自社インターネットサービスの通信工事スタッフ

仕事内容 ◆知識・経験不問！未経験歓迎 ◆充実の研修体制&マニュアルありで安心 ◆業界シェアトップクラスの安定企業 ◆実施件数だけでなく過程をしっかり評価 ◆若手が多いので安心！ 「手に職をつけたい」「安定した仕事に就きたい」 そんな20代・30代に選ばれている仕事です。 1992年に創業し、自社インターネットサービス『e-broad光』や防犯カメラ、オートロックなどのセキュリティサービスを賃貸マンションなどへ提供している当社。 その設置工事に伴う一連の作業をお任せします。 ■具体的には…？ - ・設置工事のための調査 └工事を行うにあたって、機器の設置場所があるかなどの確認を行います。 ・ケーブル配線作業 └マンションへ光回線を引き込み、各部屋へLANケーブルを配線します。 ・ネットワーク機器の設置 └結線作業、LAN差込口の作成、ルーターの設置を行い、インターネットに接続できる環境にします。 その他 ・電動工具を用いてボックスの取り付け ・ネットワーク防犯カメラシステムの設置など ★常に2人1組で作業 ★先輩が横でサポートするので未経験でも安心 ■ゆくゆくは… 現場の責任者としてマンション新築の担当もお任せします。 ・工程会議 ・どのタイミングで工事に入るかなどの確認 ・工事状況の確認 ・工事後の入居者対応 など 完工までの一連の流れに携わることができます。 ■やりがい ……………… イチから設備を完成させたときの達成感はひとしおです。 商材が日々新しくなるため、学ぶ姿勢が必要ですが、 仕事を覚えて規模の大きい案件を任されるようになると その分やりがいも大きくなります。 また、「丁寧な対応をしてくれた」と 入居者様にも工事の発注主にも喜んでもらえます。 ■当社・商材の魅力 - 当社のサービスである「e-Broad光マンション」は 入居した当日から、手続きなしで利用できる利便性から、 近年ニーズが高まり、即日契約も少なくないくらい成約率も高く、 業界シェアトップクラスの導入数を誇ります。 同じ設備を提供している会社の中でも 自社で工事～アフターフォローまで行う会社は珍しく、 優位性のある自社ブランドを確立しています。 ■中途社員比率は98%！ - 平均年齢は35歳と20代、30代の多い職場です！ 「未経験からでも大丈夫かな…」 そんな不安を持って入社した先輩がほとんどです。 今では一人前の技術者として活躍中。 しっかり育てる環境があるので、安心してご応募ください。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■要普通自動車免許（AT限定可） ■こんな方におすすめ ・20代で未経験から正社員になりたい方 ・手に職をつけたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・将来もなくならない仕事に就きたい方 ・安定企業で長く働きたい方 物事を素直に吸収できる、まっさらな方を歓迎しています！ ＜活かせる経験＞ ■電気主任技術者 ■電気工事、電気通信工事の経験 ■電気工事経験者 機械いじり・ものづくり好きな方にぴったり◎

104-0061東京都中央区銀座8-21-1　住友不動産汐留浜離宮ビル19F 東京支店 【交通手段】 交通・アクセス 山手線 京浜東北線線新橋駅 徒歩10分 / 都営地下鉄都営大江戸線汐留駅 徒歩3分

月給28万5000円～33万4993円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万3572円 〜 6万2970円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万1428円 〜 9万2023円 ■昇給／年2回 ■賞与／年2回 ■職務手当 ■地域手当 ■能力手当 ■固定残業手当(時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として支給) ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給、月給には固定残業代を含みます。 ■交通費全額支給 ■家族手当（配偶者／月5000円、子／月3000円） ■住宅手当（月9,000～11,000円）※会社規定に基づく ■昼食手当（月6,000）※会社規定に基づく ■寒冷地対策費（年100,000円）※会社規定に基づく ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■慶弔手当

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり162時間 9:00～18:00（実働8時間、休憩1時間） ※夜勤なし ※月平均残業20時間程度

休日休暇 ■完全週休2日制（土・日または日・月） ※隔週で土曜出勤あり（土曜出勤の場合は、日・月が休みとなります） ■祝日休み ■年間休日122日以上 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（有休消化率80%以上） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■誕生日休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■基金型確定給付企業年金 ■社員旅行（全額会社負担） ■研修制度 ■クラウド型福利厚生サービス ■社内表彰 ■資格取得支援 ■健康診断 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■慶弔見舞金 ■再雇用制度 ■再雇用制度 ■ウォーターサーバー有

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ・初日：座学研修 ・2日目〜：先輩と現場同行 ・1〜3ヶ月：基礎を習得 ・その後：チームの一員として独り立ち ※本社研修中の交通費・宿泊費は全額会社負担

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし