ガス設備点検スタッフ|お客様への提案にも挑戦|賞与実績80万

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：清掃スタッフ、職人/現場作業員、配送/宅配/セールスドライバー ✼┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈┈┈✼ ✅ 未経験・知識ゼロからスタートOK ✅ 工具の使い方から先輩が丁寧に指導 ✅ お客様との会話・提案スキルも身につく ✅ 国家資格の取得費用は会社が全額負担 ✅ ガス・電気・水回りの幅広い知識を習得 ✅ 工事・修理・営業・設計などキャリアの選択肢多数 ✅ 賞与年3回｜年間支給実績80万円 ✅ 創業60年以上｜東邦ガス正規代理店 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「営業だけを続けるのはちょっと違う」 「でも、一日中黙々と作業する仕事も違う」 「人と関わりながら、手に職もつけたい」 そんな方にピッタリの仕事です。 お任せするのは、住宅設備の設置・修理や、お客様へのご案内・ご提案。 ただ設備を取り付けるだけではなく、お客様のお困りごとを聞きながら、暮らしをより快適にする方法を一緒に考えていきます。 住宅設備の知識も営業経験も、入社時点では必要ありません。 ✨「技術＋コミュニケーション」が身につく仕事 まずは経験豊富な先輩社員との同行からスタート。 ● 工具の名前・使い方を覚える ● 先輩と一緒にお客様宅を訪問 ● 設備や工事について学ぶ ● 簡単な設置・修理の補助からスタート ● お客様のお困りごとをヒアリング ● 必要に応じて設備やリフォームをご案内 いきなり一人で工事や提案を任せることはありません。 まずは先輩の仕事を見ながら、 「どうやって設備を直すのか」 「どんなことにお客様が困っているのか」 を少しずつ覚えていきましょう。 専門的な技術だけでなく、お客様との接し方や提案の仕方まで身につけられます。 ✨「売るだけ」の営業ではありません 住宅設備に関するお客様のお困りごとを解決することが私たちの仕事です。 例えば、 「給湯器の調子が悪い」 「キッチンをもっと使いやすくしたい」 「古くなった設備を交換したい」 そんなご相談を受けた際に、状況を確認し、必要な設備や工事をご案内します。 自分で住宅設備について学び、技術を身につけていくからこそ、お客様にも自信を持って提案できるようになります。 「人と話すのは好きだけど、モノを売るだけの営業は合わなかった」 そんな方にも、これまでの経験を活かしていただけます。 ✨資格取得費用は会社が全額負担 入社後は、働きながら専門資格・国家資格の取得を目指せます。 資格取得に必要な費用は会社が全額負担。 ガス・電気・水回りなど、生活に欠かせない住宅設備の知識・技術を身につけられます。 また、できる仕事が増えれば職能給もアップ。 「設備について説明できる」 「修理・工事ができる」 「お客様へ提案できる」 と、自分のできることを増やしながら収入アップも目指せます。

求めている人材 ＼学歴・経験不問！人柄重視の採用／ ＜必須条件＞ ■普通自動車運転免許 ※AT限定でも応募可能です。 【✨こんな方にピッタリ】 ● 未経験から手に職をつけたい ● 専門資格を取得したい ● 工具を使う仕事に興味がある ● 技術を身につけて自信をつけたい ● 将来も必要とされる仕事がしたい ● 自分の市場価値を高めたい ● 安定した業界で長く働きたい ● コツコツ技術を身につけるのが好き 今、特別な資格や経験がなくても大丈夫。 入社してから、 一つずつ覚えていけばいい。 「資格」と「技術」と「経験」。 これから先も自分の武器になる、 一生モノのスキルをここで身につけませんか？

月給25万円～40万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与】 月給23万円～40万円＋賞与年3回 ※経験・能力・資格に応じて決定 ※月10時間分・1万5000円の固定残業代含む（超過分支給） 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件 【給与例】 給与例 400万円／28歳（入社5年） 440万円／30歳（入社8年） 480万円／36歳（入社10年）

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 8：45～18：00（実働8時間／休憩1時間15分） 【残業は月12時間～15時間！】 分業制やデジタル化を進めているため、残業の少なさは業界高水準。5月～7月の閑散期は定時退社も可能。繁忙期の11月～3月でも残業は最長で15時間と少なめです！

休日休暇 【休暇・休日】 ■月7日～11日（シフト制／希望休OK） ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（6日） ■年末年始休暇（5日） ■産前産後・育児休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（5日以上の連休取得OK）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月） ■決算賞与あり（3月／業績による）◎毎年支給中！ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヶ月 試用期間中の労働条件：同条件

• 資格取得支援あり
• 交通費支給