不動産賃貸のプロパティアドバイザー

仕事内容 ＼オーナー様の不動産物件価値を最大化！／ あなたのアイデアで物件の価値を上げ、 快適な暮らしをサポートするお仕事です。 当社のプロパティアドバイザーは ご入居者様に安心と快適な暮らしを提供し、 オーナー様の安定した家賃収入を支えます。 ✅退去立会い ご入居者様が退去する際、物件確認のために立ち会います。 クレームやトラブルを未然に防ぐため 部屋・設備の状態を細かくチェックしましょう。 ✅敷金精算 契約時にご入居者様が預けた敷金から 原状回復費用などの額を控除して精算します。 ✅退去後の原状回復やリフォームの提案 空室をつくらないために原状回復やメンテナンス、 リフォームなどをご提案します。 お部屋だけでなく共用部の電灯や外壁の修復なども大切です。 ✅入居前のお部屋のチェック 新しいご入居者様が住む前のお部屋を 不具合がないか最終確認します。 ✅入居中のお部屋の設備不具合などの対応 電気がつかないなど不具合があれば対応します。 ◎3ヶ月間の入社研修 入社後は座学やOJT実務研修にて学んでいただきます。 業界の基礎知識、物件・周辺エリアのことまで身に付けましょう。 ▼当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 埼玉県の南部エリア(川口・蕨・浦和など)に 密着した不動産賃貸会社『エバンス』。 都内から電車で5分、大宮からも電車で20分圏内と 交通の利便性は抜群によいエリアです。 駅前には複合商業施設やタワーマンションが 立ち並ぶこの街が、私たちのステージ！ ご入居者様が安心して暮らせるよう お部屋や建物に不具合がないか確認したり 退去の際は気持ちよく次の住まいへ移れるよう 細やかに対応します。 また、次のご入居者様が早く決まるように 物件の修繕やリフォームなどを オーナー様にご提案したりします。 電気が暗い、切れているといったことは当たり前ですが 「壁紙を変えて印象を明るくしませんか?」といった イメージ変更までを提案します。 ▼オーナー様とは何世代にもわたって 引き継がれるなが～いお付き合い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「いつもかゆい所に手が届く提案をありがとう!」 と言ってもらえるほど、固い信頼関係で結ばれています。 さまざまな人と関わるので コミュニケーションスキルや交渉力、 アイデア力や提案力など幅広いスキルが身につけられます。 とはいえ、いっしょに働く先輩たちは90%以上が未経験スタート! 「社員の成長こそが、会社の成長」 という考え方をもっている会社ですので 教育・育成には力を注いでおり、毎年新卒採用も実施中です。 年齢や年次を問わず、成果を出した社員がしっかり評価されます。 やりがいのある環境で、社会人としても人としても成長していきましょう！ ▼おかげさまで業績は好調！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さらなる事業成長に備えて組織強化を図ります。 ご入居様やオーナー様を支える仕事だからこそ あなた自身の暮らしも充実させてほしい。 そこで... ✅残業ほとんどなし! 定時内で業務を終わらせることを目指しています。 ✅インセンティブ制度あり! 全社員の平均インセンティブ額は5～10万円。 ▼キャリアアップも可能！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主任や課長など社内の重要ポストへも 昇進することが可能です。 未経験入社から取締役やグループ会社の 代表に昇進した社員もいますよ。 ▼新制度を続々導入！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社員全員の働きやすさを重視し、 労働環境の改善を行っています！ ✅DX化推進 これまでアナログな作業が多かった 事務業務に、新システムを導入することで DX化しています。 例えば顧客や物件の管理、現地に行かない 360度カメラでみるデジタル内見などです。 ✅業務のFA制度 永く当社で働いていただけるよう、 そして一人ひとりにあった業務に就いて いただくために「業務のFA制度」を導入。 “他の業務がやりたかったら転職”。 当社ではそんな必要がありません！ やりたい仕事、やりたくなった仕事があれば 社内で見つけることができます！ ✅さまざまな休暇制度 産休や育休の取得を男女問わず推進しており、 休暇後の職場復帰にも力を入れています。 時短勤務や在宅勤務も相談しながら実施！ ライフイベントで環境が変わっても 永く頑張ってくれる社員を大切にしています。

求めている人材 ◆未経験スタートOK ◆不動産業界のご経験がある方優遇 ◆要普通自動車免許(AT限定可) ⏩地域密着型企業で働きたい方 ⏩20代～30代の男女活躍中！ ※宅建士をお持ちの方優遇(宅建手当2万円/月) 日本を母国語としない応募者の方へお知らせです。 応募にはJLPT１級の保持、もしくは受験予定が必須となります。 それ以外の方は応募不可となりますのでご容赦ください。 Notice for Non-Japanese Native Speaker: Please ensure that you either hold the JLPT N1 or are scheduled to take the examination. Applications that do not meet this requirement will not be considered. Thank you for your understanding.

職場環境 20代前半の新卒から30〜40代まで幅広く活躍中！（毎年新卒採用あり） 年齢や社歴に関係なく相談しやすい雰囲気の職場です！ 業界未経験の方・ブランクのある方・第二新卒の方など、どなたでも安心してスタートできます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

332-0012埼玉県川口市本町4-1-8　川口センタービル2F 株式会社エバンス　本社 勤務地 ☆店舗は埼玉県内に3つ 【川口店】 埼玉県川口市本町4-7-1 セラード川口2F 【浦和店】 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町3-15 【蕨店】 埼玉県蕨市中央1-30-1 【交通手段】 交通・アクセス 「川口駅」より徒歩3分

月給27万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 17万8000円 〜 34万5000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万7000円 〜 13万円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 【一律手当の詳細】 車両運転手当：2万5000円/月 ☆給与は経験やスキルを考慮し、 相談の上決定します！ ☆賞与（年2回）＋インセンティブあり ◆入社3年経過後、 月給30万円以上を保証！ 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 【給与例】 給与例 【年収例】 プロパティアドバイザー・入社5年目 980万円／月給60万円＋賞与＋インセンティブ プロパティアドバイザー・入社1年目 600万円／月給31万円＋賞与＋インセンティブ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00～18:00（休憩1時間） ※月平均残業20時間

休日休暇 週休2日制（水・日） ※1～3月繁忙期は隔週休2日 ★休日出勤は一切ありません！ 【休暇制度】 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆社保完備 ◆交通費支給／月3万円迄 ◆家賃補助制度／規定あり （自社管理物件のみ） ◆社用携帯貸与 ◆社員旅行 ◆社内ゴルフコンペ ◆宅建資格支援制度 ◆宅建手当／月2万円 ◆宅建資格合格祝金／15万円 ◆充実の研修制度あり！（社外） ◆各種祝金／結婚、住宅購入 ◆退職金／入社3年経過後 ◆お年玉キャンペーン／報奨金あり！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎