P1465_FC-ECU(燃料電池制御ユニット)のソフトウェア開発PM/PL【栃木】 組み込み制御SE

企業名 Ａｓｔｅｍｏ株式会社 求人名 P1465_FC-ECU(燃料電池制御ユニット)のソフトウェア開発PM／PL【栃木】 仕事の内容 FC-ECU(燃料電池制御ユニット)のソフトウェア開発プロジェクトのマネージャーまたはリーダーとして、高品質なソフトウェア開発に向け技術的な知見や支援を通じて、開発プロジェクトをリードいただきます。 (1)完成車メーカー（OEM）および当社独自の目標・要求に基づくシステム設計(2)HILS/MILS環境やテスト車両を用いた各機能の検証(3)OEMの開発スケジュールに基づくプロジェクト計画・進捗管理(4)顧客（OEM）との技術折衝および課題解決(5)チームメンバー（請負・派遣含む）の技術支援および育成【平均残業時間】約25-30h/月 (繁忙期に応じて変動有)【リモートワーク】可(頻度：週1日リモート勤務） 募集職種 P1465_FC-ECU(燃料電池制御ユニット)のソフトウェア開発PM／PL【栃木】

必要な経験・能力等 【必須】■組み込みソフトウェア開発に関する経験■組み込みソフトウェア開発のプロジェクトリーダ、またはプロジェクトマネージャーの経験 ※異業界出身者歓迎！ 【携わる製品】◆水素燃料関連ECUのソフトウェア：燃料電池に供給された水素と空気中に含まれる酸素の電気化学反応により発生する電気で車両のモーターを駆動し走行する、発電システム搭載型電気自動車の制御ユニットの開発を行っています。電気自動車以外のシステムの使用に向けた実証実験向けの制御ユニットの開発も実施しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 電動ビジネス事業部 SDVソリューションBU PTシステム設計本部 第二ソフトウェア設計部

栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8 Astemo株式会社 予定勤務地 栃木県塩谷郡 勤務地 勤務地① 事業所名： 所在地：栃木県 塩谷郡 高根沢町宝積寺2021-8（マイカー通勤可能） 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：当面無

月給36万1000円以上 想定年収 780万円～1,220万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥361,000～ 基本給￥361,000～を含む/月 ■賞与実績:有り 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（夏季・年末年始・GW） 有給休暇：有（～24日）（入社月により変動（社内規定有））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：年3回長期休暇（GW、夏季、年末年始）、財形制度、年金制度、研修センター、社員食堂 ほか

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■2021年1月に国内大手4社のサプライヤーが統合して誕生した国内トップクラスのメガサプライヤー ■事業内容：自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス 設立：2021年01月 代表者：代表取締役 社長＆ＣＥＯ 竹内 弘平 従業員数：80,000人 資本金：129,100百万円 株式公開：非公開 主な株主：(株)日立製作所 40.0％ 本田技研工業(株) 40.0％ JICキャピタル(株) 20.0％ 本社所在地：〒100-0004 東京都千代田区 大手町２－２－１ 新大手町ビル 本社以外の事業所：【国内】設計・製造拠点多数 【海外】英国、ドイツ、フランス、米国、メキシコ、中国、韓国、タイ、シンガポール等 その他備考・企業からのフリーコメント：＜組織のミッション＞ 当組織のミッションは、燃料電池技術の最前線を追求し、進化する技術と市場ニーズに迅速に対応することです。これを実現するために、人材育成に注力し、グローバル開発体制を強化します。また、AI技術を活用することで設計・テストの速度を向上させ、競争力を高めます。これらの取り組みを通じて、持続可能なエネルギーソリューションを提供し、社会に貢献します。 ＜組織風土＞ チームで仕事を進める文化が根付いており、互いに協力し合いながらプロジェクトを進めます。チャレンジしやすい環境が整っており、新しいアイデアや試みを積極的に歓迎します。先輩の指導も徹底しており、若手社員が成長しやすい環境を提供しています。 また、第二ソフトウェア設計部には女性エンジニア（管理職）も在籍しており、女性エンジニアとしてのキャリアロールモデルもございます。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：連結

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 時短勤務あり
• 退職金あり
• 在宅OK
• 完全週休2日制