IT機器リユース提案・法人営業　(埼379465

仕事内容: [会社名称]：株式会社萬年 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～500万円 [応募資格]：学歴不問・未経験OK 【業務内容】 IT機器の処分や買取、データ消去を提案する法人営業をお任せします。 ＝＝＝＝＝＝ ①リード獲得チーム or お問い合わせフォームからお客様の情報が届くため、まずはお電話にてヒアリングを行います。 ⇒ヒアリング内容：データ消去など、使いたいサービスの詳細と時期 など ②現地に下見に行き、どんな物品があるのか確認・撮影し、報告書類を作成。 ③後日引き取りに向かう運送部へまとめた書類を連携し、さらに工場にも報告します。 ④運送部が工場へ運び、2週間～1か月ほどかけてデータ消去などの処理が完了したら、お客様へご報告し完了です ＝＝＝＝＝ 官公庁や既存クライアントからの問い合わせやご依頼が、毎日発生しています。 現在、新規の架電営業などのノルマはありませんが、新規獲得のアクションは全てプラス評価につながり賞与額がかなり上昇しますので、ぜひ新規営業も頑張っていただきたいと考えています 【 業務内容の詳細 】 ◆ヒアリングの実施（お電話、オンライン面談） ◆PCやサーバー等のIT資産を保有する企業・自治体へ、買取やリサイクル、キッティング支援のご提案。 ◆廃棄コスト削減やデータセキュリティに課題を持つ企業をターゲットにした新規アプローチ 。 ◆工場管理部と連携し、効率的なプロセス設計を進め、回収または納品までをスムーズに行う。 【目標設定について】 1年に一度個人目標設定を行います。 基本的に無理のない内容で設定していますが、 新規獲得目標の高さにより、12月の賞与ではかなりの評価が期待できます。 ※現在までに年間賞与が2か月分を下回ったことはありません。 ※始まったばかりの仕組みのため、難しい目標内容はありません 【入社後のスケジュール】 ・入社1か月目 業界未経験の場合は、PCの分解や工場の作業なども実際に確認しながら、 営業会議に参加しながら事業構造の全体像のキャッチアップを進めていただきます。 ・2か月目 新規獲得に向けた行動を開始します。 フレックスのため、スケジュールはご自身の行動計画を基に設定できます。 ・3か月目 新規受注を目指しながら、15～20社程度の既存顧客を引継ぎます。 以降は情報収集のためのIT展示会参加や、出展企画など、単純な営業活動に留まらない幅広い活動計画の中で、営業実績をどんどん作っていっていただけることを期待しています。 ※業務内容の変更範囲：あり ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 営業部全体数：9名 平均年齢：29.6歳 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 一次面接（オンライン／管理部長） ↓ 最終面接（現地／副社長・営業部長） ↓ オファー面談（オンライン） ↓ 内定 ※希望に応じてお電話での説明会、カジュアル面談も可能です。

求める人材: 普通自動車免許 必須（通勤、客先訪問のため） 加えて下記いずれかの条件 PC含むIT機器業界における豊富な営業ご経験 新規事業における営業責任者ご経験 機器または家電リサイクル・リユース業界のご経験 IT業界、リサイクル業界などの営業代行または営業コンサルご経験

埼玉県児玉郡神川町熊野堂126−3株式会社萬年 株式会社萬年 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 2009年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 51 ~ 100名 【交通手段】 アクセス: 丹荘駅（JR在来線）から徒歩25分

年俸400万円～500万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ ２ヶ月分 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【昇給・賞与】 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（昨年度実績：月給3.0か月分） ※6月支給の賞与には、評価賞与が加算されます ・業績により毎年4～6月に決算賞与が支給されます（1～2か月分） 【試用期間】 3ヶ月 ※試用期間中の給与条件の変更点：無 ・400万円/入社1年目（20代、カー用品店にて接客経験3年） ・440万円/入社1年目（30代、toC 営業経験5年） ※toB 有形サービス営業経験が2年以上ある方は、より評価しております。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ※土日祝休み 【勤務地補足】 ・出張なし ・勤務地の変更範囲：有り ※車で10分程度の場所に準備中の「藤岡工場」へオフィス移転可能性あり 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 コアタイム：10:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、15:00～22:00 ・休憩時間：60分 ・月平均残業時間：10時間 【勤務時間例】 ・10:00～19:00 ・9:30～18:30 ・8:00～17:00 ※社員各々の裁量で出勤時間を設定しています。 ※休憩時間を2時間など長めに設定し、終業を遅くするなども自由です。

休暇・休日: [夏季休暇, 年末年始休暇, 介護休暇, 産休・育休, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇] ＜年間休日＞127日 年間休日127日以上 週休2日制 ※年2回ほど経営会議のため土曜出勤あり※年休日数変動なし 有給休暇（入社半年後に10日付与） ※有給取得推奨日あり（祝日の中日など） ※産前産後休職、育児休職：取得・復職実績あり！ プライベートを大切にできる職場です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,社会保険完備,資格取得制度 ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・通勤手当（実費支給） ・時間外手当（実労働分、残業代全額支給） ・資格取得支援制度 ・食堂・休憩スペース完備 ・制服貸与 ・定年60歳 ・再雇用制度あり（65歳まで） ・フリードリンク制度 ・マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ・提携マッサージ店全メニュー半額助成 ・懇親会費補助 ・PC・社用携帯支給

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,000,000円 - 5,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給