福祉用具の取付・施工スタッフ(住宅改修の作業員)

仕事内容 「あの時お願いした手すり、 本当に助かってるのよ」 工事は1日で終わっても、 お客様の暮らしはそこからずっと続きます。 安心して歩けるようになった、 家族も安心して見守れるようになった—— そう言っていただけることが、 この仕事の一番のやりがいです。 【注目POINT】 創業60年以上・売上300億円以上・従業員2,000名以上の安定企業 昇給年4回・残業代は1分単位で支給 経験不問／運転免許があれば未経験OK 年間休日120日以上／フレックスタイム制／時間有休あり 転勤なし／実家近くや地元で働けます 【仕事内容】 お客様の住宅に手すりやスロープを取り付け、 安心・安全な生活環境をつくります。 営業とペアでお客様先を訪問し、 ヒアリングから見積り作成、 現地での取り付けまで一貫して担当します。 ▼具体的な流れ ①営業とペアでお客様先を訪問・ヒアリング ②見積り作成（簡単なスケッチ・見取り図を作成。絵に自信がなくても大丈夫です◎） ③現地での取り付け作業（既製品がメインなので安心） ▼移動について 普通免許（AT可）の軽バンで 現場へ向かいます。 担当エリアが決まっているので 長距離移動はありません。 ▼入社後の流れ 入社後3ヶ月間は先輩同行でOJT。 運転経験が少ない方も、最初は先輩が 助手席でアドバイスするので 安心して慣れていただけます。 3ヶ月ほどで1人で現場を担当できる方が多いです。 ※先輩スタッフのほとんどが未経験スタート 難しい作業は一切ありませんので ご安心ください◎

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方 【歓迎】 ・福祉用具専門相談員資格をお持ちの方 【この仕事に向いている方】 競争より、目の前のお客様のために動くことが好きな方 体力を使う仕事と、人と接する仕事を両立したい方 未経験から手に職をつけたい方 ▼直近の採用実績 20代・内装施工経験者、 20代・物流倉庫出身、30代・自動車整備士など、 未経験〜異業種からの転職者が多数活躍中です。 ▼先輩たちの志望理由 ・成果を出すことよりも、困っている人の役に立つことをしたいと思った ・福祉業界は夜勤や休みの少なさ、給与の低さがネックでしたが、働きやすさも整っていて、かつ安定的な収入もあり希望通りだった ・過去に家族の介護を経験し、福祉サービスのありがたみを感じた。周囲のサポートに感謝し、自分もその一員になりたいと思った

233-0007神奈川県横浜市港南区大久保2-8-23 株式会社ヤマシタ 横浜港南営業所/J207 勤務地 マイカー通勤OK 自転車・バイク通勤OK 【交通手段】 交通・アクセス JR「上大岡駅」より徒歩約12分／車で約3分

月給24万9000円～34万3000円 給与詳細 基本給：月給 24万9000円 〜 34万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 基本年収：360～430万 （月収×12ヶ月＋賞与2回分） ※現在の収入、スキル・経験を考慮のうえで決定いたします。 ※残業代は1分単位で残業時間に応じ別途支給 ■賞与あり（年2回） ■昇給あり（年1回） ■昇格あり（年4回査定あり） 入社後は施工スタッフとして経験を積み、 希望に応じてリーダー職（チーム育成）や 提案営業職（ケアマネジャーへの提案・用具選定）へのキャリアチェンジも可能です。 年収例： 390万円／25歳・入社1年目 420万円／27歳・入社3年目（リーダー職） 450万円／30歳・入社5年目（提案営業職） 既婚者・子育て中の社員も多数！ マイホームやお子様の進学など 何かとお金が必要になる世代でも 収入への不安なく家族を支えられるよう 給与制度・福利厚生を整えています。 【給与例】 給与例 想定年収：400～480万円 想定月収：287,269円～343,127円 →月平均20時間の残業をした場合で算出

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり5時間 〜 8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:00～18:00（標準労働時間：1日8h） フレックスタイム制を導入しています！ ★コアタイム：10:00～16:00 ★フレキシブルタイム 7:00～10:00／16:00～22:00 9:00～18:00勤務のメンバーが多いですが、 通院やお子様の送迎など調整が必要な時には フレックスタイムを活用しています。 ■残業少なめ 残業は平均20h程度。 全社で残業削減に向け取り組んでおり、 オン・オフを両立できます◎

休日休暇 ・土日祝休み ・完全週休2日制 ・年間休日120日以上 ※顧客都合により、出勤する場合あり → 平日で別途代休取得いただきます。 ・有給休暇（入社後6ヶ月経過後、最大10日付与） ・夏季休暇 ・有給休暇（半日・時間単位） ・積立有給休暇 ・特別休暇 －出産立ち合い休暇2日 －ハネムーン休暇5日 －忌引休暇ほか ・産休、育休 ・介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ライフサポートプログラム 育児短時間勤務（最長小学校入学年の6月まで） 転勤サポートプログラム （借り上げ社宅・引っ越し費用・単身赴任手当・帰省旅費手当ほか） 結婚祝金 出産祝金 退職金（確定給付企業年金） 永年勤続表彰 財形貯蓄（奨励金あり） 健康診断 ストレスチェック カウンセリングサービス（EAP） インフルエンザ予防接種（無料） 長期休業収入補償保険（GLTD） 労災補償上乗せ保険 団体生命保険

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ＜試用期間中　3ヶ月間　※延短あり＞ ・雇用形態：契約社員 ・給与：月給300,000円～358,333円 ※正社員の賞与査定期間を 　月給に上乗せしているため、 　一時的に月給が上がりますが年収は同じとなります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 30万円 〜 35万8333円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 友達と応募OK
• 寮・社宅あり