仕事内容 | 仕事内容 \\ やっぱり福祉の仕事がしたい // でも、待遇や将来性もあきらめたくはない。 そんな方に知ってほしい職場*第二新卒歓迎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〇残業月平均1時間+持ち帰り仕事なし 〇昇給年1回+賞与年2回+決算賞与あり ※入社2年目より(1年目は寸志) 〇退職金積立や生命保険加入も会社負担 〇研修・資格取得支援制度充実 〇20・30代中心の組織|新卒定着率80% 〇新卒4年目で主任登用実績あり 児童福祉業界ではちょっと珍しい、 株式会社ならではの安定した運営体制。 子どもたちの成長を支えながら、 自身のキャリアも築いていける環境です。 ==================== 【仕事内容】 児童発達支援事業所にて、 子どもたちの「できた!」を増やすお仕事! <入社後まずは…> 先輩と一緒に、 ・子どもたちの見守り ・活動のサポート ・送迎業務 ・支援記録の入力 などからスタート。 一人ひとりの特性や接し方を学びながら、 少しずつできることを増やしていけます。 *** <トロフィープラスについて> 〇 1歳半から就学前のお子様を対象 〇 個別・小集団の療育を行っています ・自分の気持ちを伝える ・身支度をする ・お友達と一緒に遊ぶ ・集団活動に参加する そんな一つひとつのチャレンジを見守り、 子どもたちの成長を支えていきます! *** \将来のキャリアも/ 1つの施設だけで終わらない、だから成長。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、3つの支援形態を経験できます! 集団療育「トロフィー」 個別療育「トロフィープラス」 放課後等デイサービス「トロフィーアップ」 例えば、「集団活動が得意」 「保護者支援に興味がある」 「就学後の支援について学びたい」など、 自分の得意分野や強みも見つけやすい環境。 すべてを完璧にできる必要はありません。 「得意なことを伸ばし、 苦手な部分はチームで補い合う。」 そんな考え方が当社には根付いています。 ※「全社最適」の考えをもとに、 各施設(清水区内)への異動を頻繁に行う予定 ==================== \応募前に施設の雰囲気を知りたい方へ/ ホームページでは、運営方針をはじめ、 各施設の情報を随時紹介しております。 一緒に働く仲間や職場の様子など、 入社後のイメージがきっと膨らむはずです! 【HP】https://trophy-japan.com/ |
|---|---|
求めている人材 | 求めている人材 \ 経験よりも人柄を重視しています / 「やっぱり子どもに関わる仕事がしたい」 「資格を活かせる仕事がしたい」 「誰かの成長を支える仕事に魅力を感じる」 そんな想いが心のどこかに残っている、 そんな第二新卒の方を、当社は歓迎します。 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・保育士又は児童指導員等 (5年以上の経験者は給与優遇あり!) ※Word、Excelできる方は尚歓迎! -------------------- 〇丁寧に指導します【学歴不問・経験不問】 〇長期活躍も可能【U・Iターン歓迎】 〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】 -------------------- <当社が大切にしているのは「全社最適」> 例えば、 「こうしたら子どもたちのためになる」 「この仕組みの方が働きやすい」などの声も 年齢や社歴に関係なく耳を傾けています。 当社が大切にしているのは "会社全体にとって良い選択"をすること。 そのため、20代のスタッフの意見が 新しい取り組みにつながることもあります。 障害福祉の世界は制度改正や 新しい支援手法など、常に変化があります。 当社が大事にしているのは 「昔からこうだから」ではなく、 「まずはやってみよう」 「みんなで考えよう」という姿勢です。 *チームで協力できる *他人の意見を受け入れられる *新しいことを学ぶことに前向き そんな方と一緒に働きたいと考えています。 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 *20~30代中心に活躍中 *定着率抜群!新卒定着率8割! *スタッフの7~8割が清水区在住 株式会社だからこそ、 働きやすさやキャリア形成にも 力を入れています。 中途入社の方でも、本人のやる気や 資質を正当に評価するため 役職者も目指していけます! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 室内の仕事が多い |
勤務地 | 424-0943静岡県静岡市清水区港町2丁目1-1 キララシティコート202A 児童発達支援トロフィープラス港橋(株式会社COMFIA) 【交通手段】 交通・アクセス エスパルス通り「湊橋交差点」を南にすぐ |
給与 | 月給21万円~22万5000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万円 〜 19万5000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万円 〜 3万円 【基本給の詳細】 ・四大卒…基本給19万5000円 ・短大卒、高卒など…基本給19万円 【一律手当の詳細】 一律資格手当:2万円~3万円 ※5年以上の実務経験者は3万円 (経験により更に優遇あり!) 【別途支給の手当】 ・通勤交通費規定支給:上限2万円 ・単身住宅手当:1万円〜 (単身で賃貸住宅居住の社員が対象) ・休日・祝日出勤手当 ・処遇改善手当(2年目~支給) 【昇給】年1回(6月) 実績1ヶ月あたり2000円〜1万5000円 【賞与】年2回(7月・12月) 1年目は寸志、2年目から支給開始 *決算賞与支給あり …会社業績と人事考課による |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 9:00~18:00(休憩60分) *一部8:00~17:00、 8:30~17:30の時間帯あり <ほぼ残業なし> *月残業平均1時間程度! *持ち帰り業務はありません! ※トロフィーの運営体制について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 清水区内の全7施設共通で、 開設日は月~土(祭日も開設)です。 <営業時間> *トロフィー 8:30~15:00 *トロフィープラス 9:00~18:00 *トロフィーアップ 学校日 12:00~18:00 休校日 10:00~16:00 |
休日・休暇 | 休日休暇 週休2日制(日曜日+他、シフト休み) 【年間休日】115日 【休暇制度】 *長期休暇あり (GW・夏季・年末年始休暇) *慶弔休暇あり |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・退職金積立(2年目より加入) ・生命保険加入(2年目より加入) ・損害保険加入(入社と同時加入) ※各種保険加入はすべて会社負担 <スキルアップ他、各種制度について> *新入社員研修あり *資格取得支援・補助制度(規定あり) *各種研修制度あり(規定あり) …会社負担で研修参加可 *ハラスメント相談窓口あり <正社員登用制度あり> 入社6ヶ月後、基本的には正社員に。 その際、給与見直しあり! |
試用期間 | 試用期間なし |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
選考の流れ | 選考プロセス ここまでお読みいただき、 ありがとうございます。 ご興味をお持ちいただけましたら WEB応募をお願いいたします。 <選考プロセス> 01)応募 02)面接日程等のご連絡 03)面接1回 *履歴書(写貼)・職務経歴書を ご持参ください 04)採用結果のご連絡 ※応募から勤務開始までは 約2週間程度を予定しております。 ※現在就業中などで 即時転職が難しい方も、 入職時期のご相談に応じます。 あなたにお会いできるのを 楽しみにしております。 |
|---|
社名 | 株式会社COMFIA |
|---|---|
事業内容 | 教育支援サービス |
本社所在地 | 静岡県静岡市清水区港町2丁目1番1号 キララシティコート202B |
代表者 | 清水 正恵 |
企業代表番号 | 0543402779 |
企業ホームページ | https://trophy-japan.com/ |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
契約社員
保育士・児童指導員
株式会社COMFIA
〒424-0943静岡県静岡市清水区港町
月給21万円~22万5000円
保育士・児童指導員
株式会社COMFIA