製品積込・施設管理スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員、プラント設備メンテナンス、公共施設職員 「石油を扱う仕事」と聞くと、 なんだか難しそうに感じませんか？ でも、実際にお任せするのは、 製品を安全に出荷するための 設備を動かし、点検する仕事。 ずっと力仕事をするわけではありません！ 設備をチェックしたり、 モニターを確認したり、 製品の積込を監視したり、 決められた項目をPCに入力したり。 「機械や設備を触るのが好き」 「決められた手順でコツコツ進めるのが得意」 そんな方なら、未経験からでも 始めやすい仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆どんな仕事なの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ メインは、 貨車へ石油製品を積み込む作業。 安全に積み込めるように、 設備の状態を確認しながら作業を進めます。 具体的には、 ◆製品（ガソリンなど）の積込作業 ◆積込設備の点検、運転管理 （ガソリンを入れる機器） ◆設備や機器の定期チェック ◆部品交換などの簡単なメンテナンス ◆設備トラブルが起きた際の一次対応 ◆現場の巡回、安全確認 ◆サンプル採取 ◆PCへのデータ入力 ◆設備や現場の清掃 など。 つまり、 「製品を積む」だけではなく、 設備を動かし、異常がないか確認し、 安全な出荷を支える仕事です！ 仕事を覚えていくほど、 「この設備はこう動くのか」 「この異常に気づけるようになった」 と、自分の成長を実感できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆未経験でも大丈夫！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ いきなり一人で任せることはありません！ まずは約1週間、 安全教育などの研修からスタート。 その後も先輩と一緒に現場に入り、 仕事の流れを一つずつ覚えていきます。 ▼入社～1週間 安全教育などの基礎研修 ▼3ヶ月頃 先輩と一緒に現場で実務をスタート ▼半年～1年 できる仕事を少しずつ増やして独り立ちへ 焦らず、じっくり技術を身につけられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆東伸工業で働くPOINT！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★賞与4.2ヶ月分！ ★難関休日120日！ ★持家・賃貸どちらも家賃補助あり ★各種手当が充実 ★資格取得費用は会社負担 ★直行直帰OK ★20～50代のスタッフが活躍中 石油製品の積込・設備管理という、 社会に欠かせない仕事だからこそ、 景気に左右されにくく、 腰を据えて働けます！ 「ただ外で作業する仕事」ではなく、 設備を扱う技術を身につけて、 長く働ける仕事を始めませんか？ まずは仕事内容を聞いてみるだけでもOK！ 一緒に働けることを楽しみにしています！ 【新着求人！】 ※ハローワークで仕事探し中の方もぜひ！ 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務

求めている人材 普通自動車免許（AT限定可） 限定解除支援あり、 22時以降18歳以上（労働基準法第61条による） ◆未経験歓迎 （1週間の安全教育などの 座学やOJTがあるので安心して下さい） ◆経験者歓迎 ◆ブランクOK ◆20代・30代活躍中 ◆中途社員の比率が高い職場 ◆学歴不問 【歓迎スキル】 ・危険物取扱者・乙種（4類） ・フォークリフト運転特別教育 ・フルハーネス特別教育 ・大型免許 ・特定化学物質作業主任者 ・有機溶剤作業主任者 【異業種からの転職歓迎！】 軽作業、物流、ドライバー、 配達・配送、バイク便、 倉庫内作業、メンテナンス、 工場、内装、工事、現場、製造、 道路舗装、建築・土木、 飲食カフェ、コンビニ・スーパーの 販売スタッフ、一般事務、 パチンコスタッフ、整備士、 などからの転職者も多数活躍中！ 20代、30代、40代、50代活躍中！

月給21万7000円～33万円 給与詳細 基本給：月給 21万7000円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 月給217,000円～330,000円 （作業手当・住宅手当含）＋（家族手当・早出手当・通勤手当・残業代） ※能力・経験による変動あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中／月給200,000円以上 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【給与例】 給与例 ＜給与例＞ 2年目：年収420万程度 8年目：年収500万程度 ＜給与例2＞ 2年目（配偶者・子供1人扶養、通勤8㎞／片道、持ち家、早出5回）→月収263,000円

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1週あたり40時間 （1）5:15～14:15 （2）6:45～15:45 ※（1）は門明け当番スタッフが担当（交代制） 【休憩時間】 60分 【時間外労働】 年間平均20時間／月 ※冬場（10～3月）は休日出勤あり。 ※夏場（4～9月）なし

休日休暇 【年間休日約120日】 週休2日のシフト制 ⇒貨車出荷作業：冬場は日曜週休制 ※担当業務により変動 ◆有給休暇（法令通り！） ◆休日出勤あり 10～3月の土曜日も出勤日 ※残業なし・他日に振替休日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆昇給あり（4月） ◆賞与年2回あり（7月・12月／昨年度実績4.2ヶ月分） ◆家族手当あり └配偶者／5,000円 または └扶養者1名／3,500円 └以降5名まで1名につき1,000円 ◆早出手当あり（2,000円） ※勤務時間による ◆交通費支給（月31,500円まで） ◆制服貸与 ◆家賃補助あり └自己名義持家／2万円 └自己名義賃貸／1.5万円 └他者名義持家／1万円 ◆資格取得支援（規定） ※自己研鑽目的の資格も相談可能 ◆退職金制度あり ◆健康診断あり 受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） 【熱中症対策！】 ◆飲み物は会社支給で飲み放題無料！ ◆ドライアイスジャケット貸与 ◆麦茶・アクエリアス・ポカリなど飲み放題！ ◆スポーツドリンク・経口補水液も会社支給 ◆塩あめ・ゼリー支給 ◆保護具貸与 ◆暑い日は休憩時間を通常より多めに確保！ ◆水分補給はいつでもOK！ ◆休憩中は喫煙もOK！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中／月給200,000円以上 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 残業なし
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由