経営企画・経営戦略【369263】

仕事内容: 【仕事内容】 グループ経営全般の「実務エンジン」として、構想だけでなく実行・推進までを幅広く担っていただきます。 ★M&A・組織再編・提携戦略の推進（主担当／PMO） ・案件発掘から実行までのプロジェクトマネジメント ・財務デューデリジェンス、バリュエーション、PMI（統合プロセス）の推進 ★グループ経営戦略・中期経営計画の策定・推進 ・非線形な成長シナリオの構築 ・経営会議等での意思決定支援 ★全社横断プロジェクトの企画・推進 ・構造改革、特命プロジェクトのPMO 【所属】 経営企画本部 経営企画統括部 経営企画部 経営企画課 【主な関わり先】 経営層、グループ各社の役員（CFO等） 【使用ツール】 Google Workspace、各種経営データツールなど

求める人材: ▼以下を全て満たしている方 ・IT業界におけるコンサルティングまたは経営企画の実務経験 ・事業会社での経営企画の実務経験（目安：5年以上） ・M&Aの実務経験（デューデリジェンス～PMIまでの一連のプロセス経験） 【歓迎スキル/経験】 ・ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ試験等の高度情報処理技術者試験合格、またはそれに準ずる知識・資格 ・グループ経営管理の構築・運用経験 【求める人物像】 ・管理思考ではなく、事業成長のための「攻めの姿勢」を持てる方 ・自律的に動き、抽象的な課題を楽しめる方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・他責にせず、当事者意識を持って取り組める方 ・誠実で、周囲への敬意を忘れない方 ・論理的思考力と、人を巻き込む人間力を兼ね備えている方

東京都千代田区九段北4-2-1 株式会社アシスト 勤務地: 〈勤務地〉 東京都千代田区九段北4-2-1 自社内勤務 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

月給36万円～41万5000円 給与: <給与> 想定年収：930万円～1070万円 月給：36万円～41.5万円 賞与回数：3回 昨年度賞与実績： インセンティブ： 〈年収例〉 〈補足情報〉 【給与補足】 月給：360,000円～415,000円 （内訳） ・基本給：335,000円～390,000円 ・地域手当：市ヶ谷 25,000円 【その他補足】 ■賞与：年3回（2月・6月・10月／直近5年 平均15.9ヵ月） ■試用期間：6ヶ月（試用期間内の条件変更等はございません）

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~17:30 夜間勤務： 月間平均残業時間：

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：有給休暇、リフレッシュ休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇 補足情報：・完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日 ・年次有給休暇（16日～最高26日　※初年度は入社月に応じた日数を付与。入社月から利用可能） ・時間単位有給休暇（1時間単位で有休取得可能、1年に5日分まで） ・リフレッシュ休暇（1週間の連続有給休暇取得制度　※土日の休日と併せて9日間連続で取得可能） ・年末年始・慶弔・永年勤続・産前産後・子の看護等・介護休暇 ・年間休日：124日（2024年度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、社宅・寮、産休・育休 補足情報：・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・扶養手当（扶養すべき配偶者：15,000円／配偶者以外の扶養家族：5,000円） ・企業年金 ・財形貯蓄 ・団体生命保険 ・健康保険共用施設 ・転勤者に対して、借上住宅制度あり ※借上住宅制度は社内異動者向け、中途入社時点では適用対象外 ・定年：60歳（65歳までの嘱託社員再雇用制度あり）

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 書類選考 ↓ 面接：3回（配属部門、人事部門、担当役員） ※最終面接は原則対面実施とさせていただきます。 ↓ 内定 ＜補足情報＞ ※WEB適性検査（10分程度の性格診断）あり 皆様の個性や強みをより深く理解するための診断となります。 ＝＝＝＝＝＝ 本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 360,000円 - 415,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間