人事コンサルティング会社の採用担当　(東228407

仕事内容: [会社名称]：株式会社Spark [雇用形態]：正社員 [想定年収]：420万～560万円 [応募資格]：高卒以上 今期8期目を迎える当社。 Sparkパートナー事業（人事コンサルティング事業）は創業当初から会社を支えているメイン事業となっています。 ミッションはクライアントの採用課題解決で外部人事の形式で採用の一連の流れを引き受けます。 採用したいターゲットの要件確認から求人媒体の選定、採用の仕組み作りなど採用決定に必要な業務を逆算して一気通貫で担います。 提案に型はないのでアイデアが浮かんだら、実行ベースでドンドンプロジェクトを推進してきます。 また、自社内にクリエイターもいるので採用パンフレット・動画制作・HP新設・SNSの活用など、幅広い提案が可能です。 来期、更に本事業を飛躍させる4人目のメンバーとしてお迎えしたいと思っております。 【具体的な業務内容】 ・人事担当としての採用業務 ・採用プロジェクトの提案～実行 ・RPOパートナーの集客～面談、CS業務 ・SNS（Instagram）運用業務 ～当社について～ 当社は、設立8年目のアーリーステージ×ベンチャー企業です。 代表がメガベンチャーの人事や高校教員を経験していた為、主な事業としては「高校生のキャリア支援 / 人事・採用コンサルティング / SNS・動画制作ブランディング / キャリア採用の転職支援」などを展開しております。 会社は総勢11名と少数ながら、毎年売上・利益共に平均130％の成長を続けています。 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ ・事業部長：1名 ・事業メンバー：2名 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 応募→書類選考→一次面接（オンライン）→二次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定 ※スピード入社（最短2週間）可能

求める人材: ・法人営業のご経験をお持ちの方（2年以上 / 業界不問）

東京都新宿区大久保11-2-2株式会社Spark 株式会社Spark 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 2018年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 10 ~ 30名 ＜平均年齢＞ 32歳 ＜男女比率＞ 8:2 【交通手段】 アクセス: 東新宿駅（都営大江戸線・東京メトロ副都心線）から徒歩6分

年俸420万円～560万円 給与: ＜賞与回数＞業績賞与 ＜賞与実績＞ ２ヶ月分 ＜インセンティブ＞ なし ■試用期間：3ヵ月（労働条件の変更なし） ■昇給：2回／年（5月 / 11月） ■業績賞与：1回／年（11月） 420万円（20代／入社1年目／メンバー） 490万円（20代／入社2年目／マネージャー） 560万円（30代／入社3年目／事業部長）

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ※土日祝休み ※フルフレックス、コアタイムなし ※基本的にはリモートワークでの勤務となりますが、月1回対面でのMTGを実施する場合がございます。

休暇・休日: [年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 有給休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, リフレッシュ休暇] ＜年間休日＞130日 ※年次有給休暇推進（5日以上）、長期休暇取得可能（10日間以上） ※年間休日130日以上（年末年始/GW休暇/夏季休暇/その他）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度 ■会社PC貸与 ■会社携帯貸与 ■交通費全額支給（移動が発生した場合）

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,200,000円 - 5,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給