積載車ドライバー

仕事内容 - 私たちはダメージカー（損害車）を リユースする独自ビジネスで 循環型社会の実現に挑戦する 総合リサイクル商社です。 創業から30年、世界120カ国との取引を展開し、 業界トップクラスの実績を誇ります。 - 【働きやすさ✧魅力ポイント】 □年収700万も目指せる □年間休日128日以上 □完全週休2日制（土・日・祝） □残業10時間程度 □充実した福利厚生 【仕事内容】 当社カーテンダー工場を中心に、 積載車ドライバーとして車両を運ぶ仕事をお任せいたします。 ▽具体的には・・・ 取引先に伺い、車両の引取を行います。 業務状況に応じて、 オークション会場や モータープールへの配送もお任せします！ ※場合によってはコインパーキングなどでの 引取業務を受けることもございます。 -カーテンダーとは- 「車（CAR）を大切に（TENDER）」 というコンセプトのもと、 限りある自動車資源の有効活用を目指し、 一般ユーザーへ「安心」「安全」「安価」な サービスを提供してまいります。 お客様の大切なお車を丁寧に、キレイにする。 それが我々CARTENDERの理念です。 アピールポイント ＜こんな方におすすめです＞ ・様々な場所を訪れ、 新しい刺激や空気に触れることが好きな方 ・安全運転を第一に、 丁寧かつ確実な運転ができる方 ・目標達成に向けて、 チームで協力しながら取り組むのが好きな方 ＜社員に好評なPOINT＞ ◎充実なお休み＆働きやすい環境 年間休日128日以上＆残業月10時間未満と、 プライベートと両立した働き方が実現可能✧ ◎スキルや経験をしっかり評価します！ 当社は一人一人のスキルや経験を しっかりと評価したうえで、 様々なキャリアをご用意しております。

求めている人材 ✧学歴不問！年齢不問！✧ 既卒／第二新卒・ブランクのある方もOK！ Iターン／Uターンを検討中の方も必見◎ 20代・30代の方活躍中！✧ 【必須】 ・第一種中型運転免許普通自動車をお持ちの方 ・ドライバー経験のある方 ＊こんな方が活躍いただけます＊ ◎積載車ドライバー経験のある方 ◎自動車業界での就業経験のある方 ・柔軟な対応ができる方 ・明るくコミュニケーションがとれる方 ・周囲の人と協力して取り組むのが好きな方 ・着実なスキルアップを目指したい方 ・向上心高く、色んなことに挑戦したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

354-0041埼玉県入間郡三芳町藤久保465-1 株式会社タウ(カーテンダー埼玉西) 勤務地 車通勤OK 【交通手段】 交通・アクセス （車の場合）東武鉄道東上本線 みずほ台駅から5分 / 三好PAから10分 （電車の場合）東武鉄道東上本線 みずほ台駅から徒歩15分

月給40万円～63万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 30万5000円 〜 48万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり9万5000円 〜 15万円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 〜 20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 想定月給：30.5万円 ～48万円＋各種手当 ◎昇給：年1回（4月） ◎賞与：年2回決算賞与支給機会あり ※業績に応じて支給 年間平均支給：月収2か月分 （評価に応じて1.5～3カ月分） 《各種手当詳細》 ・通勤手当 ・住宅手当（月19,000円） ・扶養手当 （配偶者／8,000円、第一子／10,000円、 第二子以降／15,000円） ・資格手当 （1級自動車整備士、2級自動車整備士、 自動車検査員、車体整備士、 自動車元気装置整備士、 乙種第4類危険物取扱者） 【給与例】 給与例 ■想定年収 430万円~700万円 ※年収例は目安となります。 実際の給与は年齢、資格、経験、能力を考慮の上、 面接後決定します。

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 20日 勤務時間：9:00～18:00（休憩60分） のうち所定労働時間8時間 ※平均残業時間：10時間/月程度

休日休暇 【休日】 完全週休2日制（土・日・祝） ※年間休日128日 【休暇】 ・夏季休暇（6日間） ・年末年始休暇（9日間） ・有給休暇（入社時点で付与あり） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇・育児休暇 ・永年勤続表彰制度 ・アニバーサリー休暇（誕⽣⽇休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜各種制度＞ ■社会保険完備 ■選択制確定拠出年金制度（前払退職金制度） 拠出額は社員が自由に設定可能 ■従業員持株会 拠出額に対し5％の奨励金 ■タウ共済会制度 ■永年勤続表彰制度 ■社用端末貸与（PC・スマホ） ■U・Iターン支援あり ■GLTD保険 ■団体生命保険（死亡・3大疾病保障） ＜多彩な手当＆補助金＞ ■ライフ手当 結婚・出産・入学・傷病時に1万円～3万円 ■住宅購入手当 勤続10年以上の社員が対象／100万円～200万円 ■自己啓発手当（各種資格取得費用補助） その他 ＜健康管理も万全サポート＞ ★2025年度健康経営優良法人認定！ ■朝食補助制度 8時までに出勤された方の朝食費用を補助 ■インフルエンザ予防接種補助金 ■人間ドック費用補助／上限2万円 ■再検査費用補助／上限2万円 ■自治体実施のがん検診／実費全額補助 ■不妊治療費用補助／治療費の50％、上限年10万円 勤続3年以上の社員が対象 ■禁煙外来受診補助／上限2万円 ■マッサージ社内利用制度

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり