【障がい者雇用】事務・オフィスワーク 営業事務

仕事内容 【障害者手帳をお持ちの方を対象とした募集】 「誰もが安心して働ける環境」を目指し、 職場には、 ・視覚 ・聴覚 ・身体障がい（上肢・下肢など）など 様々な特性を持つスタッフが在籍しており、 一人ひとりに合わせた配慮や支援制度があります。 営業の業務支援 ・お客様からの受発注業務 ・納期確認や支払い確認 ・契約書、納品書、請求関連書類の確認 など 営業の提案支援 ・見積作成 ・注文書、受注票の代理作成 ・営業提案資料の作成 など 人材開発課での業務 ・全階層別教育（内定者・中堅・管理職・経営層）の企画、運営 ・職種別教育（営業職・スタッフ職）の企画、運営 など HR推進課での業務 ・自己啓発制度運用 ・社内公募や配属人員計画 ・各種HR分析（離職・人員・適正） ・女性活躍推進PJ事務局 など オフィスで使用する文具やトナーなどの消耗品や 通信機器・ソフトウェアの販売や開発をおこなう 【大塚商会】で、事務ポジションの募集です。 ※これまでのご経験やスキルを踏まえ、担当業務を決定します。 ＜求人ポイント＞ ◆障害の有無に関係なく活躍できます◆ 幅広いビジネスを展開している当社では、 営業部隊をサポートする事務や バックオフィススタッフの活躍が不可欠！ だからこそ、障害の有無は一切関係なく 実力やスキルをきちんと評価します。 ※現在働いている障害のある社員のうち、 およそ5割以上の方が役職について活躍しています。 ・事務のご経験を活かして大手企業で活躍したい ・「縁の下の力持ち」としてさらなるスキルアップを目指したい ・事務→人事や採用関連のお仕事にチャレンジしたい という方は、ぜひご応募ください！ ◆障がい者職業生活相談員が在籍しています◆ 入社後も定期的な面談やアンケートを実施しています。 業務における課題のヒアリングや個々に必要となるサポート機器の導入といった ハード面のサポートはもちろん、通院状況の確認・必要に応じた制度の見直しなど ソフト面の確認も行っています。 「障がいがあるからバリバリ働けないのでは…」という不安をお持ちの方も 安心してご応募ください！ +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+- ＜ディンプルチャレンジ＞では 勤務地・雇用形態・業界や職種など さまざまな角度からご希望にあった求人を検索できます。 ◆ 安定して働ける正社員・契約社員はもちろん、 時短勤務や日数調整がしやすい アルバイト・パート求人もございます。 ※一部、在宅勤務やテレワーク、時短勤務可能な求人あり ◆ 全国に拠点がある大手企業から 地域密着型の中小企業まで 障害者採用に積極的な企業の求人を多数掲載中です！ ハローワークなどでお仕事探し中の方もぜひご覧ください。 +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ＼募集中の職場環境を紹介／ ●車いすでも無理なく動ける広々としたオフィス ●スロープや段差を少しでも省いたバリアフリーの空間 ●手すりや滑りにくい床材で安心して移動が可能 働く方に寄り添った安心の環境をご用意！ ＼人との関わりを大切に…☆／ 先輩や後輩、社内外を含めて連携を取りながら 日々、業務に取り組んでいます！ 時には自分のアイディアを共有したり、 チームで協力しながら業務を進めるため、 コミュニケーションを大切にできる方におすすめです！

資格 ■高卒以上 ■障がい者手帳をお持ちの方 ■営業事務の経験3年以上 ■事務経験がある方（業界不問） ■パソコンスキル中級以上で実務経験がある方 Excel：ピポットテーブル、書式設定、 四則演算やIF/SUM/AVERAGE/VLOOKUP関数 表の作成や画像挿入といった機能が使える Word：簡単な文書の作成、 書式・ページ設定でのレイアウトや見映えの調節ができる ■20代～30代活躍中

猿楽町 株式会社　大塚商会 勤務地備考 東京都千代田区猿楽町 【交通手段】 アクセス 東京都内のいずれかの支社へ配属 ※勤務地はご希望を考慮の上決定いたします

月給27万円～31万5000円 給与 月給 27万円～31万5000円 （一律手当を含む） ＜各種手当＞ ・時間外手当 ・住居手当（月2.5万円~5.8万円）※規定あり ・扶養家族手当（配偶者：月7千円／子：月1万円）※規定あり ◆想定年収：462万円~632万円 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（7月、12月） 交通費：交通費支給 交通費規定支給 【配属先一例】 飯田橋、菊川、西新橋、新宿、大塚、立川、城南島、水道橋、神保町

固定時間制 勤務時間 実働時間：7時間30分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～22日 月~金の週5日勤務 9:00~17:30 実働7時間30分 休憩1時間 ※フルフレックス制度あり

休日 ＜年間休日127日（2020年実績）＞ ・完全週休二日制（土日祝） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・長勤者慰労休暇（5年毎に慰労金支給）など ※プレミアムデー（半休取得制度：年8回取得可）の導入や、消化しきれなかった有給を持ち越せるストック休暇制度など同社独自の休暇制度を設けており、プライベートも大切にしながら働ける環境です◎

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ・退職金制度 ・社員研修制度 ・確定拠出年金 ・厚生年金基金 ・保養所 ・再雇用制度 ・通勤手当 ・時間外手当 ・住居手当 ・扶養家族手当 ・屋内原則禁煙

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ◆試用期間：有（6ヶ月） ※試用期間中の待遇に変更はありません ◆研修 必要に応じて様々な研修を準備しており、 資格取得のための支援制度も充実しています。

その他 【ブランド名】 株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 【事業内容】 障害者雇用専門の人材紹介 この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ディンプル 障がい者雇用支援グループ 所在地：大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第4ビル22階 【紹介先企業】 会社名：株式会社 大塚商会 所在地：東京都千代田区猿楽町

• 年間休日120日以上
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 土日祝休み