【インフラエンジニア】上場企業G/PM・PL・統括部長職など多様なキャリア有 サーバーサイドエンジニア

企業名 株式会社ＳＰＳＴ 求人名 【インフラエンジニア】上場企業G/PM・PL・統括部長職など多様なキャリア有 仕事の内容 NWエンジニア/サーバエンジニアとしてのご経験に合わせ、弊社の様々な業界の案件に参画。スキルやご経験、ご希望次第でITコンサルタントとして企画業務やマネジメント業務をお任せします。 【過去案件例】■大手通信キャリア向けネットワーク更改→使用製品：CiscoL2/L3SW、Router、FW等/担当工程：要件定義、設計、構築、テスト、運用保守■クラウドサービス事業者社内ネットワーク移転及び更改→使用製品：SRX、A10、BiG-IP、Apresia/担当工程：要件定義、設計、構築、テスト、運用保守 本人の意向を尊重し権限移譲を行います。大手企業や縦割り組織で裁量権に悩む方には魅力的な環境です！ 募集職種 【インフラエンジニア】上場企業G/PM・PL・統括部長職など多様なキャリア有

必要な経験・能力等 【必須要件】インフラエンジニアとして要件定義以上の2年以上の経験 ≪当ポジションの魅力≫昇給率10％超え！ ■現役エンジニアの社長：技術・姿勢を適正に評価するカルチャー ■安定した基盤：従業員1.5万人以上の上場グループ。 2000社以上のクライアントと契約中。 ■働きやすい環境：平均残業時間12時間 / 幅広い年齢での採用実績があり、中途比率100％（2社合併しSPST設立後/内エンジニア95％） ■長く働ける制度：定年65歳、役職定年無し。エンジニアとして一生通用するスキルを磨き続けられます！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

東京都千代田区神田佐久間河岸78-3柴田ビル2階 株式会社SPST 予定勤務地 東京都千代田区、神奈川県、東京都23区内 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 千代田区 神田佐久間河岸78-3柴田ビル2階 最寄駅：JR 山手線 秋葉原駅 徒歩5分、東京メトロ 日比谷線 秋葉原駅 徒歩5分、首都圏新都市鉄道 つくばエクスプレス 秋葉原駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 勤務地② 事業所名：顧客先 所在地：神奈川県 最寄駅： 喫煙環境：主要事業所は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが事業所により異なる 勤務地③ 事業所名：顧客先 所在地：東京都 23区内 最寄駅： 喫煙環境：主要事業所は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが事業所により異なる 備考：本社（東京都千代田区）または東京、神奈川、埼玉、千葉などの各プロジェクト先 ※希望勤務地考慮 転勤：無

月給48万円～80万円 想定年収 600万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥480,000～ 基本給￥430,980～ 固定残業代￥49,020～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収400万円 入社2年目（月給29.7万円＋賞与）、年収600万円 入社5年目（月給45.7万円＋賞与）、年収1,000万円 入社10年目（月給77.7万円＋賞与） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW/夏季/年末年始/産前産後/育児休暇有） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：在宅チャージ制度・資格補助制度・住宅補助制度・研修制度(基礎研修など) 制度備考：■住宅補助制度：自宅の最寄駅が本社から5km圏内にある場合は、住宅手当として家賃の最大30%を補助します。 ■在宅チャージ制度：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため、 在宅勤務1日につき250円を支給します。 ■社内教育制度：トレンドの技術フォーカスしたハンズオンの実施/現在はAWSに注力中 ■リモート勤務可否：通勤圏内かつプロジェクト状況による ■出張有無：有（プロジェクトによる＋本人意思） ■副業可否：社内稟議で許可された場合のみ可

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ■2021年以降に入社した未経験＆運用保守監視経験入社者の97.9パーセントが入社2年目までの構築案件デビュー中！ ■過去入社者の活躍例： ・未経験入社2年目で受託案件でインフラ設計構築を担当。 ・未経験入社後、AWSの案件に携わり、運用保守の案件を担当し、同案件のリプレース案件の設計構築を担当。 ・サーバエンジニアを経験後、ネットワークエンジニアとして1年でプリセールスからプロジェクトマネージャーまで担当。 ・運用保守の経験後、オンプレからクラウドの移行案件の設計構築を担当。 ★今後もマーケットに合わせて最適なエンジニアロードマップを探求してまいります！ ※業務内容の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：変更の可能性あり（事業所新設の場合等の特別な事情がある場合） ※就業時間や休日に関してはプロジェクト先により異なるケースがございます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：＜1＞IT インフラの設計、構築、及び運用並びに保守、＜2＞PC・サーバ・及びネットワーク機器の販売並びに保守、＜3＞システム技術者支援サービス 設立：2008年01月 代表者：代表取締役 西田 祐大 従業員数：162人 平均年齢：33.4歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 主な株主：ALH株式会社(SHIFTグループ) 本社所在地：〒101-0026 東京都千代田区 神田佐久間河岸７８－３ 柴田ビル２階 関連会社：SHIFTグループ その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】 2023年9月にグループ2社が経営統合し、新たなスタートを切ることになりました。ITテクノロジーを武器にお客様の業務改善がプロフェッショナル組織を作っていくために、組織の成長や市況の変化に柔軟に対応できる方を募集します。 【エンジニア未経験から社長へ！現役エンジニアの社長経歴】 某生命保険会社営業職を経て、2014年にSPST親会社であるALHの前身バリストライド株式会社にインフラエンジニアとして入社。 現在までに、SESでのサーバ及びNW設計構築運用保守案件8プロジェクト、インフラ請負案件15プロジェクトのプロジェクトマネージャー、社内インフラ改修顧客の業務システム機能追加案件のプリセールスを経験。 2017年6月に課長職、2019年6月に部長職、2021年4月にALHグループ会社である株式会社サーベイジシステムの代表取締役に就任。 2023年9月に株式会社サーベイジシステムは株式会社IFTECと合併後社名変更した株式会社SPST代表取締役 現任。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
• 副業・WワークOK
• 資格取得支援あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
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• 在宅OK
• 完全週休2日制
• 土日祝休み