第三種電気主任技術者(電験三種)/年休121日/東京都港区

仕事内容: 【会社概要】 1969年の創業以来、半世紀以上にわたり超高層ホテルや大型複合施設、産業機械などの設備管理／エンジニアリングを手がけてきた総合技能／技術サービス企業です。医療／精密機械から新エネルギー分野まで幅広い業界の課題を解決する「技術と創造のソリューションパートナー」として、確固たる実績と持続的な成長を続けています。 【仕事内容】 ホテル運営に関する請負業務（設備業務／清掃業務）の管理責任者ポジションを担当いただきます。 ✅ 具体的には ・客室、共用部清掃業務管理 ・修繕工事見積、立会 ・設備業務管理 ・社員教育 ・官公庁提出物および立会対応 ・客先折衝、交渉 ・修繕計画立案、作成

求める人材: ✅ 必須条件 ・資格： - 第三種電気主任技術者 - 建築物環境衛生管理技術者 ・経験： - 設備管理のご経験 - マネジメント経験 ・年齢：60歳未満（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため）

年俸500万円～600万円 給与: ✅ 想定年収：5,000,000円～6,000,000円 ・賞与：年2回（6月、12月）※賞与実績3.0ヶ月分 ・昇給：年1回 ※経験、年齢、資格、面接の評価等によって決定 ✅ 手当 ・通勤手当：全額支給 ・残業手当 ・住宅手当：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる ・家族手当：18歳、2人まで - 第1子：15,000円 - 第2子：5,000円

固定時間制 勤務時間・曜日: ・労働時間：09:00～18:00 ・休憩時間：60分

休暇・休日: ✅ 月10休制（休日はシフト制） ✅ 年間休日：121日 ✅ その他休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅ 福利厚生 ・厚生年金 ・労災保険 ・健康保険 ・雇用保険 ・退職金制度：勤続3年以上の場合に適用 ・再雇用制度 ・寮／社宅制度： ＜独身者＞ - ～28歳：自己負担20,000円／月 - 29歳～31歳：35歳年度末まで30,000円／月～5,000円／月の手当補助（年数ごとに減額） - 32歳～：入社より3年間、家賃の50～20%補助（年数ごとに減額） ＜同居家族ありの方＞ - 単身赴任：自己負担12,000円／月 - 家族帯同社宅：家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ・伊藤忠連合健康保険組合加入 ・慶弔金制度 ・研修制度：技術研修、現場研修など ・財形貯蓄制度 ・各種表彰制度 ・転居時引越費用負担 ・通信教育補助制度：講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担 ・提携保養所 ・資格取得奨励金制度：最高100,000円／件

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ⭐️【選考の流れ】⭐️ ★ STEP 1：エントリー受付 Indeed（インディード）の応募フォームからご応募を受付いたします！ ★ STEP 2：キャリアカウンセリング（電話） 担当のキャリアアドバイザーよりご連絡を差し上げ、これまでのご経歴や今後のキャリアプランについてぜひお聞かせください！ ★ STEP 3：ご紹介先企業での面接 書類選考通過後、ご紹介先企業の採用担当者様との面接を実施します。専門アドバイザーによる事前の面接対策も行っております！ ★ STEP 4：内定および労働条件の確認 面接に合格されますと内定となります！給与・待遇等の労働条件を改めてご確認いただき、ご納得の上で入社手続きに進めます！ 【企業情報】 職業紹介事業者：株式会社プレックス 厚生労働大臣許可：13-ユ-309652 こちらは株式会社プレックスが 保有する職業紹介求人です。 応募いただいた後は、 株式会社プレックスから ご案内を差し上げます。 ene_dsg_01 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給