保育士

仕事内容: ＼ ✨ 保育士資格をお持ちの方 ✨ ／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ※本求人は「保育士資格」が必須のポジションです※ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ ★年間休日123日以上 ◆月収25万円以上 ■賞与4ヶ月 ♪マイカー通勤OK ✨駅チカ ✅️残業無し 未経験歓迎・一から伝授✨ 人柄重視の採用だから安心♪ サポート体制が充実しているため、わからないことがあれば聞きやすい環境です◎ ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊ 社会福祉法人みはら会が運営する「つくし保育園」にて、保育業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ✅️ 子どもたちの健康管理、見守り ✅️ 食事、着替えなどの基本的な生活習慣のサポート ✅️ 遊びや活動の企画・実施 ✅️ 連絡帳の記入、保護者対応 ✅️ 行事の準備・運営、園内の清掃・環境整備 習熟度に合わせて一歩ずつスタート！ あなたのペースに合わせてお仕事をお任せしていきます。 もし業務の中でわからないことや困ったことが出てきても、先輩職員がその場でしっかりフォローするので安心してくださいね♪ 【園のご紹介】 「豊かな心」「思いやりの心」を育むことを大切にしています。友だちや生き物への思いやりを持ち、優しい心で接することができるよう、子どもたちの成長を温かく見守る職場です✨

求める人材: 【必須条件】 ・保育士資格をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・新卒、未経験、ブランクがある方 ・子どもたちの成長を近くで見守りたい方 ・子育て経験を仕事に活かしたい方 ・周りのスタッフと協力しながら業務を進められる方 ・手厚い福利厚生のもとで長く安定して働きたい方 経験やブランクは問いません◎人柄を重視した採用を行っていますので、面接時にあなたのお話をいろいろとお聞かせください！

月給25万円～38万円 給与: 月給：250,000円～380,000円 《内訳》 ・基本給：170,000円～230,000円 ・諸手当：80,000円～150,000円 《賞与・昇給》 ・昇給：年1回（4月） ・賞与：年2回（7月・12月／計4ヶ月分） 《各種手当》 ・行事手当：3,000円～15,000円 ・家賃手当：上限30,000円/月（単身者に限る） ・通勤手当：上限30,000円/月

シフト制 勤務時間・曜日: ■シフト制（実働8時間／休憩60分） ・平日：07:00 ～ 20:00 ・土曜日：07:00 ～ 19:00 ※開所時間内で複数のシフトパターンあり ※開所時間前後のシフトあり ※残業は基本的にありません

休暇・休日: ■年間休日123日 ■週休2日制（土日） ※土曜出勤時は平日代休あり ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏休暇・秋休暇あり（合計8日） ■有給休暇（初年度10日間）※2時間休・半休制度あり ■産休・育休・介護休業制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度（勤務3年以上） ■研修制度 ■時短正社員制度 ■再雇用制度（定年一律60歳、上限65歳まで） ■地元不動産業者優遇紹介 ■受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

試用期間なし

その他: この求人は社会福祉法人みはら会の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。ご登録の際は株式会社ピアラが運営する「お仕事カルテ」の担当者より、転職活動支援のご連絡いたします。 【法人について】 未来へつなぐ心を育む 「豊かな心」「思いやりの心」を育むことを大切に 友だちに対しての思いやり、生き物や作物まで広く命を感じ 優しい心で接することができるようになってほしいという願いがあります。 【業務内容の変更範囲】 なし 【契約期間等】 ・期間の定めなし ・定年: あり（一律60歳） ・継続雇用制度: あり（上限65歳まで） 【受動喫煙防止策】 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 380,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給