アマゾン狭山広瀬台での物流管理者/61578_48136-00

仕事内容 ＼3か月の研修で“管理職デビュー”をサポート！／ 物流センターの運営・管理スタッフ（正社員）募集 ネット通販サービスの倉庫で、 「現場で手を動かす」だけでなく、 人員配置・進捗管理・品質チェックなど “管理・マネジメント”に関わるポジションです。 ┗3か月の研修で基礎からじっくり育成 ┗早ければ入社3か月でリーダーへステップアップ ┗事業拡大中でポストも豊富！キャリアアップしやすい環境！ 「未経験から管理職を目指したい」 「将来はマネジメントにチャレンジしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 ◆ 仕事内容 ◆ 倉庫運営スタッフとして、 ネット通販サービスを利用するユーザーの元へ 商品が期日までに正しく届くよう、入荷～出荷までの各工程を“管理”するお仕事です。 【主な業務】 ＊商品の入荷管理 ＊商品の出荷管理 ＊倉庫内軽作業スタッフの人員管理 ＊入出荷に関わる工程管理・進捗管理 いずれの工程もチームで進めるため、 わからないことはすぐに相談できる環境です。 現場作業だけでなく、数字や進捗を見ながら 全体を動かしていくポジションになります。 ◆ 3か月の研修で基礎から丁寧にサポート ◆ 異業種からの転職が約8割！ 教える先輩社員も、もともとは未経験スタート。 「分からない人のキモチが分かる」からこそ、丁寧に教えていきます。 ■ OJT研修（約2週間） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ピッキング・梱包・仕分けなどの作業を実際に経験し、 倉庫全体の流れや、現場スタッフの業務内容を理解します。 ■ トレーナー研修（約1か月） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新規入職者のトレーニング方法や、 品質管理のフィードバック・是正、 生産性向上のポイントなどを学びます。 ■ リーダー業務研修（約1か月半） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リーダーの後ろについて、 人員配置・進捗管理・スタッフフォローなど、 リーダー業務を実際に体験しながら覚えていきます。 入社3か月で、ひと通りの リーダー業務をお任せできるレベルへ！ 研修終了後も、 4か月目以降は先輩が横についてフォローし、 毎月の定期面談で不安や悩みを相談できる環境です。 ◆ 具体的な業務イメージ ◆ 《安心のチーム体制》 ＊チームでサポートし合える環境 ＊20～40代が中心となって活躍中 ■ 作業進捗管理 ┗進捗管理表を使って、スタッフの 作業状況を確認・管理 ■ 人員配置 ┗PCでスタッフごとの生産性を確認 ┗ポジションの特性を考えながら、 配置ボードを作成 ※慣れてくると、ルーチンワークとして 無理なくできるようになります。 ■ スタッフサポート・面談など ┗トレーナーが対応できない場合のフォロー ┗新人スタッフの指導や面談 など 【お仕事が不安な方へ】 コミュニケーションに自信がなくても大丈夫◎ スタッフへの細かな指導はトレーナーが中心に行います。 PCが得意でなくてもOK◎ 進捗管理は決まったフォーマットへの入力がメインです。 ＜1日の流れ（例）＞ 07：30 出社／人員配置計画の策定 08：00 朝礼（出欠確認・体操） 発送時間や作業進捗を確認 08：30 当日計画の修正・配置調整 トレーニング対象者の選定、進捗・発送時間の確認 10：00 小休憩（15分） 10：15 出荷状況の確認、トレーニング状況の確認、作業者への声掛け 12：00 お昼休憩（45分） 12：45 進捗・発送時間の確認、上司への進捗報告 出荷確認、トレーニング状況の確認、作業者への声掛け 18：00 トレーナー実績の確認、作業後の点検 夜勤への引継ぎ・実績集計 19：30 退勤 ◆ キャリアアップ＆評価制度 ◆ ┗20代～40代の社員が多数活躍中 ┗事業拡大中のため、ポストが空きやすく ステップアップしやすい環境です。 昇格時には、半年以上の時間をかけた研修もご用意。 いきなり任せるのではなく、段階を踏んで 管理職として成長できる仕組みがあります。 「頑張りをしっかり見てくれる」 「評価が給与に反映されやすい」 と社員からも好評です。 【求める人物像】 《未経験・第二新卒の方も大歓迎！》 ┗異業種からのチャレンジ大歓迎 ┗ブランクがある方もOK ┗「興味がある」「管理業務をやってみたい」 という気持ちがあればOK 《こんな方にぴったり》 ┗チームで仕事を進めるのが好きな方 ┗周りを見ながら行動するのが得意な方 ┗将来、リーダーやマネージャーを目指したい方 ◆ 勤務地・転勤について ◆ ＞＞ 全国転勤可能な方は大歓迎！ ＜＜ 当社は現在、事業拡大中の成長企業。 全国各地で新拠点の開設が続いており、 新規拠点の立ち上げなど、会社の成長に 直接関われるチャンスも豊富です。 ┗配属先は面談にて、ご希望やライフプランを伺いながら決定します。 ┗遠方への異動の際は、引越し費用は会社が全額負担。 ┗新しい土地での生活も安心してスタートできます。

資格 全国転勤が可能な方 転勤になった場合の費用は、会社が全額負担します！ ※転勤の有無やタイミングは相談の上で決定します。 未経験者歓迎 スキル・経験不問 先輩社員のサポートがあるから安心して始められます。 年齢の条件と理由：65歳未満／例外事由1号：定年が65歳のため

〒350-1328埼玉県狭山市広瀬台２丁目4-3Amazon狭山広瀬台物流センター 株式会社ワールドスタッフィング 勤務地備考 埼玉県狭山市広瀬台２丁目４ー３Amazon狭山広瀬台物流センター 【交通手段】 アクセス 西武新宿線 狭山市（埼玉県）東口徒歩約41分 狭山市駅・入間市駅・東飯能駅(正社員は不可)・川越駅より無料送迎バスあり、車・バイク・自転車通勤OK

月給24万5000円 給与 月給 24万5000円 （一律手当を含む） ・昇給(年１回～随時) ※能力による ・昇格(随時) ※能力による ・慰労金(年１回) ※会社業績による ・慶弔金 交通費：交通費支給 交通費支給(上限2万円/月) 【給与例】 給与例 【月収例】 316,458円＋交通費(規定) ※基本給24.5万円＋残業20時間の場合(繁閑による) ※夜勤11時間シフトで16日勤務の場合

変形労働時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 シフトサイクル：1ヶ月 前月にシフトが決まります。 希望に応じてお休みを取りやすい環境です。 ※繁閑によりシフト変更の可能性あり ・07:45~18:45（実動10時間） ・07:45~19:45（実動11時間） ・18:45~翌6:45（実動11時間） ※日勤専属・夜勤専属の勤務 前月にシフトを決定するので、 希望に応じてお休みを取りやすい環境です◎ ※繁閑によりシフト変更の可能性あり ※1ヶ月単位の変形労働時間制(所定40h/週) 週あたりの勤務日数は3～4日を想定しています (勤務シフトによる) ※月平均時間外労働：20時間程度

休日 ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊狭山市・入間市・川越駅～送迎バスあり ＊車通勤可 ・社会保険完備 ・交通費支給(上限2万円/月) ・昇給 ※能力による ・昇格(随時) ※能力による ・慰労金(年１回) ※会社業績による ・慶弔金 ・選択制確定拠出年金制度 ・退職金制度 ※勤続による ・表彰制度(年１回) ・健康診断(全額会社負担) ・引越費用支給(全額会社負担) ※入社後、会社指示による異動に限る ・住宅補助（一部会社負担） ※会社指示による異動や応援に限る

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 ロジスティクス事業部 【事業内容】 サービス業界、物流業界における総合人材サービス

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 夜間
• 研修あり
• 夕方
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
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• 寮・社宅あり
• 送迎あり
• 髪型・髪色自由