仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:その他化学、化学製造オペレーター/ラインマネージャー、その他(鉄鋼/非鉄金属/金属製品) ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 三菱ケミカル×王子HDの共同出資! ◆ ◆ 安定基盤でゼロからプロを目指せる ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 未経験から一生モノのスキルを身に つけませんか? 私たちは、三菱ケミカル株式会社と 王子ホールディングス株式会社が共同で 立ち上げたベンチャー企業からスタートし、 50年以上の歴史を持つ安定企業です。 世界80ヶ国以上で使われるポスター、 ラベル、地図などの素材と なる機能性フィルム「ユポ」 を製造しています。 当社では、長期的な視点で 人材を育成しています。 入社後は、会社概要や安全に関する ルールなどの基礎研修を 受けていただいてから職場へ配属。 配属後も教育プログラムやOJTを 通じて段階的に知識・技術を身に つけられるため、未経験の方も 安心して成長できる環境です。 ▼ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 茨城県神栖市にある鹿島工場にて、 製造ラインの各工程(成形・仕上など) を担当していただきます。 完全自動のラインに任せきりではなく、 「機械+人」の二人三脚で 進める製造スタイルです。 ✅ 成形(フィルム作り) 原料を加熱し、フィルム状の製品を 作る工程です。設備を動かしながら、 製品の状態を見て機械の調整を行い、 安定して製造できる状態を保ちます。 ✅ 仕上(製品の完成) 成形工程で作られたフィルムを受け取り、 専用の機械でお客様の希望するサイズに カット。その後、梱包して出荷できる 状態に仕上げます。 ※ポジションの空き状況や適性により、 別ポジションを提案させていただく 可能性があります。 ▼ 1日の流れ(早番の場合) ━━━━━━━━━━━━━━ 07:45 前日夜勤者との打合せ、 生産スケジュールの確認 08:00 マシンの機器監視・ モニタリング業務 11:00〜12:00 休憩 12:30 製造マシン再立ち上げ 13:00 メール、社内ポータルサイトの チェック 15:45 遅番勤務者との打合せ、 生産状況の伝達 16:00 退社 ※所定休憩時間以外にも、 労働時間内で安全管理上の休憩を 適宜設けています。月の残業時間は 平均10時間程度と少なめです! ▼ 手厚い教育体制(未経験でも安心!) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ いきなり現場作業を任せることはなく、 段階的に業務を覚えられる教育体制を 整えています。 ・入社初日:人事担当による工場ルールや 安全管理、就業規則、人事制度などの 座学研修 ・入社2日目〜:配属先にて約1週間かけ、 製造ライン全工程の座学と現場見学 ・基礎理解後:実際の操業ラインに入り、 先輩社員の指導のもとで実習(交替勤務) 開始 ▼ 働く魅力と先輩スタッフの声 ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐「自分の手で仕上げる実感」が やりがいに! 『前職では請負のプラント工場に て製造業務を担当していましたが、 やりがいを感じにくく転職。 ユポでは日常生活に身近な製品に 関わることができ、自分の手で 仕上げる実感があるので、大きな やりがいを感じています。 「自分のミスが製品の出荷や操業に 影響する」という責任感と誇りを持てます。 風通しの良い職場環境も魅力です!』 (異業種からの転職者) ⭐ 充実のワークライフバランス! 年間休日104日に加え、 平均有給取得日数はなんと17日! 実質年間120日以上しっかり休める 環境です。 ※画像はイメージです。 |
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求めている人材 | 求めている人材 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 人物面や成長可能性を重視した選考 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社では長期的な視点で人材を 育成しており、未経験者の採用・教育にも 力を入れています。 多くの先輩社員が未経験から スタートしています! 「ここで長く働きたい」 「新しいことにチャレンジしたい」 そんな意欲を何よりも大切にしています。 また、業務に必要な資格や機械操作に 関する資格取得は会社が手配し、 費用も全額負担します。 入社前に特別な知識や資格を 準備していただく必要はありません。 年齢や経験年数に関わらず、 知識や技術の習得に積極的に取り組み、 職場へ貢献する姿勢を大切にしており、 日々の成長や挑戦が評価につながる環境です。 ▼ 必須条件 ━━━━━━━━━━━━ ✅ 35歳以下の方(長期勤続に よるキャリア形成のため/例外事由3号のイ) ✅ 普通自動車運転免許をお持ちの 方(AT限定可) ※特別なスキルや資格は入社後でOK! ▼ こんな方にピッタリの環境です ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これから正社員としてキャリアを スタートしたい方 ・未経験からでも着実に成長できる環境で、 長く安定して働きたい方 ・仕事だけでなく、プライベートや家族との 時間を大切にしたい方 ・安定した大手関連企業で、 福利厚生や手当の整った環境を 求めている方 ▼ 異業種からの転職者が多数活躍中! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍している先輩社員の多くが 未経験からのスタートです。 外食、アパレル、小売などの異業種からの 転職者や、自動車メーカー、プラント、 機械関係からの転職者も多数在籍。 初めての製造業・交替勤務でも、 充実した教育体制と先輩の手厚いサポートが あるので安心してください。 入社前の経験は関係ありません。 一緒にユポで「チャレンジ」 してくれる方の入社をお待ちしています! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 20代の未経験者が多数活躍中です! 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | |
給与 | 年俸467万4000円~634万1000円 給与詳細 基本給:年俸 467万4000円 〜 634万1000円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 充実の手当で ◆ ◆ 安定した生活をサポート ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 充実の諸手当 ・交替手当: 28,260円(157時間/月 想定) ・深夜業手当: 24,857円〜29,436円 (50時間/月 想定) ・土日祝日手当: 6,360円(6回/月 想定) ・家賃補助: 最大45,000円(賃貸の方のみ) ・家族手当: 最大27,000円(お子様がいる方のみ) ✅ 賞与・昇給 ・賞与あり: 年2回(2025年度試算:5ヶ月分) ・昇給あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社時から有給休暇を付与しており、早い段階から無理なく働ける環境です。 【給与例】 給与例 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 見込み年収例 ◆ ◆ (初年度から安定収入) ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 生活スタイルや手当の有無に応じた 年収例です。 賞与の実績も高く、手当が手厚いため、 未経験からでも安定した収入を得ることが できます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 月給287,000円 ◆ ◆(補助なし・一部手当含)の場合 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ・月給:287,000円 × 12ヶ月 ・賞与:1,072,000円(理論値) ・残業代:17,700円 × 12ヶ月 (10時間/月 想定) ▶▶ 見込み年収:4,674,000円 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 月給328,000円 ◆ ◆(補助なし・一部手当含)の場合 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ・月給:328,000円 × 12ヶ月 ・賞与:1,288,000円(理論値) ・残業代:21,000円 × 12ヶ月 (10時間/月 想定) ・家族手当・家賃補助: 72,000円 × 12ヶ月 ▶▶ 見込み年収:6,341,000円 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1ヶ月あたり157時間 ⏰4班3交替のシフト制⏰ 勤務時間は3パターンのみで、 決まったサイクルで働く →しっかり休むを繰り返します。 【勤務時間】 ⏩早番:7:45〜16:00 ⏩遅番:15:45〜23:15 ⏩夜勤:23:00〜翌8:00 【シフトサイクル例】 ① 早番4日勤務 → 1日休み ② 遅番4日勤務 → 1日休み ③ 夜勤4日勤務 → 2日休み この①②③を規則的に繰り返すので、 連休もしっかり取れ、生活リズムも 安定しやすい働き方です。 ★夜勤後は必ず2連休 ★規則的なサイクルで予定が立てやすい ※月の残業時間は平均10時間程度と少なめです。 |
休日・休暇 | 休日休暇 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 実質年間休日121日の ◆ ◆ 圧倒的休日感!◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 規則的なシフト勤務で、 生活リズムが安定しやすい働き方です。 ★夜勤後は 明け休み+翌日休みの実質2連休! 先の予定も立てやすい環境です。 ▼ 休日制度 ━━━━━━ ・シフト制(4日勤務ごとに1日休み) +会社指定休日(年間13日) ・年間休日:104日 ・平均年間有給取得日数:17日 ▶▶ 年間休日104日+有給17日 = 【実質年間121日】お休みできます! ▼ 休暇制度 ━━━━━━ ・年末年始休暇 ・慶弔休暇、介護休暇 ・看護休暇、配偶者出産休暇 ・リフレッシュ休暇:年に1度、 2日連続で有給を取れば1日「おまけ」 の特別休暇が付与される嬉しい制度! ・ライフサポート休暇: 失効有給休暇の積立制度 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 大手関連企業ならではの ◆ ◆ 充実福利厚生 ◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 長く安心して働けるよう、 生活から健康まで全面的にサポートします! 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険 完備 【各種制度・待遇】 ・制服貸与 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・資格取得支援制度:業務に 必要な資格取得に関する教材費、 講習費、試験会場までの交通費や 受験費用などは全額会社が負担します! ・交通費全額支給 (車・バイク・自転車通勤OK) 【健康サポート体制】 ・インフルエンザ予防接種補助 ・定期的に保健師や看護師が来場し、健康相談や生活習慣のアドバイスを実施。 ・運動習慣のきっかけづくりやリフレッシュを目的とした健康促進イベントも定期的に開催しています。 ★心身ともに健康で長く働ける 環境づくりに力を入れています! |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社時から有給休暇を付与しており、早い段階から無理なく働ける環境です。 |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ◆ 在職中の方も、面接日程は ◆ ◆ 柔軟に調整します!◆ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ お人柄面を重視した選考を行います。 まずはお気軽にご応募ください! ▼ 選考プロセス ━━━━━━━━ 1. ご応募(電話応募も可) ↓ 2. 応募後、2営業日以内に担当者よりご連絡 ↓ 3. 履歴書をメールか郵送で送付 ↓ 4. 書類審査 ↓ 5. 一次選考(面接と適性検査) ↓ 6.最終選考(面接) ↓ 7. 内定 ↓ 8. 勤務開始 ※電話番号:0299-96-2931 ※仕事について知りたいこと、 不安なことなど、何でもお気軽に お問い合わせください。 担当(総務人事部 野口)が丁寧に お答えいたします。 |
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社名 | 株式会社ユポ |
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事業内容 | 木材・紙メーカー |
本社所在地 | 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地新お茶の水ビルディング15階 |
代表者 | 内藤 勝弘 |
お問い合わせ先 | 0299962931 |
企業ホームページ | https://www.yupo.com/ |
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正社員
地元で安定×3交替|製造オペレーター(神栖市)
株式会社ユポ
〒314-0102茨城県神栖市東和田
年俸467万4000円~634万1000円
地元で安定×3交替|製造オペレーター(神栖市)
株式会社ユポ