輸出自動車の車両検査を行う整備士

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器品質管理、自動車/輸送機器品質保証、整備士（道路交通/陸運） 三重県桑名市多度町で中古車を海外へ 輸出するための輸出前検査・検疫検査を 行う当社。整備士の経験や資格を活かしながら、 手作業の重労働や 重いパーツの持ち運びがない「車両検査」 の正社員を募集します。体を 酷使する作業がないため、身体への負担を 抑えて長く安心して続けられる環境です。 ■よくあるご質問 Q. 重い部品の持ち運びや 重労働はありますか？ A. ありません。 手作業での重い荷物の持ち運びはなく、 専用の自動検査ラインも導入されているため 手作業の負担が軽減されています。 車体の内外装チェックとPC入力が半々程度の バランスとなっており、専用の検査機器を使った 測定や目視確認が中心です。 身体への負担を大きく減らして働けます。 Q. どのような働き方ですか？ A. 完全週休2日制（土日・祝日）で 年間休日は120日以上です。 出張検査も基本的に日帰りで、 東海圏内の移動が中心となります。 プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。 Q. 収入面や業績の安定性は 充実していますか？ A. 充実しています。 2年連続で 賞与5.25ヶ月分の実績があり、2年目で 【年収495万円】、4年目で主任へ 昇格し【年収560万円】を目指すことも 可能です。 ■仕事内容詳細 海外へ 輸出する中古車の輸出前検査・検疫検査をお任せします。 桑名の拠点で行う検査業務に加え、 東海圏内のサテライトヤードやお客さま先のヤードへ出向く出張検査も担当します。 ※拠点での検査と出張検査の割合は5:5。 輸出先の国ごとに定められた基準をもとに、 車両が安全に輸出できる状態かを 確認していただきます。 ＜具体的には＞ ・車両の内外装チェック ・各国の基準に基づいた検査作業 ・検査結果などの書類作成 ・簡単なPC入力作業 など ※内外装チェックとPC入力作業の負担割合は半々程度です。 ＜出張先について＞ 名古屋市（愛知県） 四日市市（三重県） 桑名市内（三重県／拠点とは別箇所） など、東海圏の各ヤード。 出張は基本的に日帰りで、 片道40分～2時間程度の移動が中心です。 検査員同士で協力しながら、 2～3名ずつローテーションで担当します。 ＜検査方法について＞ 専用の自動検査ラインをはじめ、一部の国では検査ラインを使用し、 スピード測定・ブレーキ制動テスト・ヘッドライトテストなどの確認作業を実施します。 検疫検査のみを行う国もあり、それぞれの基準に 合わせた正確な検査が求められます。 検査は1人1台ずつ担当するため、一つの車両に 集中しながら進められる環境です。 ＜入社後のフォロー体制＞ 先輩整備士とペアになってOJT形式で業務を 覚えることからスタートします。 サポート体制が整っているため、 少しずつ慣れていくことができます。 ■弊社について 当社は海外へ 輸出される中古車の輸出前検査・検疫検査を 行っています。 オーストラリア、ニュージーランド、ザンビア、 ガイアナ、ジャマイカ、ウガンダ、 パキスタンの7つの国から認証を受けており、 特にジャマイカ・ガイアナ向けは国内で 当社のみが承認されている独占検査です。 また、高い品質を 証明する『ISO認証17020』も 取得しています。

求めている人材 自動車整備士経験者は特に歓迎！ お持ちの経験・資格を活かせます！ 【下記資格を活かせます！】 ・自動車整備士1級 ・自動車整備士2級 ・自動車整備士3級 ◎性別不問 ◎業界未経験OK ◎第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 【こんな方におすすめ】 ・整備士の経験を活かしたい ・今よりしっかり稼げる職場で働きたい ・頑張りがしっかり評価される環境がいい ・安定した企業で長く働きたい など

月給23万円以上 給与詳細 基本給：月給 23万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力を考慮して決定します。 ＜手当＞ ・住宅手当 5000円 ・通信費手当 5000円 ・資格手当（整備士など） ◆昇給年1回 ◆賞与年2回（5,25カ月分支給） 2024年、2025年は業績好調の為、5カ月以上支給の実積あり！ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ■2年目／一般社員 年収495万円（月収約31万円） 基本給23万円＋各種手当2万円＋残業代約6万円(30時間分)＋賞与5,25ヶ月分 ■4年目／主任 年収560万円（月収約35.3万円） 基本給25万円＋各種手当2,8万円＋残業代約7.5万円(30時間分)＋賞与5,25ヶ月分 ■8年目／アシスタントマネージャー（係長） 年収630万円（月収約39.4万円） 基本給28万円＋各種手当4,5万円＋残業代約8.4万円(30時間分)＋賞与5,25ヶ月分

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 8：45～17：30 ※12：00～13：00は休憩時間 ※月平均残業30時間程度(残業代は100％支給)

休日休暇 【年間休日125日】完全週休2日制（土日）と 祝日でメリハリを持って働ける環境です！ 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日 ※土曜は休日出勤の場合あり ＜その他の休暇＞ ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 結婚休暇（取得実績あり） ◇ 産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） ◇ 介護休暇（取得実績あり） ◇ 慶弔休暇 ◇ 有給休暇（入社半年後に10日付与） ◇ 季節休暇（有休とは別に5日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇定期健康診断 ◇制服貸与(無料) ◇マイカー通勤OK（駐車場完備） ◇甲子園球場阪神戦年間シート保有！ ※協会けんぽに健康宣言中！！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし