映画、フィットネスクラブ等を優待価格で利用可) 【スキルアップ支援】 ・資格合格お祝い金/資格維持費支給(税理士:科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士:短答式 150,000円 論文式 200,000円、社会保険労務士・中小企業診断士・情報処理安全確保支援士:100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給) ・資格取得/研修受講の補助 【働き方支援】 ・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月) ・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)・UIターン転職の方への入社時転居費用補助 ・奨学金返済手当 【長期勤続支援】 ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)・永年勤続表彰金 (10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月。 |
その他 | 備考 【年収補足】 ・ストックオプションあり 【変更の範囲】 ・従事すべき業務:会社の指示する業務 ・従事すべき場所:会社の定める事業所 【使用技術・開発環境】 ・開発言語:Java(Spring Boot)など ・データベース: MySQL、 Oracleなど ・AWS:ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など ・CI/CD: Jenkins、Codeシリーズなど ・バージョン管理: GitHub、Subversionなど ・コミュニケーション: Slack、Zoom、Backlog など 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:【業務効率化の徹底追及】自動化を推進する業務アプリケーション「弥生シリーズ」の開発・販売 【業務支援サービスの拡大】ユーザーのバックオフィス業務をサポート【事業支援サービスの提供】ビッグデータ×AIによる事業融資サービス 設立:2007年01月 代表者:代表取締役社長執行役員兼最高経営責任者 武藤 健一郎 従業員数:801人 平均年齢:38.6歳 資本金: 株式公開:非公開 主な株主:KKRグループ 99.9% 本社所在地:〒101-0021 東京都千代田区 外神田4丁目14番1号 秋葉原UDX21階 本社以外の事業所:大阪カスタマーセンター/札幌カスタマーセンター 大阪支店/名古屋営業所/福岡営業所/広島営業所/仙台営業所/札幌営業所/関東営業所 その他備考・企業からのフリーコメント:【魅力】■弥生は長い歴史ゆえに既存基盤の老朽化や複雑化の課題があります。既存課題に真正面から向き合い、レガシーな巨大モノリスを、いかに止めることなくモダナイゼーションを推進していくか。新たなビジネス展開を支える課金基盤の再構築に携わることができます ■単なるリプレイスではなく、既存の業務・契約・データ構造を深く理解した上で再設計を行い、将来の事業成長に耐えうる基盤をつくっていくプロジェクトであり、業界内でも類似事例の少ない、難易度と成長機会の高いチャレンジです ■これらの取り組みに対しては、短期的な対応に留まらず、中長期視点での継続的な投資が行われており、腰を据えて課金基盤の改善及び進化に取り組める環境があります ■対象となるシステムは、400万を超える登録ユーザーを支える大規模な顧客基盤を担っており、高い信頼性、正確性、安定性が求められます。一方で、その分エンジニアとしての設計、判断が事業に与える影響も非常に大きいポジションです ■課金基盤は、弥生の登録ユーザーが必ず一度は触れるシステムであり、この基盤が機能しなければ、弥生の全ビジネス・全ユーザーに影響が及ぶ極めてクリティカルな存在です ■自分たちが設計、実装した仕組みが、弥生のすべてのビジネスとユーザー体験を下支えしています 決算情報: 決算期2023/09 売上高25,140百万円 決算期2024/09 売上高28,780百万円 決算期2025/09(今期予測) 売上高33,213百万円 ※決済単位:連結 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
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募集人数 | 1人 |
社名 | リクルートエージェント |
|---|---|
事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
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【シニアエンジニア/自社課金基盤システム開発】在宅勤務・リモート可 サーバーサイドエンジニア
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