受変電設備の定期点検及び調整試験

募集要項 職種 受変電設備の定期点検及び調整試験 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ マイスターエンジニアリンググループからアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ 受変電設備の定期点検及び、新規納入設備の現地調整試験業務をお任せいたします。 ≪詳細≫ 定期点検に向けた作業計画書・手順書の作成や打ち合わせ対応を行います。点検業務では、受変電設備の現地における安全・品質管理を現場責任者の補佐として担当し、高圧盤、VCB、保護継電器などの点検を実施します。新設現場では、現場責任者の指示のもと、据付構造検査や各種通電・電圧試験、保護継電器試験、操作試験、保護連動試験などの現地調整試験を担当します。あわせて、現地試験データや提案内容をまとめた報告書の作成も行います。 ≪対象機器≫受変電設備 出張：有 （エリア）関東エリア（主に東京都、千葉県、神奈川県） （頻度）8回程度/月 （期間）3日間程度/回 ※主に日帰り対応 夜勤：0～2回/月 休日出勤：0～5回/月 ※休日出勤前に振替休暇を設定して休暇取得

資格・経験 【必要条件】 ・受変電設備の概要が理解できており、現地納入試験経験のある方 （保護継電器試験やシーケンス試験スキル等） ・受配電設備作業における安全対策や品質管理、相互コミュニケーションの重要性が理解できており、報連相がしっかりできる方 ・低圧、高圧電気取扱特別教育を受講されている方 【歓迎条件】 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方

東京都港区三田 株式会社マイスターエンジニアリング 勤務地 東京都港区三田 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ・転勤：当面無 ・出張：有 ※原則日帰り出張のみ（毎日現場に出向く働き方となります） （エリア）関東エリア（主に東京都、千葉県、神奈川県） （頻度）月8回程度 ・夜勤：0～2回/月 ・休日出勤：0～5回/月 ※休日出勤前に振替休暇を設定して休暇取得 【交通手段】 交通アクセス ・JR山手線「田町」より徒歩10分

月給22万円～27万円 給与 【想定年収】400万円～500万円 【月給】220,000円～270,000円 昇給有 賞与有 残業手当：有 残業時間に応じて別途支給

固定時間制 勤務曜日・時間 09:00～17:30（休憩45分） ・残業：有 ・平均残業時間：25時間程度

休日・休暇 【年間121日】 土曜 日曜 祝日 その他（GW,夏季,年末年始に長期休暇有） ■有給休暇 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社時期によって変動があります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） 子供手当：1人目15,000円、2人目5,000円／月（健康保険扶養、満18歳迄最大2名） 昼食代補助制度：3,500円／月 慶弔金制度、退職金制度、財形貯蓄制度 定年後の再雇用制度 伊藤忠連合健康保険組合加入 住宅制度：寮（28歳まで2万円、29～40歳は年齢別補助）、社宅（入社3年まで家賃50～20％補助） 住宅補助（39歳まで年齢別3.5万～3千円） 家族帯同社宅：家賃＋共益費50％補助 単身赴任：自己負担1万2千円／月 転居時の引越費用会社負担 提携保養所・スポーツクラブを格安利用可

試用期間あり 試用期間：4ヶ月 ※試用期間中も待遇や勤務条件等に変更はありません。

備考 【スキルアップ支援】 ・研修制度（技術研修、現場研修など） ・各種表彰制度 ・通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%〜100％を会社が費用負担） ・資格取得奨励金制度（最高10万円/件） ◎給与以外の面でも研修費用など社員の成長に対する投資は惜しみません！ 【現場研修】 現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。 その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。 さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 【雇用形態】 正社員（期間の定め：無） ・試用期間：4ヶ月 ※試用期間中の条件変更無 FE 東京 【受変電設備の定期点検及び調整試験】

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 寮・社宅あり