受注支援業務/施工計画:非住宅/2024-0901-17

仕事内容: ■業務内容： 施工計画策定、概算コスト見積をメインとした受注支援業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・施工計画立案 ・VE検討、入札金額検討 ・プレゼン対応 ・購買等 ※現場ではなく、内勤の業務となります。 ※S造、RC造 ※業務内容の変更の範囲：会社内でのすべての業務となります。 【募集の背景】 ・創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、物流施設や商業施設、高層マンション等へも事業を拡大すべく、そのようなご経験のある新しい仲間を募集します。 ・非住宅案件の受注特に設備に関する知見を活かし業務を行って頂きます。 ●会社、仕事の特徴・魅力： これまでの経験を長谷工で活かして、新規事業分野を牽引し、「これからの長谷工」を共に創っていく、やりがいのある仕事です。

求める人材: 【こんな方活躍中】 ※商業施設/ホテル/物流倉庫/病院等の一般新築案件における、下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・解体や地下工事を含む所長としての施工管理業務経験がある方 ・その施工計画立案業務のご経験が10年以上～20年程度ある方 ■歓迎条件※下記の資格のいずれかを保有する方 　１級電気工事施工管理技士、1級管工事管理技士、建築設備士、建築コスト管理士、建築積算士、電気主任技術者（1･2･3種）、一級建築士　等 ・協調性がありコミュニケーション能力が高い方

東京都港区 株式会社長谷工コーポレーション 勤務地: [本社]東京都港区芝2-32-1　　　※受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※就業場所の変更の範囲：本社及びすべての支店、営業所（海外拠点、出向含む）

月給33万1000円以上 給与: 月給：331,000円～　（月給は固定手当を含めた表記）　　　　　・基本給：331,000円～

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）　　　　（休憩時間 ：60分）

休暇・休日: 週休2日制 （土日祝日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ＜その他福利厚生等＞：企業年金基金、年休積立制度、育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）、介護休業制度、従業員持株会、結婚・出産祝金、財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、遺児育英年金制度、ライフプラン融資制度、ベネフィットステーション、フィットネスクラブ法人会員、独身寮（年齢制限あり）、直営保養所 他

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼24時間応募受付中！／ ★選考の流れ★ ご応募は画面下の【応募画面に進む】を押す ▼▼▼▼▼▼▼ 個人情報などの必要事項を入力し送信！！ その後、対面もしくは電話・WEBにて面談をさせていただきます。 面談では、現状をヒアリングさせていただき、ご応募いただいた求人の詳細をご説明いたします。また面談の中でその他の求人をご提案させていただく場合もございます。 ★弊社の転職サポート★※転職サポートの費用は一切必要ありません。 応募先が決まりましたら、書類選考通過のための応募書類（履歴書・職務経歴書）作成のサポートさせていただきます。 書類選考通過後は、面接や適性試験に不慣れな方には、対策などもサポートさせていただきます。 最終選考に合格され、内定を獲得された方には、弊社を通じて採用条件や入社日を内定企業と調整させていただきます。 内定企業から採用条件通知書をご提出いただきますので、内容をご確認の上、承諾の可否をご検討いただきます 内定承諾をいただいた後に退職日の決まられていない方は、現職の企業と退職日の調整をしていただきます。 現職の企業の退職日と内定企業への入社日が正式に決まりましたら、入社手続書類をご準備いただきます。 ====================================== 本求人は株式会社求人情報グループが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社求人情報グループ 有料職業紹介事業：13-ユ-310631 個人情報の取り扱いについて利用規約：https://kyujin-group.co.jp/privacy.html 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 331,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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