ホテルのフロントスタッフ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：フロント -☆★アピールポイント★☆- ■未経験からでも着実に成長 できる研修をご用意しました。 ■残業はほとんどありません。 ■風通しの良い職場ですので、 困った時はすぐに相談できます。 ＜仕事内容＞ ホテルの顔として、お客様を一番 最初にお迎えする大切なお仕事です。 落ち着いた雰囲気の中で、一人ひとりに 寄り添ったおもてなしを提供します。 具体的な仕事内容 ■チェックイン・アウトの受付業務 ■電話やメールによる予約の管理 ■専用ソフトへの簡単なデータ入力 ■周辺観光地のご案内や接客対応 難しいパソコン操作はございません。 まずは笑顔で挨拶することから始めて、 少しずつ業務の幅を広げてください。 先輩スタッフが常に近くにいるため、 分からないことはいつでも聞ける体制です。 ＜働くスタッフにインタビュー＞ 実際に働く職場のスタッフにインタビューしてみました！ 「入社前は接客の経験がなくて不安も ありましたが、先輩が隣で優しく 教えてくれたので安心できました。 今ではお客様から直接ありがとうと 言っていただけるのが一番のやりがいです。 職場の雰囲気も穏やかで居心地が良く、 毎日楽しくお仕事に取り組めています。 皆さんと一緒に働ける日を楽しみに していますので、気軽に応募してくださいね。」

求めている人材 ☆こんな方々が活躍中です☆ ＊未経験者の方 ＊学歴不問 ＊20代～50代 ＊ミドル・中高年 ＊フリーターの方歓迎 もちろん、今までの経験を活かしたい方も大歓迎です！

月給21万2000円～30万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 27万8000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 1ヶ月あたり1万2000円 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり1万円 交通費は上限12000円 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 高卒以上

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり24日 〜 25日 シフト勤務例 (1)8:00～16:00 ＊休憩1時間 実働7時間 (2)14:00～22:00 ＊休憩1時間 実働7時間 夜勤希望の方は下記時間も可能です（希望者） (3)22：00～翌8：00 実働7時間 ＊早番（1）と遅番（2）を合わせたシフト制 ＊残業なし！ 契約更新期間：1年ごと（自動更新）

休日休暇 シフト制 ※ご状況などによって柔軟に対応させていただきます

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・賞与有 （夏・冬/業績に応じる） ・スキルによる昇給あり ・正社員登用 ・研修有(同条件) ・制服貸与 ・社会保険完備（法令に則り適用） ・交通費支給(規定) ・試用期間3ヶ月/同条件

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 高卒以上

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 転勤なし
• 賞与あり
• 駅近5分以内