仕事内容 | 仕事内容 ウォータージェット切断装置や超高圧水発生ポンプ、加圧試験装置等の電気設計業務をお任せします。 【主な業務内容】 シーケンス制御設計(ラダー図の作成) PLCプログラム、タッチパネルプログラムの設計、実装、現地試運転調整など 【メンバー構成】 電装設計課10名(20代5名、30代4名、40代1名)(男8名、女2名) 【本ポジションの特徴】 ・社会貢献性の高い様々な商品の開発・設計を行っています。例えば、同社が開発している加圧試験装置は、水素自動車や水素ステーションの開発にも活用されており、カーボンニュートラルの実現に大きく貢献しています。 ・商品の設計から製造・立ち上げまで、一貫して関わることができるのがこの仕事の魅力です。まるで、自分の手で育てたわが子を送り出すような思いで、装置を出荷します。それは大量生産では味わえない、技術者としての大きなやりがいです。 ・20~30代の技術者が男女問わず多数活躍しております。先輩社員による万全の教育体制のもと、技術者として大きく成長できる環境です。海外出張もありますが、海外が苦手な方は社内でじっくり設計に専念することも可能です。 ー ※この求人はほくりくFIT転職(人材紹介会社の株式会社人材情報センター)が取り扱っております。 希望者がいた場合、当社面談にて基本要件を確認の上、情報提供を求人企業から依頼されている求人です。 ご応募いただきましたら、株式会社人材情報センターの担当者よりご連絡を差し上げます。 |
|---|---|
求めている人材 | 応募条件 <免許・資格等> 普通自動車免許(通勤用) <必要な経験・能力> 【必須】制御設計の経験 【歓迎】ラダー・PLC・シーケンサの設計経験 学歴 高専卒以上 |
勤務地 | |
給与 | 年俸450万円~720万円 給与詳細 年収4,500,000~7,200,000円給与:450万円~720万円 賞与:有り(年2回(6月、12月) 前年度実績4.98か月 業績連動型) 昇給:有り(年1回(4月) 前年度実績16,100円) 諸手当:通勤手当(上限 月5万円) 役職手当、休日出勤手当、超過勤務手当、地域手当、子供手当、在宅勤務(テレワーク)手当など 固定残業代 無し 試用期間 有り変更なし 試用期間:6ヶ月 試用期間中の給与・労働時間:本採用時と同じ試用期間中の給与:年収4,500,000円〜試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・シフト詳細 8:00~17:00 |
休日・休暇 | 休日・休暇 年間休日122日、土・日・祝祭日 2025年度実績 ※有給休暇の計画的付与2日含む完全週休2日、GW、夏期休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、産休・育児介護休暇 その他特別休暇等 ※年次有給休暇(入社時に5日、入社6ヶ月経過後に5日付与、最大20日/1時間単位取得可) ※年末年始、ゴールデンウィーク、お盆には6日~9日間の長期休暇があります。 入社時の年次有給休暇日数(5日) 育児休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 【退職金制度】企業年金基金、確定拠出年金 【その他制度】社宅制度:社有社宅、借上社宅あり(自己負担1万円/月 程度)(最初5年間自己負担13%) 財形貯蓄制度、社員持株会、自動車購入紹介制度 など |
試用期間 | 試用期間あり 変更なし 試用期間:6ヶ月 試用期間中の給与・労働時間:本採用時と同じ |
その他 | 雇用形態 正社員 職種 高い技術力をもつ機械メーカーのウォータージェット切断装置の電気設計 店舗名 株式会社スギノマシン 勤務地 【住所】 富山県滑川市栗山2880番地本社・早月事業所 採用担当部署 採用担当 掲載開始日 2026/07/21 契約期間 無期 受動喫煙防止措置事項 敷地内禁煙 掲載情報 掲載企業名:株式会社人材情報センター 提供元:JOBOLE |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
社名 | 株式会社人材情報センター |
|---|---|
事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 〒920-0024 石川県金沢市西念1-1-3 コンフィデンス金沢4F |
代表者 | |
お問い合わせ先 | 0762636663 |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
高い技術力をもつ機械メーカーのウォータージェット切断装置の電気設計
株式会社スギノマシン
富山県滑川市栗山
年俸450万円~720万円
高い技術力をもつ機械メーカーのウォータージェット切断装置の電気設計
株式会社スギノマシン