仮設計画プランナー|月給40万~70万円

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設計/施工監理、その他土木設計 建設・土木工事の仮設を、計画段階から考える仕事です。ゼネコン・建設会社などのお客様と打ち合わせを行い、図面・工程・現場条件を確認。工事に必要となる仮設について、チームで計画・設計・積算・提案を行います。 【仮設計画プランナーの仕事】 ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・建築・土木図面、工程の確認 ・現地調査、採寸 ・現場条件、施工条件の確認 ・仮設設備、仮設資材の検討 ・仮設計画の企画、立案 ・CAD／BIM／3Dによる計画、設計 ・数量拾い、積算、見積作成 ・安全性、施工性、工程、コストの検討 ・計画図、提案資料の作成 ・お客様への計画説明、提案 ・設計担当、協力業者との打ち合わせ、調整 全部できる人を探しているわけではありません。 これだけを見ると、 「全部できなければ応募できないのでは？」 と思われるかもしれません。 違います。私たちも、この仕事のすべてを一人で高いレベルでできる人は、ほとんどいないと考えています。だからこそ、チームで取り組みます。 施工管理が得意。 お客様との打ち合わせが得意。 図面・設計が得意。 積算が得意。 現場を知っている。 足場・仮設に詳しい。 建機・資材に詳しい。 その中の一つで構いません。あなたがこれまで仕事で磨いてきた「得意」を、仮設計画に持ち込んでください。そしてチームの仲間とそれぞれの強みを掛け合わせ、より良い仮設計画をつくります。 たとえば、こんなことを考えます。 「足場をどのように計画するか」 「資材や重機をどう搬入するか」 「作業員の安全な動線をどう確保するか」 「揚重設備をどこに配置するか」 「限られた敷地をどう有効活用するか」 「工程を短縮できる方法はないか」 「安全性を確保しながらコストを改善できないか」 現場ごとに条件も答えも違います。だから、これまでの経験から生まれる発想が活きます。一つの強みから、キャリアを広げる。最初は得意な領域を中心に担当してください。 施工管理経験者なら、現場・工程を読む力から。 営業経験者なら、ヒアリング・提案から。 設計経験者なら、計画・図面から。 足場・仮設経験者なら、施工性・安全性から。 建機レンタル経験者なら、機材・資材の知識から。 そこから興味や適性に応じて、計画・設計・積算・提案など、新しい専門性を身につけていきます。「仮設計画プランナー」という新しい専門職。CAD・BIM・3D・AIなども活用しながら、安全・工程・施工性・コストを考え、仮設を計画段階から提案する。施工管理、営業、設計、職人、レンタル。これまで別々だった経験を、チームで掛け合わせる仕事です。全部できる必要はない。一つの得意が、誰かの得意とつながればいい。培ったキャリアを捨てるのではなく、その強みを活かして、新しい専門職へ。 それが、「仮設計画プランナー」です。

求めている人材 建設・土木・関連業界での実務経験をお持ちの方を募集します。 【活かせる経験】 ■ 建築・土木の施工管理、現場監督 工程・安全・施工方法・現場調整の経験 ■ 建設・土木業界の営業 顧客との打ち合わせ・現地調査・見積・提案の経験 ■ 建築士、設計、CAD 図面を読み、条件を整理し、計画を形にする経験 ■ 足場職人、仮設工事 現場で培った施工・安全・仮設に関する経験 ■ 建機・仮設資材・レンタル業界 機材・資材・コスト・現場ニーズに関する経験 すべてできる必要はありません。 施工管理、営業、設計、現場、機材・資材など、 あなたが得意としてきたことが一つあれば、それがスタートラインです。 「もっと安全にできないか」 「もっと施工しやすくできないか」 「もっと効率の良い方法はないか」 と、自分の経験を活かして考えられる方を求めています。仮設計画プランナーという職種の経験は必要ありません。これまで培ってきた一つの強みを活かし、新しい専門領域へ挑戦したい方を歓迎します。

月給40万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※経験・能力・資格・前職給与を最大限評価。実績に見合う待遇をご提案します。 昇給：年1回 賞与：年2回（会社業績・個人評価による） 各種手当あり（資格手当・役職手当・通勤手当など） 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 月給40万円 →想定年収560万円 月給50万円 → 想定年収700万円 月給60万円 → 想定年収840万円 月給70万円 → 想定年収980万円

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 勤務時間 ────────────────── フレックスタイム制 ・標準労働時間：1日8時間 ・平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ・コアタイム：10:00～15:00 ・平均出勤時間９：00～18：00 ・月残業平均20時間

休日休暇 ・年間休日122日 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・GW、夏季、年末年始休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社用車貸与 ・PC、スマホ支給 ・資格取得支援 ・施工管理技士などの資格取得支援制度あり ※業務で使用するAIツールの利用料は会社が全額負担。未経験者・経験者を問わず全社員がAIを積極的に活用し、知識習得や業務効率化、提案力の向上につなげています。

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 固定給35万円以上