理学療法士(訪問リハビリ)役職者候補

募集要項 職種 理学療法士（訪問リハビリ）役職者候補 雇用形態 正社員 仕事内容 拠点管理業務全般をお任せします。 ・新規依頼対応、契約業務 ・地域連携活動 ・訪問スケジュールの調整 ・関係機関との連絡や調整 ・緊急時や突発時の対応や指示 ・その他拠点運営に係わる業務 ・訪問看護業務全般 【対象疾患】 脳血管疾患、心血管疾患、呼吸器疾患、運動器疾患、悪性腫瘍など ご利用者様一人ひとりに応じて、幅広いリハビリを実践します。 【一日の流れ 例】 9:00 朝礼 9:10 契約業務・管理業務（新規ご依頼の調整や契約業務、スケジュールの調整等） 12:00 休憩 13:00 午後の訪問に出発（2~3件程度訪問） 16:00 拠点MTGやスタッフとの面談 17:30 記録入力・情報共有 18:30 退勤（30分の残業をした場合） 【入社後のイメージ】 ・入社1ヵ月目~3ヵ月目 まずは訪問業務を通して、訪問看護や当社についての理解を深めていただきます。 ・入社2ヵ月目~6ヶ月目以降 役職者候補として、昇格に向けた弊社独自の役職者昇格プログラムを受けていただきます（推薦から昇格まで約8ヵ月間を要する）。 ・プログラム終了後 最終評価の結果から正式な役職者としてご活躍いただく予定です。

資格・経験 ＜必須条件＞ 理学療法士免許を保有している方 臨床経験5年以上の方 リーダー以上の経験がある方 土日どちらかの勤務が可能な方 ＜歓迎条件＞ 訪問リハビリテーション未経験の方 00002

東京都練馬区東大泉6-2-43ライフタウン東大泉301 訪問看護ステーション リカバリー　石神井公園事務所 勤務地 東京都練馬区東大泉6-2-43 ライフタウン東大泉301 【交通手段】 交通アクセス 西武池袋線 石神井公園駅 徒歩4分

月給34万4000円～39万2000円 給与 月給：344,000円~392,000円 + 賞与 残業代別途支給（上記金額にはみなし残業手当は含まれていません） 想定年収 500万円~541万円+ 決算賞与 （残業20時間/月実施の場合）

固定時間制 勤務曜日・時間 9:00~18:00（休憩1時間） ※残業月に10~15時間程度（役職者平均残業時間：15時間/月） 残業代は1分単位で別途支給

休日・休暇 完全週休2日制 曜日固定休み 目安年間休日数 117日以上 長期休暇取得可能 フレッシュアップ休暇制度8日（別途社内規定あり） 結婚休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休業 育児・介護休業 時間有休制度（1~3時間単位で使える制度）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与：年1回 基本給の1.3ヶ月分（12月支給）＋決算賞与（3月支給） 定期昇給有（毎年昇給の実績有） 継続勤務手当 社会保険完備 住宅手当 子ども手当（1人5,000円/月※扶養加入対象児で小学生のお子様3人まで） 通勤手当（上限20,000円/月） 年末年始手当 インフルエンザ予防接種補助金 社内懇親会費用（4か月毎に一人5,000円の補助） 結婚・出産お祝い金 従業員紹介制度（1人紹介で最大15万円支給） 従業員持株会 【業務関連】 ユニフォーム貸与 スマホ1人1台貸与 自転車保険 その他保険（ケア中の事故、物損等）

試用期間なし

備考 【引越し支援金について】 現住所から配属先への通勤が困難な場合、転居する方を対象に一律20万円の支援金を支給 ※要件がありますので、面接時にご申告ください ◆支給要件 直接応募 勤務開始日前より30日以内の転居 転居先は本人名義の物件契約 自宅から配属先までの通勤費（公共交通機関費用）上限2万円/月以内の転居先住所 【入社準備金（訪問準備金）について】 正社員（常勤）2万円を支給 雨具や帽子などの購入に是非使ってください。 ◆支給要件 直接応募 【フレッシュアップ休暇制度について】 心身ともにリフレッシュしていただくための制度です。 入社時に付与され、休暇を自由に取得できます。（入社時期により最大8日付与※別途社内規程有り） 公休日や有給休暇と合わせることで連休を取ることも可能です。 【時間有休制度について】 予定があって遅めの出勤や早い帰社が必要な時に1~3時間単位で使える制度です。