引越しサービスの内勤営業スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業事務 ＼＼求人のPOINT／／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨ 2026年8月OPENの熊本支店 ✨ 新拠点の初期営業メンバー募集 ✨ 月給22万2,000円～30万円 ＋毎月インセンティブあり ✨ 年間休日110日・実働7.5時間 ✨ お問い合わせ対応中心の内勤営業 ✨ 飛び込み・無作為な新規開拓なし ✨ 見積り依頼済みのお客様へのご提案 ✨ 原則内勤・見積りは電話対応が中心 ✨ 未経験から学べる段階的な研修あり ✨ トークの型・見積りの基準表を完備 ✨ 残業は月10時間程度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 引越しを検討されているお客様へ、 電話で見積りやサービスをご案内する 内勤営業スタッフの募集です。 ご連絡するのは、 見積サイトや当社ホームページなどから すでにお問い合わせいただいたお客様です。 飛び込み営業や、 ニーズのない方への 無作為な新規開拓ではありません。 まずはお客様のお話を丁寧に伺い、 ご希望に合った引越しプランを 一緒に考えるところから始めます。 営業経験や引越しの知識は問いません。 接客・販売・コールセンターなど、 人と関わる仕事の経験も活かせます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 熊本エリアを中心に、 引越しを検討されているお客様へ 最適なプランをご案内します。 お客様へ確認する内容は、 ・引越しを希望される日程 ・引越し先の住所 ・家具や家電、段ボールなどの荷物量 ・家族構成や現在のお住まい ・希望する予算 ・引越しに関する不安やご要望 などです。 お伺いした内容をもとに、 社内の見積り基準表を使って 料金やサービス内容をご案内します。 仕事は原則内勤で、 電話でのご案内が中心です。 電話だけでは荷物量を 確認することが難しい場合などに限り、 訪問見積りを行うことがあります。 ▼具体的な業務内容▼ ✅ お問い合わせいただいたお客様への電話対応 ✅ 引越し日程・住所・荷物量のヒアリング ✅ 社内基準に沿った見積金額の算出 ✅ 見積内容・サービスのご案内 ✅ ご契約までのフォロー ✅ 顧客情報・対応履歴の入力 ✅ 必要な場合のみ訪問見積り ✅ 熊本支店の営業体制づくり 「営業」と聞くと、 難しく感じるかもしれません。 当社には、電話で確認する項目や 会話の進め方をまとめたトークの型、 見積金額を算出するための基準表があります。 感覚だけに頼るのではなく、 決められた流れに沿って 少しずつ仕事を覚えられる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1日の流れ／例】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10:00 出社 メールやお問い合わせ状況、 当日の対応予定を確認します。 ↓ 10:30 お問い合わせ対応 見積りを依頼されたお客様へ連絡し、 引越し日程や荷物量、 ご希望の予算などを伺います。 ↓ 13:00 昼休憩 ↓ 14:00 見積り・プランのご案内 ヒアリングした内容をもとに、 料金やサービスをご提案します。 必要な場合のみ、 訪問見積りを行います。 ↓ 17:00 契約フォロー・情報入力 検討中のお客様へのご連絡や、 対応履歴の入力を行います。 ↓ 19:00 退社 翌日の対応予定を確認して、 業務終了です。 残業は月10時間程度です。 実働7.5時間で、 仕事とプライベートのメリハリを つけながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【担当エリア】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・熊本市内 ・熊本県内 ・一部近隣エリア 原則として電話で対応するため、 外出や訪問が中心の営業ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は2週間～1ヶ月ほどかけて、 段階的に仕事を覚えていただきます。 熊本支店だけで仕事を覚えるのではなく、 本社の既存営業メンバーや 代表・役員と連携しながら進めます。 ▼STEP1／基礎知識を学ぶ▼ まずは、 ✅ 引越しサービスの基本知識 ✅ 電話対応の流れ ✅ お客様へ確認する項目 ✅ 荷物量や見積りの考え方 ✅ 顧客情報の入力方法 などを学びます。 ▼STEP2／受付・ヒアリングから開始▼ 最初は、お客様のご希望を伺う 受付とヒアリングから担当します。 お客様とつながった後は、 社内の営業メンバーへ引き継ぐため、 いきなり一人で契約まで 担当することはありません。 ▼STEP3／見積り・提案を練習▼ 既存営業メンバーの対応を見ながら、 見積金額の算出や サービスのご案内方法を覚えます。 ▼STEP4／少しずつ独り立ち▼ 営業メンバーや代表・役員から 確認やフィードバックを受けながら、 少しずつ一人でのご提案に挑戦します。 最初から成果を求めるのではなく、 まずはお客様の話を正確に伺い、 できることを一つずつ 増やしていくことを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【熊本支店について】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 熊本支店は、 2026年8月にOPENした新拠点です。 これから営業メンバーを増やし、 熊本エリアでの営業体制を 本格的につくっていく段階です。 今回ご入社いただく方も、 初期営業メンバーとして 営業の進め方やチームづくりに 関わっていただけます。 新拠点だからといって、 一人ですべてを任せることはありません。 本社の既存営業メンバーや 代表・役員と連携しながら、 段階的に仕事を覚えられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【この仕事の魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 引越しは、 進学・就職・転勤・結婚など、 お客様の新生活に関わるサービスです。 そのため、 「丁寧に対応してくれて安心した」 「分かりやすく説明してもらえた」 「お願いしてよかった」 と感謝していただけることがあります。 また、成果や日々の成長は、 毎月のインセンティブや 半年ごとの査定に反映されます。 週1回の営業ミーティングでは、 対応状況や数字を一緒に振り返り、 次に改善するポイントを確認します。 未経験から営業力や提案力を学びながら、 新しい熊本支店の営業体制づくりにも 関われる仕事です。 ▼こんな方を歓迎します▼ ✅ 人と話すことが好きな方 ✅ お客様の話を丁寧に聞ける方 ✅ 電話対応に抵抗がない方 ✅ 接客・販売経験を活かしたい方 ✅ 未経験から営業に挑戦したい方 ✅ フィードバックを受けて改善できる方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ✅ 新しい拠点づくりに関わりたい方 ✅ 熊本エリアで正社員として働きたい方 ✅ 頑張りを収入や評価につなげたい方 これまでの経験だけではなく、 これから学ぶ姿勢や 前向きに取り組む気持ちを重視します。 営業未経験の方も、 まずは仕事内容や働き方を 知るつもりでご応募ください。 ★弊社ホームページ★ https://www.trad-fukuoka.com/ サービス内容や実績を掲載しています。

求めている人材 営業経験や引越し業界の経験は問いません。 仕事内容や見積りの進め方は、 入社後に基礎から学べます。 接客・販売・コールセンターなど、 人と関わる仕事の経験がある方は これまでの経験を活かせます。 ＜必須条件＞ ✅ 学歴不問 ✅ 基本的なPC入力ができる方 ✅ 電話で人と話すことに抵抗がない方 ✅ 普通自動車運転免許をお持ちの方 ※AT限定可 ＜歓迎条件＞ ✅ 第二新卒の方 ✅ 営業未経験の方 ✅ 接客・販売経験がある方 ✅ コールセンター経験がある方 ✅ 営業経験を活かしたい方 ✅ 熊本エリアで正社員として働きたい方 ✅ 新拠点の立ち上げに関わりたい方 ✅ 成果を収入や評価につなげたい方 ＜こんな方に向いています＞ ✅ お客様の話を丁寧に聞ける方 ✅ 相手に合わせた説明ができる方 ✅ 分からないことを素直に質問できる方 ✅ フィードバックを受けて改善できる方 ✅ 電話対応を中心とした仕事に取り組める方 ✅ チームで協力しながら働きたい方 ✅ 未経験から営業力や提案力を身につけたい方 これまでの経歴だけではなく、 これから学ぶ姿勢や 前向きに取り組む気持ちを重視します。

月給22万3000円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3000円 〜 24万6000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜 5万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ▼月給22万2,000円～30万円▼ ※基本給・固定残業代の総額です。 ＜給与内訳＞ 基本給： 月給19万3,000円～24万6,000円 固定残業代： 月2万9,000円～5万4,000円 月20時間～30時間分を含みます。 ＜月給22万2,000円の場合＞ ・基本給：19万3,000円 ・固定残業代：2万9,000円 月20時間分を含む ＜月給30万円の場合＞ ・基本給：24万6,000円 ・固定残業代：5万4,000円 月30時間分を含む 固定残業時間を超えた勤務分については、 別途残業代を支給します。 ※給与は、営業・接客などの経験や 能力、評価グレードを考慮して決定します。 ＜インセンティブ・評価制度＞ ・営業成績に応じた 毎月のインセンティブあり ・半年ごとの査定あり ・評価に応じた昇給あり ・繁忙期賞与あり ・個人やチームの目標設定あり 成果だけではなく、 仕事への取り組み方や成長も 評価へ反映します。 試用・研修期間：2週間〜1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ＜未経験からスタートした場合＞ 月給22万2,000円 ＋インセンティブ ＋繁忙期賞与 ＜経験・能力を考慮した場合＞ 月給22万2,000円～30万円 ＋インセンティブ ＋繁忙期賞与 ※インセンティブは、 営業成績や目標達成度に応じて支給します。 ※給与は経験・能力・評価グレードを 考慮して決定します。

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 ・勤務時間は下記いずれかの シフト制です 10:00〜19:00／11:00〜20:00 実働7.5時間／休憩1.5時間 ・シフトは希望を考慮して決定します ・連休取得の相談も可能です ・残業は月10時間程度と少なめで、 プライベートの時間も確保しやすい 環境です ・長期的にご活躍いただける方を 歓迎します ・勤務開始日はご希望に応じて 相談OKです

休日休暇 年間休日110日 ・休日はシフト制 ・希望休の相談可能 ・連休取得の相談可能 ・有給休暇あり ・年末年始休暇あり シフトは希望を考慮して決定するため、 プライベートの予定についても 相談しやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 （健康・厚生年金・雇用・労災） ・昇給あり（半年ごとの査定） ・繁忙期賞与あり ・インセンティブ制度あり（毎月） ・交通費支給（規定あり） ・研修制度あり（2週間〜1ヶ月） これまでの営業・接客経験を活かしながら、成果を正当に評価される環境を整えています。 長く働きながら収入・スキルともに伸ばしていける職場です。

試用期間あり 試用・研修期間：2週間〜1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• ランチタイム
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• オープニングスタッフ
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 友達と応募OK