エネルギーインフラ土木設計

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：土木施工管理、土木積算、土木構造設計 ⭐️年間休日120日/土日祝休み ⭐️土木設計/施工管理などの経験が活かせる ⭐️40代・50代も多数活躍中 太陽光発電所や蓄電池の設置に伴う、 造成工事の土木設計をお任せします。 ＜主な業務内容＞ 造成・排水計画などの土木設計一式 各種図面作成（機器配置図、コンクリート基礎・配筋図など） 開発に伴う条例等の技術的対応 社内施工チームとの技術調整・協議

求めている人材 「土木設計」または「土木施工管理」の経験者 太陽光の経験は不問です！ 40代・50代・中高年層も多数活躍中！ ＜以下の経験・スキルをお持ちの方も幅広く歓迎します＞ ・造成設計、開発設計、宅地造成の実務経験がある方 ・道路、河川、砂防、排水計画などの土木設計に関わった経験がある方 ・コンクリート構造物（基礎・擁壁など）の構造設計や配筋図作成の経験がある方 ・建設コンサルタント会社での調査・計画・設計業務の経験がある方 ・土木CADオペレーターとして作図補助や修正業務の経験がある方 ・自治体への開発許可申請や、各種条例に基づく許認可対応の経験がある方 ・プラント、工場、変電所などの敷地造成・外構土木設計の経験がある方 ・建築分野で外構・基礎設計に携わった経験がある方 ・技術士、技術士補、RCCM、土木施工管理技士などの資格をお持ちの方（必須ではありません）

月給38万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 33万5000円 〜 45万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万5000円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★給与は経験・スキルを考慮します！ ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（6月／12月） ※過去実績3か月分 ・役職手当 ・出張手当 宿泊の伴う出張には交通費・宿泊費とは別に 手当が1日あたり2000円支給されます 【給与例】 給与例 ・年収500万円 （月給40万円／賞与／各種手当／2年目） ・年収700万円 （月給40万円／賞与／各種手当／5年目）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:30～17:30 （実働8時間） ・残業は月平均20h程度

休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝がお休み） ・夏季休暇、年末年始など長期休暇あり ・年間休日120日以上 ・年間有給休暇（入社時に10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・交通費/通勤手当月5万円迄 ・退職金制度あり（試用期間終了後） ・資格取得支援制度 ・研修制度（新入社員OJT研修） ・社員旅行 ・慶弔見舞金制度 ・福利厚生施設利用制度（ベイコートクラブ） ・社宅制度あり

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 土日祝休み
• 業界未経験歓迎
• 完全週休2日制
• 転勤なし
• 賞与あり
• 学歴不問
• 交通費支給
• 月平均残業時間20時間以内
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり
• 退職金あり
• 固定給25万円以上
• フリーター歓迎
• ブランクOK
• 経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 職場見学可
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• バイク通勤OK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 長期歓迎