経理・資材の事務スタッフ(障がい者雇用/年間休日126日/フルフレックス制)

仕事内容 【中電グループの安定基盤で「数字を支える」事務のプロへ】 社会インフラの保守・点検を担う「株式会社シーテック」にて、経理・資材の事務スタッフを募集します。 人事や総務とは異なり、伝票の処理や資材の発注管理など、「正確に数字やデータを扱うこと」がメインの、やりがいあるポジションです。 ＜ここがポイント：あなたの几帳面さが武器になる＞ まずは資材のデータ入力や、経理伝票の整理など、手順が決まった業務からスタート。 ご経験やPCスキル、配慮事項を伺った上で、無理なく取り組める範囲からお任せします。 【具体的な仕事内容】 管理部門における経理・資材のサポート業務を担当していただきます。 1.経理事務サポート（数字の正確な管理） 伝票入力・チェック：専用システムへの仕訳入力、領収書や請求書の不備チェック。 経費精算補助：社員の旅費や経費の集計、データ入力。 2.資材・物流事務サポート（現場を支える後方支援） 発注データ管理：現場で使用する機材や資材の注文データの入力、納品管理。 在庫管理補助：定期的な在庫データの更新、請求書との照合業務。 3.コミュニケーション・庶務業務 書類整理・ファイリング：大切な契約書や伝票の整理、郵便物の仕分け。 電話対応：お電話の取次ぎ（※特性に合わせ、対応の有無は相談可能）。 【この仕事の魅力・環境】 集中して取り組める：人事や総務に比べ、コツコツとPCに向き合う時間が長いため、集中して正確に作業を進めるのが得意な方に最適です。 柔軟な働き方：フルフレックス制（コアタイムなし）のため、自分のリズムで仕事を進めやすく、通院等との両立もスムーズです。 年間休日126日のゆとり：土日祝休みはもちろん、長期休暇も充実。オンとオフの切り替えを大切にしたい方を歓迎します。 株式会社idiomsが仲介する株式会社シーテックの求人の紹介案件です。

求める人材/能力 【必須条件】 ・障害者手帳をお持ちの方 ・事務経験をお持ちの方（経理や資材の経験がなくても、数字を扱う業務の経験があれば大歓迎です） ・PCの基本操作ができる方（Excelでの数値入力、Wordでの簡易な文書作成） 【歓迎する経験・スキル】 ・正確かつ几帳面なチェックができる方 ・伝票の数字や発注書の内容を一つずつ丁寧に確認できる、誠実な姿勢を重視します。 ・簿記などの知識を活かしたい方 資格の有無は問いませんが、「数字に苦手意識がない方」や「パズルを解くようにコツコツ作業するのが好きな方」にぴったりの環境です。 【電話対応について】 基本的な取次ぎ（社内・関連部署が中心）が可能な方 社外からの難しい問い合わせは多くありません。まずは部署内の電話を適切な担当へ繋ぐことからスタートしましょう。 ※ご本人の特性に合わせ、対応の可否や範囲は柔軟に相談・配慮いたします。

愛知県名古屋市緑区忠治山101番地 株式会社シーテック 勤務地 愛知県名古屋市緑区忠治山101番地 【交通手段】 アクセス(最寄駅) 自動車通勤OK（無料駐車場完備） 広い駐車場を完備しています。天候を気にせず「ドア・ツー・ドア」で快適に通勤いただけます。 国道23号線や大高ICからほど近く、名古屋市内はもちろん、刈谷・知多方面からのアクセスも非常にスムーズです。 JR東海道本線「南大高駅」より徒歩約15分 駅からのルートは分かりやすく、平坦な道が中心です。 ※勤務地について、会社の定める事業所への異動を命じる事がございます。

月給20万円～25万円 給与 月給200000円〜250000円 【給与詳細】 月給：200,000～250,000円（別途、各種手当を支給） ※前職での給与を最大限に考慮し、当社規定により決定します。 【賞与について】 中電グループの安定した経営基盤を背景に、年2回しっかりと支給実績があります。 正社員登用後：年2回支給（昨年度実績：年間約4ヶ月分） 正社員へステップアップすることで、賞与月数もさらに充実。より安定した家計設計が可能です。 【年収例】 320万円〜500万円 （内訳：月給20万円以上＋各種手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間 標準的な勤務例：8:30〜17:20 （休憩60分／標準労働時間7時間50分） ★「フルフレックスタイム制」で業務と体調を賢く管理★ 経理・資材事務は、月次・年次のスケジュールがある程度決まっているお仕事です。 コアタイムなしのフレックス制を活かし、メリハリのある働き方が可能です。 フレキシブルタイム：07:00〜20:00 ※残業：月平均10〜20時間程度発生する場合がありますが、 体調への配慮はもちろん、フレックス制度を活用した振替休日や時間の調整も相談しやすい環境です。

休日・休暇 年間休日126日！メリハリのある働き方で、プライベートもしっかり確保 完全週休2日制（土日祝休み） カレンダー通りの休日が基本です。繁忙期とのメリハリをつけて働けます。 ・長期休暇あり（GW、夏季休暇、年末年始休暇） ・通院休暇（月2日） 毎月2日まで、通院のための特別休暇を取得可能です。 体調管理を第一に考え、無理なく勤務いただけます。 ・有給休暇 初年度から18日付与（法定を大幅に上回る日数です） 2年目以降は23日付与 ※有休取得を奨励しており、柔軟に取得できる環境です。 その他の休暇制度 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【中電グループならではの、将来まで安心できる手厚い制度】 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費全額支給（当社規定による） ・カフェテリアプラン（年間50,000円分のポイント付与） 自分のライフスタイルに合わせ、レジャーや自己啓発などに自由に使える人気の制度です。 ・引越費用負担（遠方からのご応募も歓迎） 入社時に転居が必要な場合、費用は基本的に会社が全額負担いたします。 ・退職金制度（勤続3年以上） ・財形貯蓄・グループ保険 ・各種手当あり ・正社員登用制度あり 【正社員登用後のさらなるキャリアアップ】 登用後は、より充実した待遇であなたの成長をサポートします。 ・昇給あり ・賞与あり ・家賃補助あり（正社員登用後、32歳まで） 将来を見据えた自立した生活をしっかりと支援する制度です。

試用期間なし

雇用形態 契約社員・嘱託社員