鋳造会社での設備保全(交代勤務)

仕事内容 鋳造会社での設備保全（交代勤務）｜正社員｜岡山県高梁市｜年収450万円～550万円 【鋳造会社の設備保全／高梁市】安定した老舗企業／年間休日121日／退職金あり 鋳造品製造ラインなどの設備において、点検・保守・整備の作業を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・工場設備の点検・メンテナンス: 溶解炉、造型機、砂処理設備など、多岐にわたる機械・電気設備の日常点検を実施し、安定稼働を維持します。 また、故障を未然に防ぐための計画的な予防保全（定期的な部品交換、清掃、調整）を行います。 ・緊急時の故障対応・復旧: 生産ラインで突発的なトラブルが発生した際には、迅速に原因を特定し、設備を修理・復旧させます。 ・設備改善活動: 単なる修理に留まらず、故障の再発防止や生産性向上のための設備改良の提案、および実行に積極的に携わります。 ●工場稼働日：設備点検、トラブル対応がメインとなります。 ●土日などの工場休止日：工場設備の修理がメインとなります。 入社後は、まず溶接についての知識を習得し、取り扱う多くの部品を覚えていただきます。 先輩社員の横について実務と並行しながら覚えていただくイメージです。OJTが基本となりますが、メンバー全員でサポートいたします。 【配属部署】20代1名、30代2名、40-50代3名 合計6名のメンバーで業務を行っております。この度増員で募集中です。 鋳造品製造ラインなどの設備において、点検・保守・整備の作業を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・工場設備の点検・メンテナンス: 溶解炉、造型機、砂処理設備など、多岐にわたる機械・電気設備の日常点検を実施し、安定稼働を維持します。 また、故障を未然に防ぐための計画的な予防保全（定期的な部品交換、清掃、調整）を行います。 ・緊急時の故障対応・復旧: 生産ラインで突発的なトラブルが発生した際には、迅速に原因を特定し、設備を修理・復旧させます。 ・設備改善活動: 単なる修理に留まらず、故障の再発防止や生産性向上のための設備改良の提案、および実行に積極的に携わります。 ●工場稼働日：設備点検、トラブル対応がメインとなります。 ●土日などの工場休止日：工場設備の修理がメインとなります。 入社後は、まず溶接についての知識を習得し、取り扱う多くの部品を覚えていただきます。 先輩社員の横について実務と並行しながら覚えていただくイメージです。OJTが基本となりますが、メンバー全員でサポートいたします。 【配属部署】20代1名、30代2名、40-50代3名 合計6名のメンバーで業務を行っております。この度増員で募集中です。 アピールポイント 武田鋳造株式会社様は、1927年創業という長い歴史と確かな実績を持つ鋳物メーカーです。今回募集されている設備保全のポジションでは、鋳造品製造ラインにある溶解炉、造型機、砂処理設備など、多岐にわたる機械・電気設備の点検・保守・整備を担当していただきます。たとえ経験がまだ浅くても、設備保全に対する強い興味と意欲があれば、十分にチャレンジできる求人です。 電気工事士などの資格やPLCの実務経験、工業系の学校ご出身であれば、さらに歓迎されます！ 本求人は職業紹介事業者である株式会社キャリアプランニングによる紹介案件です。

応募条件 【必須要件】 ・設備保全経験者もしくは設備保全に興味のある方 【あれば尚望ましい条件】 ・電気工事士など電気設備系の資格をお持ちの方 ・PLCの実務経験がある方 ・工業系（機械科・電気科・電子科など）の学校を卒業の方

年俸450万円～550万円 給与 年収 4,500,000円 〜 5,500,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 想定年収450万円～550万円 賞与：年2回 昨年実績2ヵ月 【諸手当】 通勤手当(上限：34,000円) 時間外手当 交替勤務手当33,000円 早朝手当：300円/日（早番時のみ）

固定時間制 勤務時間 4:30～13:30 ※勤務詳細につきましてはご応募時にご説明いたします。

休日・休暇 年間休日：121日 【休日・休暇詳細】 日、その他、月1～2回程度土曜出勤有り、GW・夏季・年末年始、その他 会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 退職金：勤続年数1年以上が対象、定年制(65歳)

試用期間あり 試用期間：有り　3ヶ月（試用期間中の条件変更無し）

職種 鋳造会社での設備保全（交代勤務） 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間：有り 3ヶ月（試用期間中の条件変更無し） 契約期間 雇用期間の定め無し 勤務先 武田鋳造株式会社 勤務地 岡山県高梁市巨瀬町１－１ 受動喫煙対策 禁煙（屋外喫煙所あり） 企業情報 社名 株式会社キャリアプランニング 住所 岡山市北区本町6番36号 第一セントラルビル1階 代表者 代表取締役社長 槙野 博通 設立 1986年7月24日 資本金 5,000万円（株式会社天満屋100％出資） 事業内容 人材派遣 職業紹介 人材開発 業務受託 許可番号 ＜労働者派遣事業＞派33-010011 ＜有料職業紹介事業＞33-ユ-010032 認定番号 ＜優良派遣事業者 認定番号＞第2311006（04）号 ＜職業紹介優良事業者 認定番号＞第2004023（04）号 ＜プライバシーマーク 登録番号＞第10861202（09）号 所属団体 一般社団法人 日本人材派遣協会 一般社団法人 日本人材派遣協会 中国地域協議会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 一般社団法人 日本人材紹介事業協会 医療系紹介協議会 公式HP https://www.capla.co.jp

• 転勤なし
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり