物流課題を解決する法人営業

仕事内容 ◆◆【未経験歓迎】安心して始められる営業職◆◆ ――― 知識・経験不問｜イチから営業スキルが身につく 収入アップ｜賞与年2回／昨年度実績：6ヶ月分支給 安定性◎｜中途入社定着率95％ 年間休日121日｜年3回の9連休でプライベートも充実 充実の研修制度｜入社1ヶ月間は会社や事業などの基礎を習得 上場企業グループ｜制度・福利厚生が整った働きやすい環境 ――― ◆当社について ―――――――――― 当社は、東証プライム上場企業「日本発条（ニッパツ）」グループの一員として、グローバルに成長を続ける物流会社です。 売上の7割以上が自動車関連で、大手メーカーとの取引実績も多数。安定した経営基盤を強みに、着実に成長を続けています。 もともとはニッパツグループ製品の輸送を担う物流子会社としてスタートしましたが、 現在では倉庫管理・物流システム・物流設計まで事業領域を拡大。 国内すべての自動車メーカーに対応可能な物流会社として、高い評価をいただいています。 事業拡大・変革期を迎える当社で、あなたも新しい一歩を踏み出してみませんか？ ◆仕事内容 ―――――――――― クライアント企業が抱える物流に関する課題を解決する、法人向けソリューション提案営業です。 取引先の約8割が既存顧客のため、営業未経験の方も安心してスタートできます。 ▼ヒアリング 定期的な訪問や、電話・メールでのやり取りを通して、 「人手不足で困っている」 「配送コストを見直したい」 など、物流に関する課題を丁寧にヒアリングします。 ▼ソリューション提案 これまで培ってきたノウハウを活かし、 ・配送ルートの最適化 ・在庫管理方法の改善 ・物流体制の再設計 など、お客様ごとに最適な解決策をご提案します。 ▼提案例 配送コスト削減を目指すお客様に対し、 在庫管理を含めた物流ルートを見直し、効率的な配送を実現。 スピード配送を求めるお客様に対して、 独自の配送ルートと物流管理設計を提案し、最短配送を可能にしました。 ＼ここがポイント／ 既存顧客中心 × 独自の提案力があるため、 「売り込む営業」ではなく、お客様と一緒に考える営業ができます。 営業未経験の方でも、安心してチャレンジできる環境が整っています◎

求めている人材 【未経験歓迎】20〜30代が活躍中 ◆未経験から営業職にチャレンジしたい⽅ ◆将来まで⻑くキャリア形成したい⽅ ◆安定の環境で⼿に職を付けたい⽅ 【 必須条件 】 ⼈と関わる業務の実務経験 （営業・接客・販売など） ◆こんな先輩が活躍中︕ ・前職は接客の仕事を経験。20代も後半に差し掛かり、ビジネススキルを⾝に付けたいと思い営業職への転職を決意。 初めての営業ということもあり、安定性が⾼い⽇発運輸に⼊社︕（26歳／中途⼊社） ・有形商材の営業経験があり、さらに⾃分のスキルを伸ばしたいと思い転職を決意。 無形商材にチャレンジできて、営業ノウハウをさらに深められる⽇発運輸に⼊社。 営業スキルを伸ばして活躍しています︕（30歳／中途⼊社） ・日々の営業活動で実績を積み上げ、今年主任に昇格した社員が第一線で活躍中。 成長意欲を持って取り組む方が活躍できる環境です。（30代／中途⼊社） ＼ここがポイント／ 年の近い先輩社員による「ブラザー・シスター制度」もあるので、分からないことや不安なこともすぐに相談できる環境が整っています。 先輩社員の商談に同行しながら営業のノウハウを学び、提案内容やクライアントについて理解を深めていきましょう！

373-0019群馬県太田市吉沢町660 日発運輸株式会社　群馬第二物流センター内(北関東営業課) 【交通手段】 交通・アクセス JR両毛線 小俣駅 車8分

月給21万7275円～31万5175円 給与詳細 基本給：月給 21万7275円 〜 31万5175円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆昇給・賞与 ■昇給年1回（4⽉） ■賞与年2回（7⽉・12⽉／昨年度実績6ヶ⽉分） ◆諸手当 ■交通費（全額⽀給） ■時間外⼿当（全額⽀給） ■役職⼿当 ■家族・扶養⼿当（1⼈⽬／⽉1万円、2⼈⽬・3⼈⽬／⽉3000円、4⼈⽬ 以降／⽉2000円） ■住宅⼿当（転居を伴う異動時に限る） ■⾷事⼿当（1⽇250円） 【給与例】 給与例 年収530万円 ／ 28歳 経験3年 年収430万円 ／ 25歳 経験1年

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 8︓00〜16︓45（実働8時間） ※残業は⽉平均20時間以下。個⼈で業務の調整がしやすいため、定時で退社することも多いです。

休日休暇 ■完全週休2⽇制（⼟・⽇） ■年末年始休暇（9⽇） ■GW休暇（9⽇） ■夏季休暇（9⽇） ■有給休暇（⼊社⽉によっては最⼤12⽇の有休が⼊社⽇より 付与） ■産前・産後・育児休暇 ※産休・育休取得実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 【年間休日】121日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦） ■退職⾦、確定拠出年⾦（DC）、財形貯蓄 ■社員持株会 ■オフィス内禁煙・分煙 ■チャット型医療相談「first call」 ■ベネフィットステーション ■奨学金返済支援制度 ＜教育制度＞ ■⼊社後研修 ⼊社から約1ヶ⽉間は、会社・事業のことなど業務に必要な"基礎"をお教えします︕ ■社会⼈マナー研修 業務に必要な社会⼈スキルをゼロから研修。 未経験の⽅も安⼼してスタートできます︕ ■OJT研修 先輩社員と共に実際の業務に挑戦。 提案内容やクライアントについて理解を深めていきましょう︕ そのほか、階層別研修なども本社の制度で準備しているので ご確認のほどよろしくお願いいたします。 引き続きよろしくお願いいたします。

試用期間なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし