リラクゼーションサロンの技術指導・セラピスト育成担当

仕事内容 ＜確かな技術を受け継ぐ…＞========== 私たち「ほぐしやさん」は、 バレーボール日本代表チームの専属トレーナー として、モントリオールやロサンゼルス大会 にも同行した実績を持つ代表が立ち上げ、 運営しているリラクゼーションサロンです。 現在、多摩エリアを中心に全国22店舗を 展開するまでに成長しました。 私たちが大切にしているのは、 トップアスリートも認めた 「確かな技術」と「お客様への想い」です。 今回募集するのは、技術と考え方を学びながら、 現場を支え、次世代を育てる育成担当スタッフです。 あん摩指圧師の資格をお持ちの方や、 セラピストとしての経験を積んできた方は 「指導する立場」へとキャリアアップできる 重要なポジションです。 「施術するだけで終わらない」―― これまであなたが現場で培ってきた 貴重な経験を、次のステップへ繋いでいきませんか？ ========================= 【具体的には…】 1．未経験者向けの技術研修 リラクゼーション業界が初めての 入社したてのスタッフに対し、基礎からゆっくり 丁寧に当サロンの技術を伝えていただきます。 いきなりすべて任せることはなく、 本部メンバーと相談しながら 進められるので安心してください。 2．セラピストのサポート 店舗を巡回し、現場で働くセラピストの 相談に乗ったり、日々の業務をスムーズに 進めるためのサポートをお願いします。 リピーターづくりのコツや、お客様との接し方など、 これまでのご経験を活かしてアドバイスする イメージで大丈夫です。 3．本部ミーティングへの参加 定期的に本社で行うミーティングに参加し、 店舗の様子や気づいたことを共有します。 「こうしたらもっと良くなりそう」といった 現場目線の意見を出してもらえればOKです。 本部メンバーは30〜40代が中心で、 和やかで前向きな雰囲気です。 4．店舗施術サポート 面接や研修がない日は、人手が足りない店舗の サポートに入っていただきます。 施術を通して現場の感覚を保てるので、 教える側としての経験にもつながります。 ほとんどの店舗は自立して運営されているため、 常に店舗に常駐する必要はなく、 必要なタイミングに応じて 店舗へ足を運んでいただく形となります。 【この仕事のやりがい】 ⭐新人研修、そして配属後のフォローまで 一貫して携わるため、スタッフが成長していく 姿を間近で見守ることができます。 チームとして成長し、結果として顧客満足度を 高めていく、深い達成感を味わえる環境です。 ⭐自由度のある働き方で、 ライフワークバランスもバッチリ。 自宅から店舗へ社用車で移動、 業務が終わればそのまま帰宅OK！ ガソリン代は会社負担＆駐車場も 自宅近くに会社が借りてくれます。 勤務時間やお休みは、自分の裁量で スケジュールを組めるため、 ストレスの少ない働き方が可能です。 ⭐リラクゼーション業界は業務委託が多い中、 月給30万円以上を保証する正社員採用です。 創業50年以上の安定基盤のもと、 腰を据えてキャリアを築けます。

求めている人材 ・あんまマッサージ指圧師の実務経験がある方 ・専門学校やスクールでマッサージの基礎を学んだことのある方 ・過去に新人研修や後輩指導など、人に教えた経験がある方 【必須条件】 ●要普通運転免許（AT限定OK） 【あれば歓迎する経験】 ●リラクゼーションセラピスト経験1年以上 ●美容・医療系店舗でのマッサージ・施術経験 ●スーパーバイザー（ＳＶ）経験 ●店舗マネジメントや店長経験 ●各種トレーナー経験 【あれば歓迎する資格】 ＜民間系＞ ●整体・ボディケア ●エステティシャン ●アロマテラピー ●リフレクソロジー ●リンパドレナージュ ●カイロプラクティック ●各種トレーナー ＜国家系＞ ●柔道整復師 ●鍼灸師 ●美容師 【歓迎する人物像】 ●プレーヤーから技術指導者にキャリアアップしたい方 ●裁量をもって仕事に取り組みたい方 ●素直に話を聞ける方・学ぶ姿勢のある方 ●協働を大切に自ら率先して行動できる方 ●明るくコミュニケーションが取れる方

職場環境 自由度が高く、プライベートと両立しやすい環境が整っています。

190-0012東京都立川市曙町2-33-1　武蔵野ビル3階 株式会社カイシュウ 営業本部 勤務地 ※下記担当10店舗を回っていただきながらの業務になります。 ●国分寺並木町店 ●立川砂川七番店 ●瑞穂箱根ヶ崎店 ●青梅河辺店 ●榎店 ●西八王子店 ●いるまの湯店 ●サンシティ昭和記念公園店 ●川越湯遊ランド店 ●川越新宿店 ◆基本直行直帰／通勤・移動用の社用車貸与 【交通手段】 交通・アクセス 立川支社は立川駅から徒歩7分／基本自宅から直行直帰です。

月給30万円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万1000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万9000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円 〜 10万円 ★昇給あり／年1回（4月） ★賞与あり／年2回（7月・12月） 【各種手当】 ★家族手当：配偶者／月3000円、子供(18歳未満)／1人あたり月2000円 ★通勤手当：電車通勤に限る 【給与例】 給与例 ◆年収例503万円 ※入社5年、既婚・子ー人（月給38万円+賞与＋諸手当）の場合

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 10:00～24:00の間で実働8時間（シフト制） ※勤務時間は、担当する応募者との面接や 研修のスケジュールに合わせて調整可能です。 自分で決めた週の勤務スケジュールを 報告すればOKのため、裁量を持った働き方ができます。 ※業務に慣れてきたら、フレックスタイム制での勤務形態も可能です。

休日休暇 ◆完全週休2日制 ◆夏季休暇 ◆年末年始 ◆有給休暇 ┗入社後6ヶ月以降10日付与。年次が増えるごとに有給休暇の総数が1日ずつ増えます。 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◎年間休日115日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇昇給あり ◇賞与あり ◇社会保険完備 ◇社用車貸与（自宅近くの駐車場も会社が負担／ガソリン代会社負担） ◇社用携帯電話貸与 ◇PC貸与 ◇通勤手当（規定あり） ◇資格取得支援制度あり ◇技術研修／指導スキル研修あり

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる ※期間中は、月給23万1000円～+諸手当 ※期間中は、固定残業時間はないため残業時は全て別途支給します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 18万1000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5万円

• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎