オフィス空間づくりの提案

仕事内容 「現場で培った経験を、次は提案や調整に活かしたい。」 「施工だけではなく、プロジェクト全体に携わりたい。」 「身体への負担や不規則な休日を改善しながら、経験を活かして働きたい。」 そんな方におすすめのお仕事です。 お任せするのは、 企業のオフィス新設・移転・ リニューアル・レイアウト変更に関する提案・ディレクション業務です。 お客様へのヒアリングから、社内デザイナーやメーカー、 協力会社との打ち合わせ、 工程管理、現場確認、 引き渡しまで、プロジェクト全体を管理します。 営業自身が設計や工事を行うことは ありません。 しかし、お客様・設計担当・施工会社をつなぐ中心的な存在として、 工事が予定通り進んでいるかを確認するため、現場へ足を運ぶことも大切な仕事です。 案件によってはヘルメットを着用して現場確認を行うこともあります。 デスクワークだけではなく、現場とオフィスの両方で活躍するポジションです。 現場経験があるからこそ、 職人さんや協力会社とのコミュニケーションもスムーズに進められます。 【この求人のポイント】 ✅ 現場経験を活かして提案・ディレクションへキャリアアップ ✅ 現場確認はあるが、施工や重作業はなし ✅ 年間休日127日・土日祝休みで働き方も改善 【会社について】 株式会社黒田生々堂は、創業100年以上の歴史を持つオフィスソリューション企業です。 オフィス用品だけでなく、レイアウト変更や内装工事、 ICT機器など幅広い提案を行い、全国20万社以上のお客様を支えています。 10年以上連続で売上を伸ばし続ける安定企業です。 【会社の強み】 ・創業100年以上の安定企業 ・取引先は20万社以上 ・オフィスづくりをトータルで提案できる ・メーカーに縛られず最適な商品を提案可能 【募集背景】 オフィス移転やリニューアル案件の増加に伴う増員募集です。 施工現場の知識を活かし、お客様と現場をつなぐポジションで活躍いただける方を募集します。 【仕事内容】 オフィス空間づくりのプロジェクト全体をディレクションします。 提案だけでなく、工事が円滑に進むよう各関係者との調整や現場確認も担当します。 【具体的には】 ・既存顧客へのヒアリング ・企画提案 ・オフィス家具 ・レイアウトなどの提案 ・社内デザイナーやメーカー、協力会社との調整 ・納品 ・工事のスケジュール確認 ・現場確認 ・工事立ち会い ・完成 ・引き渡しまでのフォロー 【1日の流れ（任意）】 9:00 出社・メール確認 10:00 お客様との打ち合わせ 11:30 現場確認・施工会社との打ち合わせ 12:30 昼休憩 13:30 社内デザイナーとレイアウト確認 15:00 見積書・工程表作成 16:30 現場巡回 18:00 退社

求めている人材 【こんな方に向いています】 当てはまったらぜひご応募ください！ ✅ 現場経験を活かして提案・調整側へキャリアアップしたい方 ✅ お客様と現場をつなぐ役割に興味がある方 ✅ 働き方を改善しながら経験を活かしたい方 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作 【歓迎条件】 ・営業未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・販売・接客経験者歓迎

月給23万3600円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万3600円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり18時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・基本給：203,600円～ ・固定残業代：30,000円～ ・昇給：随時 ・賞与：年2回(7.12月)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 「自分らしさ」と「効率」を両立できる環境！ 「毎日同じ時間に縛られる」のは、もう終わりにしませんか？ 黒田生々堂では、自分のリズムで働ける柔軟なスタイルを取り入れています。 ▼ライフスタイルで選べる3つの時間▼ その日の予定に合わせて、勤務時間を自由にセレクトOK！ ・8:00〜17:00（早めに上がって、夕方は趣味の時間に！） ・9:00〜18:00（一番人気のスタンダードなスタイル） ・10:00〜19:00（朝はゆっくり。通勤ラッシュも回避！） 「19時には退社」が当たり前。 ダラダラ残業する文化はありません。 ▼リモートワークOK（業務習得後）▼ 「毎日会社に出社する」だけが働き方ではありません。 100年続く安定企業ですが、働き方はとてもスマート。 業務に慣れ、一人で仕事を進められるようになり、 上司の承認を得た後は、状況に応じて柔軟な働き方が可能です。 例えば、お客様先への訪問やWEB商談がある日は、 一度会社へ立ち寄る必要はありません。 「今日は自宅で資料作成に集中したい」といった場合は、 リモートワークを活用することもできます。 「出社すること」よりも、「効率よく成果を出すこと」を大切にする社風。 歴史ある企業の安定感と、現代らしい柔軟な働き方の両方を実現できる環境です。 ※リモートワークは、業務を一人で完結できるようになり、 上司の承認を得た方が対象となります。入社後すぐに利用できる制度ではありません。

休日休暇 ＜年間休日127日＞ 完全週休2日制(土日祝休み) ※年2回の土曜出社あり ※業務により土日祝日に出勤した場合は、振替休日を取得できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・通勤手当規定支給 ・退職金制度 ・表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金 ・慶弔見舞金 ・健康診断/人間ドッグの実施

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし