トマトなどの野菜栽培スタッフ

仕事内容 ――【アピールポイント】―― ■土を使わない最新の“養液栽培”農法！ ■未経験OK・社内指導でステップアップ！ ■移住支援金で楢葉町への移住をサポート！ ―――――――――――――― ＜仕事内容＞ ☆福島県楢葉町の温室ハウスで、トマトの生産・選果・出荷業務を担っていただきます。 ☆土を使わない「養液栽培」という最新技術を導入しており、給液・施肥管理はシステムが自動制御。未経験からでも着実にスキルを身につけていける環境です。 ※養液栽培とは：土を使わず、肥料を水に溶かした培養液によって作物を栽培する方法。給液・施肥管理を自動化することで、年間を通じて安定した栽培環境と収量を実現できます。 ※令和8年9月1日からの入社となります。 ＜具体的には＞ ・トマトの収穫・誘引・葉かき等の生産作業 ・形やサイズによる選果作業 ・箱詰め・出荷作業 ◇ハウス内の温度・湿度・日射量はシステムで24時間管理されています。一方で、収穫タイミングの判断やトマトの色・病気のチェックは、スタッフの目が欠かせません。テクノロジーと人の目、両方が支える農業です。 ◇トマトのほか、イチゴの試験栽培にも着手しています。 ＜職場環境について＞ ・スタッフは20代〜60代と幅広く、ほとんどが農業未経験からのスタート。先輩スタッフによる丁寧なサポートがあるので、初めての方も安心して働けます。 ＜移住者歓迎！楢葉町への移住を応援＞ 楢葉町は、スーパーや飲食店、診療所、薬局、ジムなど生活インフラが整った町です。いわき市や首都圏へのアクセスも良く、「田舎暮らし」と「利便性」を両立できるロケーションです。 楢葉町への移住を応援するべく、当社は『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画。福島12市町村への移住が初めての方には、諸条件を満たすことで最大200万円の移住支援金が支給されます。 まずはお気軽にお問い合わせください。 ///////////////////////// 株式会社ナラハプラントファクトリーについて ///////////////////////// 株式会社ナラハプラントファクトリーは、東日本大震災後に再建が断念された「トマトの養液栽培施設」を引き継ぐ形で、2020年に楢葉町で設立された会社です。 当社の立ち上げにあたって掲げたのは、ふたつの柱。 ひとつは「安全なトマト」を作り、見える化すること。 早期にJGAP認証の取得を目指し、2021年に取得。出荷時にJGAPシールを貼付することで、安心・安全を消費者へ届けています。 もうひとつは、楢葉産トマトのブランド化。 すでに流通網が整備されたサンシャイントマトグループに参画し、「楢葉のトマト」を県内外の食卓へ安定的に届ける体制を整えました。 「トマトを通じて、福島の食の安全を広く知ってもらいたい」 風評被害と向き合いながら、楢葉の農業復興に貢献することが、当社の根底にある姿勢です。 敷地面積1.1ha、約2万3,000本のトマトを育て、年間300tの出荷を目指して日々の生産を積み重ねています。 ＜代表からのメッセージ＞ これまでの採用で重視してきたのは、経験よりも熱意です。 復興に関わりたい、地域振興の力になりたい、農業に携わってみたい。さまざまな熱意を持つ人材が集まって、今の職場ができています。 まずは現場を見に来てください。空気感を肌で感じて、スタッフのリアルな話を聞いてもらえれば、農業という仕事が自分に合うかどうか、きっとわかるはずですから。 （代表取締役 青木浩一）

求めている人材 ☆学歴・経験不問。未経験からのスタート大歓迎！ 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ■農業に興味のある方 ■体を動かす仕事が好きな方 ■黙々と作業に取り組むことが得意な方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

月給15万7000円～16万円 給与詳細 基本給：月給 15万7000円 〜 16万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■賞与 年1回（前年度実績 50,000円） 【そのほかの手当】 ■通勤手当（規定あり）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間 8:30～17:00 （実働7時間／休憩90分） ※繁忙期を除き、残業はほとんどありません。 ※春～秋の時期には週2～3日ほどの残業あり。1ヶ月合計で2～3時間程度。

休日休暇 ■完全週休二日制（水曜・日曜・祝日） ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与） ★年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ■私服勤務OK（作業できる服装） ■マイカー通勤可（駐車場あり） ■定年制あり（一律65歳）／再雇用制度あり ================ 地方での新しい生活を希望する方大歓迎！ 移住をお考えの方に、地域の移住支援制度をご用意しています。 Iターンで新たなスタートを切りたい方に最適な環境です。 あなたの可能性を広げてみませんか。 ================= こちらの求人はふくしま12市町村移住支援センターが運営する、福島県内12市町村への移住者呼び込みに向けた、移住希望者と事業者等のマッチングを推進する事業『ふくしま移住者歓迎求人プロジェクト』に参画しています。 ＜＜全国からの移住者が対象！＞＞ ■福島12市町村移住支援金 全国最高クラスの支援制度！福島12市町村への移住で/最大200万円を支援。 さらに！東京圏から子育て世帯が移住する場合、18歳未満の子ども1人につき100万円の加算有り。 ※支援には要件があります。詳しくは福島県避難地域復興課ホームページをご覧ください。 「福島12市町村移住支援金」で検索 ■ふくしま12市町村移住支援交通費等補助金 就職前に福島12市町村を訪れ、移住する際に必要な現地調査・現地活動（就職前の職場見学、面接を含む）を行った場合に、その交通費及び現地での宿泊費を補助します。 ※要件がありますので詳しくは「ふくしま１２市町村移住支援交通費等補助金」で検索！ ■職場見学 移住・転職の前に職場や地域を見学したい…！そんなご要望にお応えします！ ■お試し住宅 楢葉町「お試し住宅」に宿泊が可能です！ ▼対象者 ・町外に住所があり、町内に一度も住所を有したことのない人 ・町内への移住検討者、または、町内での生活体験を町外へ発信できる人 ・滞在期間中において、地域活動に積極的に参加する意思がある人 ・旅行に伴う宿泊利用でない人 ・暴力団員でない人 ▼要件 ・地域の自治体活動等に参加する ・町または町が指定する団体で移住に関する相談を行うこと ・SNS等で移住または起業に向けた取り組みや町内での活動、楢葉町の魅力について情報発信する ▼期間 最長14日間 ▼利用料 無料 ▼利用方法 申込書に必要事項を記入の上、使用日の14日前までにメールかFAXでお申し込みください。担当者と電話で内容を確認したうえで、使用許可を受ける流れになります。 ※他、諸条件あり 詳細はこちらからご確認の上、各自治体窓口までお問合せ下さいませ。 https://mirai-work.life/magazine/1360/ ================= 福島県12市町村 家賃補助金制度あり！ ================= ■補助額 ・月額家賃から、公営住宅相当分の基準額（3万5千円）及び住宅手当を控除した額 ・上限：月額4万円 ・補助期間：最大36月 ■補助対象経費 ・12市町村内で賃貸契約した民間賃貸住宅の月額家賃（管理費・共益費・駐車場使用料及び自治会費等を除く） ※諸条件あり 詳細はこちらよりご確認ください。 https://mirai-work.life/lp/rent-reduction/

試用期間あり 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1033円

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 面接1回
• 原則定時退社