【SAPエンジニア/コンサルタント(リーダー候補)】残業月8.6時間 web/オープンSE

企業名 株式会社ＣＰＳ 求人名 【SAPエンジニア/コンサルタント（リーダー候補）】残業月8.6時間 仕事の内容 ERPパッケージの導入やシステム構築を手掛ける当社にて、SAPエンジニアとして導入～保守運用を担当していただきます。※原則チームで常駐。勤務地は顧客オフィス(主に23区内)/CPS東京オフィス/在宅のハイブリッド が多いです。経験や志向に応じて、以下いずれかのステップからご担当いただき、キャリアアップを目指していただけます。また、いずれは後輩育成やマネジメントにも関わっていただく想定です。 ■設計／開発(ABAP):プログラム（ABAP）の設計・開発・運用・保守 等 ■SAP導入コンサルタント:導入検討企業に対してのコンサル、支援、導入後のフォロー 募集職種 【SAPエンジニア/コンサルタント（リーダー候補）】残業月8.6時間

必要な経験・能力等 【必須】■SAPエンジニアとしての経験がある方 【歓迎】■マネジメント・教育に興味のある方 ★今後、確実に市場価値の上がるポジションで経験値を積めます★ 【魅力】≪社員ファースト≫健康を第一に、働く人が健康でなければ健康経営は不可能とし、有給消化率向上や残業時間削減の取組みを積極的に推進。高負荷な案件はお断りしている場合も有り。≪やりたいことができる≫経営層はメンバーの「やりたい！」が実現できる案件を探してチームに配属。【顧客】クライアントは上場企業や自動車メーカーなど大手企業が中心。案件期間は2～3か月のものや半年～1年を超えるものなど様々。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 ★経験に応じて配属ポジションは決定。メンバー→開発チームリーダー又はSAPコンサルタントとステップアップ、要件定義などをお任せします◎

東京都中央区入船1-2-1　PMO八丁堀IV11F 株式会社CPS 予定勤務地 東京都中央区、東京都23区内 勤務地 勤務地① 事業所名：東京サテライトオフィス 所在地：東京都 中央区 入船1-2-1 PMO八丁堀IV 11F 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 八丁堀駅 徒歩2分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 勤務地② 事業所名：顧客先プロジェクトルーム 所在地：東京都 23区内（基本的にチームで配属予定） 最寄駅： 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：配属案件によりますが、週2～3日の出社・在宅勤務のハイブリッド出勤がほとんどです。 転勤：無

月給41万7260円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥417,260～ 基本給￥341,000～ 固定残業代￥55,800～ 諸手当￥20,460～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収420万円 入社5年目 メンバー（月給35万円）、年収480万円 入社6年目 メンバー（月給40万円）、年収580万円 入社8年目 リーダー（月給48万円） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（※入社3か月経過時に付与/詳細は備考欄参照）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：在宅手当5,000円(2/3以上在宅の場合)/リフレッシュ休暇制度(社内規定に則り最大5日/年付与)

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ERPソリューション事業,SIビジネス事業,インフラソリューション事業,ビジネスコンサルタント事業の4事業を柱として,お客様のシステムの立案から定着にいたるまで,要望や予算に合わせて様々なIT支援を提供させていただきます。 設立：2007年03月 代表者：代表取締役 百々 和幸 従業員数：60人 平均年齢：33.3歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒330-0062 埼玉県さいたま市浦和区 仲町１－１２－１ カタヤマビル９Ｆ 本社以外の事業所：東京サテライトオフィス 東京都中央区入船1-2-1 PMO八丁堀IV 11F その他備考・企業からのフリーコメント：【創業へのストーリー】創業メンバーの多くはエンジニア出身。『健康であってこそエンジニアは活躍する』 ■「会社の業績に振り回されることなく、正当に評価される環境」の実現を目指し創業！「長時間労働ではなく健康的に働くべき」リーダーはメンバーの残業時間を徹底管理。基準を超えるメンバーには必ず事前申告。経営陣へもアラートが飛ぶなど、全社で意識統一がなされています。そもそも当社は過度な労働時間を要するプロジェクトは受注しません。エンジニアやコンサルタントをやりつつ事業領域を自らの手で広げてみたい、会社を創っていくことにかかわってみたい方にぴったりな環境です！ ■「ITの可能性を活かして、自らのやりたいことに挑戦してほしい」という強い想いが施策にも反映。経営層はメンバーの「やりたい！」が実現できる案件を探して受注。また、社員の「こんな会社になってほしい！」を実現するために、『社内改革プロジェクト』を開催。新卒メンバーも含めて、各メンバーが想いを込めてプレゼンします。現在施行されている制度の中にプロジェクト発案のものも多くあります。(実施済の施策：サテライトオフィスの設立・リフレッシュ休暇・勉強会の開催・健康診断等) 決算情報： 決算期2024/02 売上高700百万円 決算期2025/02 売上高875百万円 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み
• 服装自由