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正社員
株式会社ひよこグループ
宮城県仙台市青葉区栗生
年俸414万円~510万円
仕事内容 | 仕事内容: 子どもたちの未来を共に育てる!児童発達支援管理責任者を募集中です! 仙台市青葉区にある当法人では、放課後等デイサービスと児童発達支援を通じて、個々の成長を支援します。あなたには、個別支援や小集団支援を通じて、子どもたちの可能性を引き出す重要な役割を担っていただきます。 また、送迎業務やそれに伴う業務もお願いすることになりますので、幅広いサポートを行っていただきます。 ★ 当社は、充実した研修制度を整えているため、経験が浅い方でも安心してスタートできます。 さらに、マイカー通勤が可能なため、通勤のストレスを軽減できます。お子様の成長を共に見守り、支援するやりがいのあるお仕事です。 興味をお持ちいただけた方には、面接対策や詳細情報をお伝えしますので、ぜひお気軽にお問い合わせくださいね♪ |
|---|---|
求めている人材 | 求める人材: 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 |
勤務地 | 5-8-10ロワールTN2F 株式会社ひよこグループ 勤務地: 敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 陸前落合駅 |
給与 | 年俸414万円~510万円 給与: [月給]34.5万円 ~ 42.5万円 [年俸]414万円 ~ 510万円 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: (08:00~20:00) 変形労働時間制(平均実働週40時間制) 実働8時間のシフト制 基本は08:30~19:00の間でのシフトになります。(実働8時間・休憩60分) |
休日・休暇 | 休暇・休日: 完全週休2日制/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/その他休暇 ※年初年度有給:10日、年末年始休暇:6日 ※シフト制 ※年末年始休暇:12/29~1/3 ※その他休暇:特別休暇、子の看護休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: [昇給・賞与] ■【基本給】160,000円 ※<時短勤務 週32時間/週の勤務必須>:想定年俸3,312,000円(月給:276,000円) ■給与改定:年1回(4月)※試用期間終了後翌月以降から適用 ■成果給あり:企業連動型(達成月は毎月付与)※試用期間終了後翌月以降から適用 [諸手当] 通勤手当 [福利厚生] 駐車場/その他制度 [各種保険] 雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は株式会社HRファーストが持つ人材紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,140,000円 - 5,100,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
募集人数 | 1人 |
|---|
社名 | 株式会社HRファースト |
|---|---|
事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 1600004 東京都 新宿区四谷4丁目32番6号 |
代表者 | 稲口 圭央莉 |
企業代表番号 | 0333411790 |
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正社員
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者
株式会社ひよこグループ
宮城県仙台市青葉区栗生
年俸414万円~510万円
放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者
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