自治体担当のルート営業

仕事内容: 自治体（市町村）だけを担当する、ノルマなしのルート営業です。 IT・営業ともに未経験からのスタートを歓迎しています。 ■ まず、どんな仕事か 茨城計算センターは1965年から、茨城県内の市町村向けに 業務システムをつくり、運用してきた会社です。 その窓口として茨城県の県東エリアの市町村（鹿嶋市・行方市・神栖市など）を担当し、 ご要望をうかがいながら、費用面・システム仕様面の調整を進めます。 お客様は、長くお付き合いのある地方自治体。 そのため、新規開拓・飛び込み訪問・テレアポ・個人ノルマは一切ありません。 ■ 具体的にはこんなことをします ・担当する市町村を訪問し、ご要望や困りごとをヒアリング ・「こういうことはできますか？」という相談を持ち帰り、社内の技術担当と調整 ・費用やシステム仕様のすり合わせ ・見積書、契約書などの書類作成（社内システム／Excel・Word） ・導入後のフォロー窓口として、継続的にサポート 1日に何件も数をこなす営業ではなく、 1つの自治体とじっくり関係を築きながら進めるスタイルです。 ■ なぜノルマがないのか 自治体の業務システムは、導入したあとも長く使われ続けます。 だからこの仕事で大切なのは、短期の売上をつくることよりも 「困ったときに、まず相談してもらえる関係」を積み上げること。 数字で追い立てる必要がないので、腰を据えて丁寧に向き合えます。 ■ 入社後の流れ（未経験の方も安心してください） 【入社〜3ヶ月ごろ】 先輩社員に同行し、さまざまな市町村の現場を見ながら 仕事全体の流れをつかんでいきます。 自治体の仕組みやシステムの用語も、この期間に少しずつ覚えていけます。 【その後】 慣れてきたら、書類作成などから少しずつ担当をお任せしていきます。 最初からひとりで抱えることはありません。 先輩社員の半数以上が、営業未経験からのスタートです。 接客業・飲食業・携帯販売など、異業種から入った社員も活躍しています。 「わからないことをすぐ聞ける」距離感の職場なので、 知識ゼロからでも大丈夫です。

求める人材: ■ 学歴・経験は問いません。未経験・第二新卒歓迎です 先輩社員の半数以上が、営業未経験からのスタート。 接客業・飲食業・携帯販売など、異業種から入った社員が活躍しています。 採用で重視しているのは、経験よりも 「新しいことを吸収したい」という意欲です。 ■ 応募資格 ・学歴不問 ・業界未経験・営業未経験OK ・第二新卒歓迎 ■ こんな方に向いています ・人の話をきちんと聞ける方 （提案よりも、まずヒアリングが大事な仕事です） ・約束や期日をきちんと守れる方 ・コツコツと信頼を積み上げるのが好きな方 ・パソコンでの書類作成に抵抗がない方 （Excel・Wordは入社後に覚えられるレベルで十分です） ・茨城県で腰を据えて、長く働きたい方 ■ 逆に、こういう方には向かないかもしれません ・短期間で大きく稼ぎたい、成果給でどんどん稼ぎたい方 ・スピード重視で、次々に新しい案件を動かしたい方 この仕事は「じっくり型」です。数字よりも信頼を積む働き方になります。

月給20万5000円～31万1500円 給与: 【給与】 月給 205,000円 〜 311,500円 ＋ 賞与年2回（計4ヶ月分／R4年度実績） ＋ 昇給年1回 ＜年収イメージ＞ 月給205,000円＋賞与4ヶ月分の場合 … 年収 約328万円 ※賞与は会社業績・評価により変動します。 ＜給与の内訳＞ ・総支給　　：205,000円〜311,500円 ・基本給　　：205,000円〜260,000円 ・固定残業代：なし（時間外労働分は時間外手当として支給） ・住宅手当　：〜30,000円（上限） ・家族手当　：20,900円／1人目、2人目以降6,000円 ※上限額は、各種手当を含んだ金額です。 ※基本給は経験・スキルに応じて考慮します。 ＜諸手当＞ ・交通費全額支給 ・住宅手当 ・家族手当 ・職務手当 ・時間外手当 ・奨学金代理返還制度（在籍期間中の奨学金返済は会社が負担） ＜その他＞ ※給与はスキル・年齢・経験を考慮し、弊社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中の労働条件は本採用時と同じです） ※専門卒・高卒でご応募の場合は、月給額が変わります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8時30分〜17時30分（実働8時間／休憩60分） ・完全週休2日制（土・日・祝） ・固定残業代（みなし残業）はありません ・時間外労働が発生した場合は、時間外手当を別途支給します

休暇・休日: 【休日・休暇】 完全週休2日制（土・日・祝）／年間休日129日 土日祝がお休みなので、家族や友人と予定を合わせやすい環境です。 ＜休暇制度＞ ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年次有給休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ＜保険＞ ・社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険） ＜賞与・昇給＞ ・賞与年2回（計4ヶ月分／R4年度実績） ・昇給年1回 ＜手当＞ ・交通費全額支給 ・住宅手当（上限30,000円） ・家族手当（1人目20,900円／2人目以降6,000円） ・職務手当 ・時間外手当（固定残業代なし） ＜制度＞ ・奨学金代理返還制度（在籍期間中の奨学金返済は会社が負担） ・退職金制度（勤続3年以上） ・産前産後休業制度（取得実績あり） ・育児休業制度（取得実績あり） ・研修制度（入社後3ヶ月程度の同行研修） ・マイカー通勤可／駐車場あり

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【会社概要】 社　　名：株式会社茨城計算センター 本　　社：〒316-0025　茨城県日立市森山町4-8-2 設　　立：1965年4月8日 事業内容：地方自治体向け業務システムの開発・運用／共同利用型データセンター事業 社 員 数：276名（グループ全体792名） ───────────────────────── 【選考の流れ】 ① Indeedの応募ボタンからご応募 ② 書類選考・WEBテスト ③ 面接（2回を予定） ④ 内定 ・応募の時点では、履歴書・職務経歴書は必須ではありません。 （面接までにご提出いただくため、お手元にある方は応募時の添付を推奨しています） ・書類をご提出いただいた方に、WEBテスト・面接日程をご連絡します。 ───────────────────────── 【応募の前に、もう少し話を聞きたい方へ】 「面接の前に、仕事内容を詳しく知りたい」という方には、 "仕事質問"という形でお答えしています。 お電話、またはIndeedからのご応募で、お気軽にご連絡ください。 《お問い合わせ》 株式会社茨城計算センター　採用担当 TEL：0294-52-2261 「Indeedを見た」とお伝えください。 雇用形態: 正社員 給与: 205,000円 - 311,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間