庭師・造園スタッフ(剪定・庭木管理)

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：職人/現場作業員 株式会社旭宝園では、香川県高松市を中心に、個人住宅や施設などの庭木の剪定・管理を行う庭師・造園スタッフを募集しています。 【主な仕事内容】 ・庭木の剪定、刈り込み ・松の剪定、樹形の維持管理 ・庭木の伐採、枝の整理 ・草刈り、除草作業 ・剪定枝や草木の片付け、清掃 ・庭園、植栽の年間管理 個人住宅のお庭を中心に、庭木の管理や剪定作業を担当していただきます。 【給与】 ■ 通常の剪定作業ができる方 日当12,000円～ ■ 松の剪定ができる経験者 日当15,000円～ これまで培ってきた剪定技術や経験を評価します。 【旭宝園の特徴】 ・高松市を中心とした地域密着の造園会社 ・個人住宅の庭木管理や剪定案件が中心 ・松の剪定技術を活かせる仕事 ・造園業、植木職人としての経験を活かせる環境 ・庭木の剪定から伐採、年間管理まで幅広い仕事 庭師としての経験を活かしたい方、松の剪定が得意な方からのご応募をお待ちしております。

求めている人材 【歓迎する方】 ・庭師、植木職人、造園業の実務経験がある方 ・庭木の剪定ができる方 ・松の剪定技術をお持ちの方 ・造園会社や植木屋での勤務経験がある方 ・丁寧な仕事を心がけられる方 ・チームで協力して作業できる方 【特に歓迎】 松の剪定ができる経験者は、日当15,000円からスタートします。 これまでの経験や技術を活かして働きたい方を歓迎します。 【活かせる資格・経験】 ・造園技能士 ・造園施工管理技士 ・刈払機取扱作業者 ・チェーンソーを使用した伐木作業の資格・特別教育 ・庭木の剪定、伐採経験 ※資格は必須ではありません。実務経験や技術を重視します。

日給1万2000円～1万8000円 給与詳細 基本給：日給 1万2000円 〜 1万8000円 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【日給12,000円～15,000円】 ■ 庭木の剪定ができる方 日給12,000円～ ■ 松の剪定ができる経験者 日給15,000円～ これまでの造園業務や剪定経験、技術に応じて給与を決定します。 特に松の剪定ができる方は優遇いたします。 ※残業が発生した場合は、法令に基づき別途残業代を支給します。 ※給与額は経験・技術・担当業務を考慮して決定します。 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【月収例：月22日勤務の場合】 ■ 庭師・造園スタッフ 日給12,000円 × 22日 月収264,000円 ■ 松の剪定ができる経験者 日給15,000円 × 22日 月収330,000円 【月16日勤務の場合】 ■ 庭師・造園スタッフ 日給12,000円 × 16日 月収192,000円 ■ 松の剪定ができる経験者 日給15,000円 × 16日 月収240,000円 ※勤務日数により月収は変動します。 ※上記は残業代や各種手当を含まない給与例です。

勤務時間詳細 【勤務時間】 8:00～17:00 休憩60分／実働8時間 【勤務日数】 週3日～5日程度を想定 勤務日数についてはご相談ください。 現場は香川県高松市を中心とした個人住宅や施設などです。 天候や現場の作業状況により、勤務時間・勤務日が変更となる場合があります。

休日休暇 休日は会社カレンダーおよび勤務シフトによります。 雨天などの天候や現場状況により、作業日を変更する場合があります。 年次有給休暇は法令に基づき付与します。

待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・労災保険 ・雇用保険、健康保険、厚生年金は加入要件を満たす場合に適用 ・経験、剪定技術に応じた給与設定 ・松の剪定経験者は日給15,000円～ ・年次有給休暇（法定どおり） 庭師・植木職人としての経験を活かせる職場です。

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

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