(不動産開発)宅建士・店舗開発

仕事内容 🌱エコリングの次の「1,000億円」を創る、新規不動産事業のコアメンバー 🌱 売上420億円を突破し、次なるグローバル目標へ向けて突き進むエコリング。 更なる出店スピードを加速させるため、そして新たな柱となる「不動産事業」を立ち上げるため、 店舗開発部のスターティングメンバーを募集します。 入社後は、当社の店舗開発業務を軸としながら、新しい不動産事業（仲介・サブリース・他業種様との共同出店プロデュース） の立ち上げ準備・ルール作りを共に行っていただきます。 ✧ 具体的な業務内容 店舗開発・リサーチ： 出店候補地（テナント）の選定・市場調査 オーナー交渉： 不動産オーナー様や代理店様との条件交渉・契約締結 共同出店プロデュース： コラボ出店する他業種様の選定・ご提案 書類作成・契約実務： 宅建士のスキルを活かした契約書の作成・内容チェック ✧ この仕事の「最高」と「リアル」 最高に楽しい瞬間： 自分が仕掛けた共同出店（コラボ）プロデュースが実を結び、他業種様と一緒に新しい店舗を創り上げられたときの 🌱達成感🌱 は格別です！新規事業をイチから創る醍醐味を肌で感じられます。 成長の壁： テナントビルなどの「ここ、いくらになりそう？」という急な賃料相場の質問に対し、 パッと周辺相場を思い出して答えられるようになるまでは正直大変でした。 でも、その知識の積み重ねがあなたの「一生モノの武器」に変わります。

求めている人材 【必須】宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方 【必須】普通自動車運転免許（AT限定可） 【必須】全国出張（月1〜2週間程度）に対応可能なフットワークの軽い方 「資格はあるけれど不動産実務は未経験」という方も大歓迎！事業立ち上げへの熱意とポテンシャルを重視します。 商業店舗開発や法人向け不動産仲介の経験をお持ちの方は、即戦力として優遇いたします。

672-8057兵庫県姫路市飾磨区恵美酒213錦ビル本社 株式会社エコリング 【交通手段】 交通・アクセス 飾磨駅より徒歩7分

月給28万円～65万円 給与詳細 基本給：月給 28万円 〜 65万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給与280,000円～650,000円 ※想定年収：4,800,000円 〜 5,100,000円（経験・能力・前職給与を最大限考慮します） 独自の給与システム： 固定残業代（35,000円/17時間分）は、実質「自主学習費（自己投資枠）」として支給されます！実務的な残業が発生した場合は【1分単位で別途全額支給】されるため、残業がなくても毎月3.5万円の自己投資手当がもらえる仕組みです。 在宅勤務手当： 200円/日 昇給： 年1回（別途、職能評価による昇格機会が年2回） 賞与： 年2回（得た利益は賞与として全社員に公平に還元する社風です） 【給与例】 給与例 一般（入社2年目） 年収 約580万円 主任（入社4年目） 年収 約760万円 課長（入社7年目） 年収 約910万円 部長（入社10年目） 年収 約1,100万円

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり162時間 【勤務時間】 9:30〜18:30（実働8時間／休憩1時間） 残業は月平均10〜20時間程度。サービス残業は一切ありません。 業務習熟後は週2・3日程度のリモートワーク（在宅勤務）とのハイブリッド勤務が可能です。

休日休暇 【年間休日122日】 完全週休2日制（基本、土日祝休み ※社内カレンダーにより土曜出勤日あり） 年末年始休暇 有給休暇（平均12日消化／時間単位での取得も可能） 慶弔、検診、産前・産後、育児（男性も積極取得中）、ボランティア、特別休暇 ※毎年公休日数が増加するチャレンジを継続中！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 各種社会保険完備 自主学習補助金(年10万円まで実費精算可) 定期健康診断 家賃補助の支給(規定有) 交通費3万円支給（規定有） 駐車場代（15,000円まで実費精算可 ※規定有） 選択制企業型確定拠出年金（401k）/ 選択制確定給付年金（はぐくみ基金） 保育手当（規定有）、禁煙サポート制度、社員短時間労働制度（最長12年）、オフィスコンビニ、動画会社概要・コーポレートブックあり

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間：6ヶ月（期間中は月給25万〜28万円／経験考慮、賞与対象外。 【新規事業を牽引するリーダーへ】 入社後は店舗開発の基本を学びつつ、隔月1on1面談などで徹底フォロー。 さらに「創造リーダーシップ研修」や次世代幹部育成、DX研修など豊富な成長機会を用意しています。 ルールや業務フローを自ら創意工夫して創り上げる面白さがあり、 2030年の売上1,000億円というグローバル目標に向けて、 未経験からでも事業部の中心人物として飛躍できる環境です。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 社割あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし