船舶運航管理者(陸上業務)

仕事内容 NOT A HOTEL における船舶運航管理者は、移動そのものを“お客様の体験価値”として成立させる特別な役割を陸上から支える、「海の管制官」として重要なポジションです。 海という自然環境を客観的に読み取り、安全で快適な運航を実現するため、船長と連携して運航の最終判断を行います。 船舶が運航している間は拠点（陸上）にて安全監視・通信業務に専念していただきます。 ◆NOT A HOTELが保有する船舶 ・屋形船SENTO -ディナーコースなどのお食事を提供するための特注の屋形船 -長さ14.49m、幅4.37m、総トン数19トン ・Saxdor 400 GTO -お客様を送迎用の船舶 -長さ11.14m、幅3.44m、総トン数7.9トン ・Protector 330 Targa -従業員送迎用・緊急時のリブボートです -長さ9.14m、幅2.89m、総トン数4.3トン いずれの船舶もNOT A HOTELらしい特別仕様でカスタマイズしています。 潮の満ち引きも含め操船の難易度が高い瀬戸内海で経験を積むことで、高い操船スキルを身につけることが可能です。 ◆主な業務内容 ・気象・海象情報の収集および分析 ・船長との協議による出航・欠航・帰航の最終判断 ・航行中の船舶との定期通信・動静監視（完全陸上勤務） ・緊急時のトラブル対応、陸上からの救助要請・指示等の支援 ・運航記録の作成、安全管理規程に基づく事務業務 ・他部門（サービスチームなど）との連携・情報共有内容 ◆拠点の特徴 NOT A HOTEL SETOUCHI は、海・島・空がつくる静けさに包まれた、“海景リトリート”の拠点です。 全室オーシャンビューの邸宅空間には、インフィニティテラス、サウナ、屋外ダイニングなどが揃っています。 https://notahotel.com/shop/setouchi

求めている人材 NOT A HOTELのミッション、バリュー（行動指針）に共感してくださる方を求めています。 ・お客様の笑顔を想像し、安全な運航と最高の船内体験を提供することができる方 ・変化をポジティブに捉え楽しみながら働ける方 ・自律して働ける方 ・チームワークを大切にできる方 ・清潔感と丁寧なふるまいを大切にできる方 ・常に成長意欲をもち挑戦し続けることができる方 〈必須要件〉 ◆資格、実務経験 下記いずれかの要件を満たす方 ・「小型船舶運航管理者資格者証」を保有している方 ・小型船舶操縦士免許(2級以上)または海技士免許を有し、人の運送をする船舶（旅客船等）で船長等の乗務経験が1年以上ある方（※試験合格後の資格者証取得を支援します） ・旅客船事業において運航管理業務（補助者含む）の経験が1年以上ある方 ◆業務スキル ・気象、海象データの基礎的な読み取りと判断ができる ・安全運航管理の重要性を深く理解している ◆コミュニケーションスキル ・船長やサービススタッフ・設備チームと連携し、運航情報を適切に共有できる ・客観的な視点を持ち、時には現場の船長に対して出航中止や帰航等の冷静な判断を的確に伝えられる 〈歓迎要件〉 いずれも必須ではありません。入社後の取得も支援しております。 ◆資格、業務スキル ・旅客船・観光船・送迎船などでの運航管理者、または船長経験 ・特定操縦免許（履歴限定） ・第二級海上特殊無線技士 ・海技免状、小型船舶操縦士1級の保有 ・海上保安、安全管理に関する業務経験 ・船舶整備会社・海運会社での勤務経験 ◆トラブル対応力 ・乗客・乗員の安全確保を最優先に、陸上から的確な指示・サポートができる ・海上・設備異常などのトラブルに対し、状況整理と迅速な判断ができる ◆業務改善力 ・船舶の運航や運用ルールについて、課題を発見し改善提案ができる ・安全手順・通信ルールなどの品質向上に努められる ◆参考記事 代表・濵渦が明かす、これからのNOT A HOTELが目指すこと https://note.com/notahotel_inc/n/n754c55ffed7d 移動で日本の体験を変える──NOT A GARAGEが目指す姿 https://note.com/notahotel_inc/n/n1d2348d2cb74 運航管理者にお願いしたいのは、何よりも安心・安全のために客観的に判断できることです。 マリーナスタッフ経験者や、元・遊覧船の船長などで、陸上勤務へシフトしたい方も活躍できるポジションです。

723-0022広島県三原市鷺浦町向田野浦2382 NOT A HOTEL SETOUCHI(ノットアホテル 瀬戸内) 【交通手段】 交通・アクセス 広島空港から車とフェリーで1時間

月給35万円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 26万3780円 〜 37万6745円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万6220円 〜 12万3255円（固定残業時間：1ヶ月あたり45時間 〜 45時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月（同条件） 【給与】 ¥350,000〜¥500,000/月給 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 ※上記の金額には、45時間相当分の固定残業代を含みます。 ※超過分は別途支給いたします ＜昇給・賞与について＞ ・能力により適宜昇給 ＜各種手当一覧＞ ・通勤手当（上限3万円）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ・6:00～23:00の間でシフト制 1日8時間勤務 ※予約状況によって変動あり。

休日休暇 希望シフト制（自己申告制） 年休107日（月9日、2月のみ8日） ＜特別休暇＞ ・有給休暇（入社６ヶ月後に13日間付与） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 （雇用、労災、健康、厚生年金） ・交通費支給（上限30,000円/月） ・車通勤OK（駐車場あり） ・健康診断あり ・屋内禁煙 ・寮完備 （UIターン、移住予定の方も歓迎） ・状況に応じて出張あり・制服貸与・諸手当交通費支給（上限30,000円） ・車通勤OK（駐車場あり） ・健康診断あり

試用期間あり 試用・研修期間：３ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• ストックオプションあり
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 早朝
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 固定給35万円以上
• 寮・社宅あり