【埼玉(川越)/就労支援(サービス管理責任者】フレックス有り/土日休み その他福祉/介護

企業名 パーソルダイバース株式会社 求人名 【埼玉(川越)/就労支援(サービス管理責任者】フレックス有り/土日休み 仕事の内容 ■就労移行支援援事業所「ミラトレ川越」にて、サービス管理責任として、就職を目指す障害のある利用者に対し、就労に必要な訓練・準備・就職活動支援や職場定着支援に従事いただきます。 ・利用者様のアセスメント、個別支援計画立案、実行/スタッフの育成/・スキル習得サポートなど職業訓練(PCスキル、ビジネススキル、コミュニケーションスキルなど様々な講座の講師をご依頼)/擬似就労のサポート（実践的な就労トレーニングをサポートいただきます）/就職活動の支援（書類の添削や面接練習など）/就労後の定着支援（定期的な面談で企業様とも連携しながら近況確認やフォローを行います）/見学者対応等 募集職種 【埼玉(川越)/就労支援(サービス管理責任者】フレックス有り/土日休み

必要な経験・能力等 【必須】・サービス管理責任者資格かつ実務経験をお持ちの方 ・対人折衝業務の経験 ・障害者支援に対する思い 【魅力】・人に長く向き合う仕事：就職までの期間は半年～2年まで人によって様々。訓練～就労後まで人に長く寄り添えるお仕事です。 ・多様な支援スキル：利用される方々は障害種別（精神・身体・知的）も年齢も様々。一人ひとりにあった支援を磨けます ・チーム体制：チーム全員で利用者様の情報を共有し合い、支援についてチームで相談解決できる環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

埼玉県川越市脇田本町11-1　川越シティービル5階 パーソルダイバース株式会社 予定勤務地 埼玉県川越市 勤務地 勤務地① 事業所名：ミラトレ川越 所在地：埼玉県 川越市 脇田本町11-1 川越シティービル 5階 最寄駅：東武鉄道 東武東上線 川越駅 徒歩2分、JR 川越線 川越駅 徒歩2分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給28万7000円～32万7000円 想定年収 406万円～462万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥287,000～ 基本給￥287,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日 その他（） 有給休暇：有（～20日）（※入社月により付与日数が異なります。）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：社会保険完備、保養所（健康保険組合）、法人向福利厚生クラブ会員等 制度備考：※退職金有（DC制度/正社員のみ） ※定年有（60歳/正社員のみ） ■特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ、永年勤続休暇等 ■選考フロー 書類選考→1次面接（人事または配属先グループリーダー）→適性検査→最終面接（マネジャー） ※状況に応じて、選考フロー、選考回数が変更となることがあります。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ※別途残業代支給、ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます ※年収は残業20時間・標準賞与（年2回）を含めた理論年収にて算出 ■賞与：年2回 ■昇格・昇級：各年2回 (業務内容の変更の範囲）当社業務全般 (就業場所の変更の範囲）会社が定める就業場所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：障害者雇用に関わる有料職業紹介事業・コンサルティング事業、就労移行支援事業、 事務アウトソーシング、食品の製造および販売、農業及び農産物の販売、 繭・生糸及び絹糸の加工並びにその製品・加工品の開発及び販売 設立：2008年01月 代表者：代表取締役社長 渡部 広和 従業員数：3,153人 平均年齢：35.8歳 資本金：45百万円 株式公開：非公開 主な株主：パーソルホールディングス 100.0％ 本社所在地：〒108-0075 東京都港区 港南１‐７‐１８ Ａ‐ＰＬＡＣＥ 品川東６階 本社以外の事業所：https://persol-diverse.co.jp/company/access/ 関連会社：■パーソルホールディングス株式会社 ■パーソルテンプスタッフ株式会社 ■パーソルキャリア株式会社. ■パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：■大手人材グループであるパーソルグループの特例子会社として、障害がある社員を自社雇用しており、そのノウハウをもって就労移行支援事業や障害者専門の人材紹介サービス「dodaチャレンジ」を運営しております。当社は、障害者が全社員の6割をしめる会社ですが、障害者雇用が抱える課題と向き合い、一歩一歩成長する事で、人材紹介実績No.1として成長する事もできました。今後も会社として様々な障害者に合わせた働き方や組織の作り方、育成やマネジメント方法を生み出し、一人でも多くの障害者が活躍できる場を作る事で、障害者雇用という言葉がなくなるくらい、当たり前になる世界を目指していきたいと思います。 ■コーポレートスローガン 障害者雇用を成功させる。そして、その先へ。 労働人口は低下し、今とは労働市場が大きく変わります。多様な労働力の確保が求められる中で、障害者雇用は一つの解決策となります。今後更に伸びいく事業となりますので、障害者雇用を通じて社会貢献性の高い仕事を私たちとしていきませんか。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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