介護職員

仕事内容 上場企業 / 急募！内定まで2週間 「PDハウス」は、疾患を絞り1つの病気に特化することで、入居者様一人ひとりに寄り添ったケアを実現することができる施設です。 【PDハウスの特徴】 「普段の暮らしに近い生活をしたい」 「リハビリをする機会を増やして欲しい」 「動けるときは自分で動きたい」 「自分らしい生活がしたい」 パーキンソン病患者様の声に寄り添い、想いを形にするために生まれた施設です。 ・・・・・・・・・ 「久しぶりに車イスを使わずに歩いて移動ができた」 「日常の簡単な動作ができるようになった」 「色んな人と関わりが持てて毎日が楽しくなった」 このような入居者様の素晴らしい変化が見られ、嬉しい声を聞けるたくさんの機会に恵まれた施設です。 ・・・・・・・・・ 専門医の訪問診療や専門スタッフによるリハビリなど、継続的な治療を行うことによりQOLの向上を目指しています。 入居者様の笑顔やご家族が心から喜ばれている様子を目にすることが、私たちにとって何よりの喜びです。 【仕事内容】 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 ◆訪問介護業務 入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ◆施設介護業務 入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 ◆看護補助業務 看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。 居室訪問時の必要備品（おむつ、ガーゼ等）の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート等が主な業務です。

応募資格・条件 学歴不問 学歴不問 / 経験者のみ募集 ・介護福祉士 ・実務者研修(ホームヘルパー1級) ・初任者研修(ホームヘルパー2級) いずれかの資格が必須となります。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ★こんな想いを持つ方に選ばれています★ ◇一人ひとりに寄り添った介護を実践したい 個別のケアプランを元に入居者様に寄り添ったケアを提供しています。 多職種とのチームワークを重視し、チームでの協力やフィードバックを行うことで、質の高いケアを提供することができます。 ◇チームワークの良い職場で働きたい 弊社では、資格や経験だけでなく、人柄も重視した採用を行っています。 明るく前向きな社員が多く活躍しており、チームの雰囲気も非常に良好です。 ◇専門知識を深め実践的なスキルを身につけたい オープニング研修やOJT研修はもちろん、専門医から直接レクチャーが受けられる様々なオンライン研修があります。 パーキンソン病ケアが初めての方や、不安のある方もご安心ください。

〒1580095東京都世田谷区瀬田五丁目33番22号 株式会社サンウェルズ 勤務地 PDハウス用賀 東京都世田谷区瀬田五丁目33番22号（最寄駅：用賀駅,千歳船橋駅） ＜労働契約期間中の変更の範囲＞ 業務内容：会社の定める業務内容の範囲内 就業場所：会社の定める就業場所の範囲内 【交通手段】 アクセス ・東急田園都市線 用賀駅（徒歩16分） ・小田急小田原線 千歳船橋駅（バス10分） ・バス停「砧公園緑地入口」（徒歩5分）

月給33万1000円以上 給与 月給 331,000円 ～ （※想定年収 4,452,000円 ～ ） ■資格手当(介護福祉士10,000円分)別途支給 ■介護職員処遇改善手当(41,000円分)含む ■居住支援特別手当(20,000円分)含む ■夜勤手当5回分(8000円/回)含む ※内、介護職員処遇改善加算2,000円/回 ■試用期間3ヶ月(条件変更なし) 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。

変形労働時間制 勤務時間 10時以降に始業 / 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） / 16時前までの仕事 / 17時以降に始業 変形労働制 平均労働時間：1ヶ月あたり163時間 早番 07:00～16:00 中番 08:30～17:30 遅番 10:00～19:00 夜勤 17:00～翌09:00 休憩60分(夜勤は休憩120分) ※シフト制勤務 ※時間帯は1時間程度前後する可能性あり ※残業代は1分単位で支給します ※夜勤平均月4～5回あり ※夜勤明けの次の日は基本お休みです

休日休暇 年間休日120日以上 週休2日制 週休2日シフト制 年間休日120日 慶弔休暇 有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月)※業績により変動あり※介護職処遇改善加算含む 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 退職金制度 産休・育休休暇取得制度 看護休暇取得制度 介護休業取得制度 社内資格制度(手当あり) 交通費全額支給(会社規定による) 車通勤可(駐車場完備) 家族手当(配偶者10,000円/月、子1人目8,000円/月、子2人目6,000円/月、子3人目以降4,000円/月※健康保険上の扶養家族のみ※子は20歳まで) 日祝出勤手当(1,000円/日) 年末年始手当(3,000円/日 会社規程による) 資格手当(介護福祉士10,000円/月、社会福祉士10,000円/月、介護支援専門員10,000円/月) 慶弔見舞金支給(会社規程による) 永年勤続表彰制度あり 資格取得支援制度あり 友達(リファラル)紹介制度あり ベネフィットステーション加入(福利厚生サービス) 制服・エプロン貸与

試用期間あり 【試用期間】試用期間あり 試用期間の長さ：3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。