【障害者採用枠】人事・新卒採用担当│三菱ケミカルG 採用人事

企業名 エムイーシーテクノ株式会社 求人名 【障害者採用枠】人事・新卒採用担当│三菱ケミカルG 仕事の内容 新卒・中途採用の企画運営、会社説明会対応、内定者フォローを中心に人事業務を担当。まずは新卒採用業務をお任せし、ゆくゆくはキャリア採用業務もお任せ予定。新卒採用は、委託先会社と共に対応いただきます。 ・各種イベント対応(合同企業説明会、会社説明会等) ・面接対応（応募者への連絡、日程調整、面接の実施、結果報告など） ・母集団形成（メディア選定や新しい採用手法の導入、求人原稿確認） ・採用における歩留まりの改善（選考データ分析） ・現場責任者などと採用計画等の打ち合わせ ・各種調整（労働条件や現場サイドとの調整） 募集職種 【障害者採用枠】人事・新卒採用担当│三菱ケミカルG

必要な経験・能力等 【必須】■障がい者手帳をお持ちの方 ■採用関連の業務経験１年以上（人材紹介・人材派遣・求人広告・就職支援会社などで、営業・人材コーディネーター・キャリアアドバイザーなどの経験） 【入社後お任せする事】 ・初めは、面接の調整や会社説明会、面接等の補助業務からはじめ、新卒採用全般をお任せします。 ・上司のOJTの下、採用・研修についてご自身で適切な内容を考えていただき、実行していただくことになりますので、裁量権を持ちながら業務を行うことができます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 【総務・人材育成部】業務の変更範：会社の定める業務範囲 ≪フレックスタイム制≫標準労働時間9:00～17:45 ≪在宅≫週1程度

東京都中央区日本橋本石町1丁目2番2号 エムイーシーテクノ株式会社 予定勤務地 東京都中央区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 中央区 日本橋本石町1丁目2番2号 最寄駅：東京メトロ 銀座線 三越前駅 徒歩1分、東京メトロ 東西線 日本橋駅 徒歩5分、JR 東海道本線 東京駅 徒歩7分 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：■東京メトロ三越前駅 B3出口より徒歩1分 ■東京メトロ日本橋駅 B9出口より徒歩5分 ■JR東京駅日本橋口より徒歩7分 転勤：無

月給20万円～40万円 想定年収 400万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥200,000～￥400,000 基本給￥200,000～￥400,000を含む/月 ■賞与実績:年1回(夏季) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：45分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他（夏季休暇有/年に3日程度の土曜出社有） 有給休暇：（積立年休制度有（上限40日））

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：共済会、財形貯蓄・持株制度、永年勤続表彰、功績表彰制度、計画年休制度（有給奨励）、定期健康診断

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：各種プラント、生産設備に関わる建設/改造/修繕/点検/検査/調査/メンテナンス 設立：2001年10月 代表者：代表取締役社長 高島 正巳 従業員数：1,300人 平均年齢：46.0歳 資本金：310百万円 株式公開：非公開 主な株主：三菱ケミカルエンジニアリング(株) 100.0％ 本社所在地：〒103-0021 東京都中央区 日本橋本石町１－２－２ 本社以外の事業所：事業所：九州/中国/四国/中部/鹿島/東北/関東/直江津 出張所：熊本/大竹/加古川/神奈川/富山 関連会社：■三菱ケミカル株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：エムイーシーテクノは、2001年に三菱ケミカルの工事部門を分離・独立して設立された、プラントエンジニアリング企業です。ルーツをたどると60年以上の歴史を有し、化学プラントの建設・保全・各種設備工事において、確かな技術とノウハウを蓄積してきました。現在もその経験を活かし、プラントの安全・安定操業を支える役割を担っています。 当社は「人を育てること」を経営の重要テーマと位置づけ、体系的・計画的な人材育成制度を整備しています。 社内の「技術研修センター」では、実践的な技術研修や資格取得支援を行っており、未経験からでも着実にスキルを身につけ、成長できる環境を用意しています。 【■確かな技術と実績】三菱ケミカルの設備保全を長年手がけてきた実績に裏打ちされた、信頼性の高い技術力と施工品質 【■幅広い対応領域】ポンプ、圧縮機、攪拌機など、各種回転機器のメンテナンスに幅広く対応可能 【■迅速な対応力と動員力】自社の技能職約400名に加え、協力会社を含む1,000名以上の体制で、幅広いニーズにスピーディに対応 決算情報： 決算期2023/03 売上高51,700百万円 決算期2024/03 売上高50,700百万円 ※決済単位：単体

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 退職金あり
• 土日祝休み